一个人的创业和创业思考
周六一天只忙了一件事，就是三九学院新系统上线。
因为凌帅一直币乎写作，还有一些人气，通过一天的努力，共发展会员159人，系统排名第4。
凌帅主要做了三件事：
一是写了一篇文章，送你一颗摇钱树—全新模式的三九学院新系统上线（点击阅读原文）把如何关注系统、为什么要推荐都详细写出来了。
二是在自己熟悉的币圈微信群推荐，发了无数红包，耗资巨大。我是直接先发红包，再发二维码。如果采用扫码后奖励的做法，很多人是冲着钱去的，不是你真正的用户。
三是给自己认识的所有币圈内朋友一对一发二维码，一对一私聊，耗时巨大。
为什么会如此用力？
为什么会如此用力？因为是内心真正认可的课程，是内心真正认可的创业团队。
三九的课程我是反复听了3遍，线下课分别在成都和重庆各听了2次，写了9篇文章，做了1次分享，打通了我的投资任督二脉，震撼之大，可见一斑。
对于三九团队，也是极度认可的，文章最后一部分会详述。
所以，凌帅推荐就是把真正好的有价值的东西推荐朋友，是在帮助朋友（可能朋友开始不理解）。推荐的越多，帮助的人就越多。因此，我推荐是毫无思想负担的，是知行合一的。
凌帅是把三九新系统当作自己的创业来做的，自然会用全力。
推荐中要注意的问题
给朋友推荐要注意的三点：
一是尽量不要给朋友推荐东西，每一次推荐都是一次损耗。
二是如果推荐，要尽力把朋友的付出降到最小，尽量减少朋友的负担。
三是要注意打造自己的朋友圈和个人IP，让朋友知道你精通什么，知道你的推荐就是专业人士意见。
因为发的太多，凌帅也遇到个别微信好友的不友善回应。很多人抹不开面子推荐，就是因为过不了心里这个坎。
对于不友善的回应，凌帅的应对是：
首先推荐之前就要明白，发的多了，肯定会遇到不理解不认可的人，要提前做好心理准备。你又不是人民币，怎么可能让所有人都喜欢你。
遇到不认可你的人，不管是什么原因不认可，都不重要，重要的是，他根本就不是你的朋友。你的推荐只是把他识别出来而已。
不认可就不认可好了，不要有任何怨念，人各有志，江湖再见。
所以，整个过程凌帅是完全轻松的，对自己没有负担，对别人也没有怨念。我喜欢的一句话：
去欢迎我们的地方，跟不傻的人，用最简单的盈利模式，做合法的生意。
对创业的一些思考
三九投资学院和007社群都是发展非常迅猛的创业项目，都是短期内做到上万付费用户的社群，价格还都是399元，OMG。两者有很多的相似处，引起了凌帅的思考。
简单介绍一下：
三九投资学院，半年发展10000+付费学员。在长沙、上海、西安、成都、杭州、广州、重庆、北京等城市线下授课，并创办西安、广州、重庆等多家分院。线上和线下都震撼了无数投资者，激励和改变了无数人。
007，一年多时间发展10000+付费用户，组织了全国几十个城市的城市游学，一路好评，创办了各城市社群，线上和线下都震撼了无数学习者，激励和改变了无数人。
我分析两者的三个共同特点：
一是有一个非常强势的灵魂人物作为掌舵人
毫无疑问，三九学院和007都有灵魂人物，有独到见解的灵魂人物。一个项目能否成功，能做多大，就看灵魂人物的能力和格局，特别是初创期尤为重要。
对于我们每个人，人生就是一场创业。你自己就是你的CEO，你的名字就是你的招牌。那么，你在你的创业方向上有独到精深的见解吗？如果没有，你有没有在不断学习不断的精进？
曾和一位007战友聊天，她因为在学习现金流游戏，非常着迷，于是想在当地组织一个学习社群，被我劝住了。我的理由是，你在这方面也是初学者，而且也找不到高手，这个社群没有灵魂人物，做不下去的。
二是有非常厉害的团队
要创业，必须要有团队。要做大事，必须有强大的团队。
三九吸引了一批战斗力非常强悍的核心成员，而且还在不断吸引当中。007也一样，初创团队非常强悍，都是在某一方面很专精的牛人，后来又有了强大的班长群体。
对于我们每个人的奋斗，你有团队吗？你有志同道合的战友吗？如果没有，你能找一个厉害的人做他的战友吗？
三是有先进的组织文化
梁宁在《产品思维》中讲四级组织观：
三级组织共同规则，二级组织共同利益，一级组织共同信仰，顶级组织至情至性。
对于三九，他既能带领整个团队开疆拓土(共同规则)，又能在过程中给团队极大的经济激励（共同利益），同时，能够极大的推动团队成员极大的成长，离至情至性已经不远了。
在三九学院，每个人的成长就是三九学院的成长。
对于007创始人覃杰，也是打造了共同规则、共同利益（非赢利，主要是体现在个人成长上面），共同信仰。我作为007的班长，长期和覃杰相处下来，因覃杰老大的个人魅力、七年后的宏大愿景（万人魔术秀和一起去南极），也渐渐有了至情至性的感觉。
在007，每个人的成长就是007的成长。
凌帅还知道其他一些成功的初创项目，都有这些类似共同点。这绝不是巧合，而是规律。对你有什么启发呢？