传统企业打造互联网技术团队
最近传统企业向互联网转型的话题越来越热，对于处于不同行业的人对这个肯定有不同的看法。我作为一个一直在互联网从事技术研发工作的人也简单来谈谈自己的感受。
最近也和一些传统企业的相关人员做了交流，首先肯定主要是在技术层面上。其实现在很多传统企业进行转型主要有两个方面，一个是电子商务，另一个就是云计算。做云计算的目的是为了改善现有的IT基础设施，能够更加适合企业在各个业务上的增长。当然就目前的情况来看，还没有哪一家传统企业真正的算转型成功了，很多企业苦不堪言，甚至很多已经失败，然后吸取经验又从头开始，但是现在还是没有看到明显的效果。
就目前业界普遍的看法认为传统企业转型互联网是很难成功的，当然原因是各方面的。例如有人认为是企业体制问题，因为传统和互联网充满了各种矛盾；也有人认为是没有互联网的基因或者思维；还有一类则认为没有互联网相关团队，包括产品、技术和运营等团队。现在很多人和很多公司都在强调人才的重要性，在互联网各大公司抢人更加的疯狂，现在小公司很难找到需要的人才，当然传统企业想招互联网人才也是更加的困难。下面根据我自己的经验分享一下传统企业怎样来打造自己的互联网人才研发团队，从而为企业转型提供必不可少的技术支持。
首先如果真的下定决心要向互联网转型，那么就需要拿出勇气和魄力，为了不和传统的企业文化相冲突我建议直接成立一个互联网的子公司，而不是仅仅成立一个部门或者团队。这个互联网子公司的负责人当然是拥有丰富的互联网经验，然后开始招聘互联网相关技术人才，这个可能需要公司的业务决定招聘什么样的技术人才。当然很多传统企业有很多传统IT行业的技术研发人才，对于这一部分人才根据需要可以转入这家成立的互联网子公司。其实很多大型互联网公司也是在很多子公司之间调度人才（根据双方需求），这样对于公司和人才都是很有利的，对于公司人才资源更加合理的利用，对于人才能够从事自己喜欢的工作，在感兴趣的工作岗位，更愉快和高效的工作。这个新成立的互联网子公司可以全面支持公司的技术需求，以前公司的业务和系统逐渐交给新成立的互联网子公司，以前老公司只需要全面关注业务然后提技术需求即可。
互联网子公司和技术研发团队都有了，那么就需要开始像互联网公司一样打造很多互联网的技术系统，至于需要哪些系统这个可能根据公司业务需求制定，但是很多公司其实都有很多共同的技术需求。特别是大型的传统企业，里面有很多IT系统和基础设施。这些IT系统和基础设施都需要互联网化，现在最流行的莫过于云化。这些大型传统企业利用云计算技术可以极大的节约企业IT基础设施成本，而且可以极大的提高IT系统给企业带来的运作效率。下面就说说大多数公司都需要的一些基础系统吧。
第一个需要的我觉得应该有一个私有的PAAS平台，把公司所有的大大小小的各种系统集中管理起来，这样可以减少很多系统的维护成本，也可以极大的节约资源（服务器、电费等）。因为PAAS可以按需分配资源，动态分配和释放，而且可以极大的保证所有系统的稳定性和高可靠性。很多基础的web服务器不用每一个项目单独维护，很多中间件也可以共用等。私有PAAS平台是为了整合内部所有IT系统。
第二个数据存储平台，即现在所谓的云存储平台。大型的传统企业都成功经验了N多年了，积累的数据肯定很多，可能很多散落在各个系统中的服务器上。根本没有集中的管理和利用起来，说不定数据什么时候丢失了都不知道，更加由于存储能力的问题，把很多当时认为没有用的数据彻底的删除掉了。当然随着传统企业的转型需要更多的业务和用户，数据的增长也是与日俱增，不解决存储问题其他一切的免谈，也不可能有我下面说的第三个搭建数据分析和统计平台。
既然说到第三个数据分析、统计与计算平台，就开始详细说说。现在大数据很火，特别在互联网企业得到了极大的应用，传统企业转型互联网大数据是一个不错的入口，但是也是一个很难的入口。简单的说搭建一套数据分析、统计与计算平台不是很难，但是随着业务和数据的增长，能够更加快的利用好这些数据就很难了。数据分析、计算和统计又可以简单的分为离线和在线，在线难度更高，特别是线上业务。这里面有很多的开源技术，但是每一个开源技术都需要一个团队去研究和实践。
其他需要的it基础系统：对于面向很多终端设备的用户（例如手机、电视等）需要一套实时的消息生产和推送系统，对于图片应用很多的有需要一套高效的图片存储系统，还有其他的等等。
上面说的所有IT基础设施系统都可以基于开源系统进行搭建，并且能够支撑到一定量的业务，但是如果对系统稳定性和性能要求很高的应用或者业务来说，都需要有很强大的技术团队来支撑。通常有这些能力的人都在各大互联网公司，他们是这些开源系统的参与者、实践者，并且维护着或者进行二次开发过类似的系统。
综上所述：传统企业需要彻底向互联网转型首先需要打造一支互联网的强大的技术团队，而且由于传统企业本身有一定的文化积累，所以最好成立独立的互联网子公司进行。