各公司不喜欢招前端新人，但为什么又要去校招呢？

希望十一长假没有让咱们“web前端零基础课0827班”的同学们有过多的懈怠。因为从这几天的作业之中依然可以发现，还是细节方面会有一些问题。

例如下面这样，

这个value后面是逗号，而不是.号

这个nodeJs的接口，怎么会有二个res.send()方法呢？而且还在好几处出现同一个错误。很明显，这都是直接复制粘贴的，而且在粘贴之后没有细看。

req..query.num，这二个点怎么可能正常运行呢？

var temp{}，等号呢？

这是什么语法？很明显写完之后就没有运行，因为这不可能正确运行，是一定要报错的啊。

value={_v}onChange，这中间的空格呢？这样写难道不会报错吗？

不知为什么找React找不到？

打开ta的作业之后，结果是这样，

因为，只引入 了一个 babel.min.js

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从上面的截图中可以看出来，都没有什么大的问题，至少逻辑啊、代码怎么写呀，肯定都是理解的。但就是一些细节方面会出现各种问题。

这些小问题就会导致很多的bug出来，也就是你的页面会不断的报错。你肯定要想办法查找、排除错误啊，所以你的开发工时就延长了许多，工作效率就低了许多，这也是许多公司不愿意要前端新人的直接原因。

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实际上，你们想想，真的是各公司不愿意用前端新人吗？那为什么许多公司会去各大高校中校招呢？

没那么复杂，其实原因很简单，不是前端新人不好用，而是基础不扎实的人，不好用。

那么问题就很简单了，你客观上是一个前端新人，那么怎么让你的基础扎实起来，这是你主观可以决定的。

顺着这个思路往下分析，“如何让你的基础扎实起来？”

办法之一就是，让你的代码不要有那么多的小bug。写完的代码，自己运行一下看看有没有问题、有没有报错，不要像完成任务一样，写完了就打个包发给我。

加油同学们，你们可以的。