百度产品经理面试经验 18届 已签约

百度整体给人的感觉非常好,氛围很棒,是面试过的公司里面对面试者最为友善公司没有之一,参加提前批招聘最终拿到了offer。

——来自昊哥

提前批和校招的不同在于,只要你有渠道,你可以投递所有有提前批招聘的部门,如果他们都录用你了,最后校招开始前你需要选择去哪个部门。

他们的提前批是社招HR组织的,部门直接收简历再转校招流程。

提前批产品有四轮面试,均为单面,校招的话是一轮群面(15-16人一组这种,人数较多)和两轮单面。不同地区区别不同,武汉因为HC很少,据说到最后加了很多轮,但是上海就没有这样。

我的提前批面试因为知道自己的部门,所以相应地也做了很多准备工作。

01第一轮

一面:面试官人很nice很随和,问了我关于广告有什么看法,我就告诉他有实体、搜索、信息流等等,然后讲了一下自己准备的DSP广告的知识,什么DSP\SSP\实时竞价还有什么平台啥的跟他扯,他很震惊我居然知道那么多。

不过说这是一个方面,然后简单讲了一下别的,问了一些简历问题,随后他就问了一下信息流广告的相关知识,让我在15分钟写出所有能想到的说服nike投广告的方法,我当时大概写了8条:

1.整体方案:根据大数据获取我们需要的标签-> 标签内根据用户特征细分  -> 不同用户提供不同解决方案

2.重点介绍的优势1:多平台,百度浏览器、手机百度、百度新闻等全方位覆盖

3.重点介绍的优势2:百度一体化大数据整合

4.竞品优缺点分析比较

5.品牌效应,可以针对雇主需求定制高端形象设计

6.过往优秀案例分析

7.同类型案例横向纵向对比

8.之前准备好的落地页的创新设计

(具体的不太记得了,不过大概是这样)

然后他很满意,就二面了。

02第二轮

二面:武科大的一个09级学姐,部门交叉面,问了一下简历,看了一下之前一面面试官写的问题和我给出的答案。

就问最有成就和最有挑战的事情,我真的是绘声绘色描述的出来,看她的表情,感觉也是很满意的,后面面试就是完全看心情吧,对去北京工作的看法,平常的爱好啥的,反正聊得还挺开心愉快的。

03第三轮

三面:经理面,睡觉的时候接到电话,一下子蹦起来,一脸懵逼。问了很多性格、简历的内容,问了竞品优缺点,问了对行业的看法,跟我说BAT都可以,不过还是百度信息流广告最好,有公司最多的资源成长最快。

这里其实我犯了几个错误,他问我职业规划我说的很含糊,一般人都是想创业或者晋升,不过我糊弄了一下说努力提升自我,幸好他也没说,觉得我可能也是比较迷糊。还有一个错误是问优缺点的时候,我缺点没有说的明确,他觉得那是优点,然后又赶紧补救了一下,最后对我还是挺满意,还聊了一下以后的具体工作细节,当时觉得应该差不多吧。

后来HR打电话过来说过了要补一个笔试,再后来过了很久很久在校招阶段,这个经理打电话过来说因为是提前批要补一个总监面,总监太忙是一个高级经理来电面一下。

04第四轮

四面:这一面感觉更像是走流程,因为面完那轮差不多已经过了两个月了,这会儿高级经理也是就简单问了一下为什么想做PM,觉得应该有怎样的素质,怎样看待和竞品的优势劣势,差不多就十分钟就完了。

PS:百度提前批虽然是提前批,但是最终发offer的时间很晚,可能比校招还要晚一点,十月下旬发的三方邀请,签约后十一月中旬才给的正式offer,所以等待过程中不要着急。我觉得百度面试最重要的是做好功课,了解部门产品,提出合理的建议,有自己的想法与见解是最重要的。

大四闲着无聊,就整理了18年参加校招的各大公司的面试经验,有的是自己的,有的是身边朋友的,都是已经成功拿到offer的,包括华为、腾讯、百度、网易、中兴、深信服、海康威视、新华三、德州仪器、VIVO、美的等,有需要的小伙伴可以关注公众号“偏执狂的猫”(paranoid-cat),都会分享在上面,希望在找工作的路上能够帮到大家。

作者:提利昂

本文来源于牛客网

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