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前端新人如何增加找工作的机会?

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web前端教室
发布2018-10-26 17:49:28
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发布2018-10-26 17:49:28
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问问前辈,现在本人在美国读研是cs专业的然后想走前端方向。

由于学校前端的课很少所以打算自学,想明年放假期间回国找一份实习体验下也学点东西。

没有工作经验的情况下除了知识学到位还有没有其他的办法增加机会呢?

先感谢你的关注,并来信哈,, 其实我懂的也不多,只是工作年限长了些而已,, 我给你的建议呢,都有我个人的局限性,可能有点长,你参考看看即可,哈 ----------------- 1,出身; 在这方面你有三个关键词:美国,研,CS专业。 (1)美国,这在某些接受风投的公司里可能会比较有用,因为他们会强调公司团队成员的海外背景; (2)研,学历必须是硬指标,这不必多说; (3)CS专业,这就叫“科班出身”,来路很正。 2,方向; 现在的前端的范围也涵盖的很广,不同公司里前端的地位不同,工作量级不同,导致前端的层次也不同。 so,你的着眼点,起点,要高。不能像你信中所言,找一份实习,体验下,了学点东西。 你这样的打算,切入行业的点太低,其实是拉低了你的身价。 这就像学历中,专本科出身更重要一样。 3,建议: -现在web前端也只是刚刚开始,你不要着急,简历先不要投。 -先把bat啊,阿里啊,之类的大公司的校招的题、面试的题集之类的,先刷个几遍。 -微博、微信上,各大公司的技术负责人,都先关注了加上。 -一些个内推的微博、微信、QQ群,先关注着。 -前3点搞好之后,走内推路线 -尽量不要自己投简历 4,为什么不要自己投: -你没毕业, -你没工作经验, -国内海归很多了, -就算你出身好,然并卵,,, 在这种情况下,你自己投简历,很可能大公司进不去,小公司不要你,最后进了个不上不下的公司,做的也是一些烂大街的活,什么切图啊,写点页面交互啊,, 在这种公司里干,你学不了什么东西,同事们水平也就那样,而且还因为起点太低而看不清方向 个人浅见,看看即可。 祝好

关于您的建议里:

1.这些技术负责人的微博和微信有没有什么途径去获得呢?

2.这应该算是像我们申请读研时候跟教授的“套瓷”吧,那么这种套瓷是以何种形式呢?参加他们放出的开源项目吗? 小弟能否加您微信呢,?

你加我的微信其实并没有什么太大的意义, 并不是我不愿意加你微信。 而是因为我本身就是野路子出身的, 所以我能给你的建议只是工作方向啊,之类的 但web前端,是纯粹的技术方向。 你应该在这个层面上来考虑,要多加一些技术牛人的微信。 像我这种工作年限很长,但技术出身不纯粹的人,尽量少加,因为可能会把你带歪。 ------------ 回答你的问题: 1,技术负责人的微博和微信如何获取? 答:去新浪微博搜,关注他们,私信跟他们要。 2,跟教授套瓷儿,我个人觉得不太相像。 他们肯内推你,唯一的原因就是觉得技术还行。 否则,怎么套也没用。 3,个人不建议去参加什么哪哪的开源项目,浪费时间而已。 真有好项目早就找VC了,还开什么源啊。 真的要进入前端行业,那就堂堂正正的以绝对的技术实力进入一家业内的相对知名些的公司,开始你的职业生涯。 ------- 附,吹牛B时间, 以往在北京每次面试成功时,我都有种比武获胜的感觉:“ 至少在这次比试当中,我是最强的! ” --希望你也能拥有这种体验 祝好

还有个疑问 我要如何向他们展示我的能力,在没有工作经验的情况。 自己多写点东西吗?

一个人的能力是多方面的: 技术, 沟通, 经验, 态度, 三观,,, 你可以体现在这方面的能力, 1,你现有的技术,你正在学的技术 2,你学新技术的态度,是认真的请教,认真的学么? 3,你在网上问别人技术问题的时候,是怎么沟通的? (你问我的这种方式就很好,就这样去问别人) 4,你对这个行业的看法,是否尊重这个行业。。等 5,三观,,人品 总结一下,如何向他们展示我的能力? 努力的学,努力的问,多谈技术,少谈其它,纯粹一点。 这就是你展示给他们看的能力。

嗯 就是要展示“靠谱”。

前辈也是过谦了毕竟从业这么多年积累的经验也很宝贵。

技术层面暂时对我这种立志入行的纯小白还有一段距离,这几天不断在搜集各种前端入门学习路线的资料,主要是觉得出国换专业(我本科是电子专业)只有两年时间可用,绝不敢走歪路了。

前辈当初也是自学成才吗,能不能给我一些建议呢?

web前端的技能树分支很多,这些所有的分支,组成了web前端。 而我的自学经历,在现在已经不适用了。 所以我建议你,去网上查一些bat,阿里淘宝的面试经过,先了解下情况。 看看在面试中,这些公司都问了哪些问题? 这些问题,你会不会?不会就要学。 相关的QQ群可以加一些,但不要在群里多聊天,浪费时间。 多跟群主沟通,有问题直接群主、管理员私聊。 他们的资源也相对多些,也会有内推的机会。 你也要抓紧学,但不要着急。 虽然每天都有更多的人进入这个行业,但没关系,这个行业不是体力密集型的,不怕人多。 只要你实力足够,再多的人,也都只是你手下败将。 最后一点,要自信。

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原始发表:2018-10-17,如有侵权请联系 cloudcommunity@tencent.com 删除

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