做IT也得看清趋势

今天去参加了2016上海Tableau的年度峰会,感触颇多。开始之前,先说一点激励的体悟,一个公司有时候因为整体行业形势、个体业绩等原因造成大环境没有升职加薪的机会,这点任何部门、任何人都没有机会的时候,如何留住团队的骨干就涉及到激励。有时候除了加薪、升职之外,还有荣誉奖励、培训、接触行业动态机会等。如果你也做领导,记得尝试一下这些方式,如果你站在普通员工角度考虑,不妨利用好机会,把去抱怨的时间拿出来给自己充电、提升自己的价值,那么终有一天,你的价值会体现出来,不在此处,便在彼处!

我们做IT,很多时候都是比较专注,专注于技术,反而对同行的交流、跨行业的接触以及外面的世界不太关心。所以,对于市场上什么技术已经流行,什么产品是未来的趋势都不太关心。而那些做得好的IT始终保持一种开放的心态,去认识趋势,顺应趋势。大多数时候,我们提到“随波逐流”,都认为是没有主见,但当破浪来临的时候,难道你要逆水行舟?

就像当年各大公司都在上ERP,尽管结果有好有坏,难道你不上?连联想的柳传志有一句名言:“不上ERP等死,上了ERP找死。” 但是联想还是上了ERP,没办法,哪个公司不经历“出生入死”能依然屹立不倒,百年长青?再举个例子,电子商务,你说现在哪个公司敢说拒绝电子商务?

今天Tableau峰会的主题就是报表可视化,这里明确了2个趋势:

1、可视化报表,一图胜千言(无图无真相)

2、面向最终用户,而非面向IT的BI

何以见得:第一上午峰会开幕参会人员809(下午又多了一些),第二参会的人大部分是来自业务部门,第三这家公司的股票(美国纳斯达克DATA)

我也在反思我们公司用得的BI产品是大名鼎鼎的SAP旗下Business Objects,但是用户不喜欢用?就连我都不喜欢用!

微软虽然在线的Office365的在线Excel,也有自己的数据库MSSQL的报表分析工具,但还是要搞一个叫Power BI的可视化报表产品?

这不得不令我们深思,有时候我们的职业生涯是跟随着某个软件产品、某种开发语言、某个行业,入错行的意思是选择了一个错误的趋势,并且在趋势变化时,没有断臂归零求生存。比如说我选择了Infor ERP LN这个产品,前身叫BaaN ERP,有好几位前伟创力的同事都换行去做了SAP或Oracle,他们的路越走越宽,而我一直在围绕这个产品,职场上的选择机会就相对少了很多很多!

不说了,说多了都是泪,女怕嫁错郎,男怕入错行,‍‍做IT的错在没有顺应趋势!‍

既然说无图无真相,就放上来一张图,让你看看哪些大公司都在用Tableau,看你会不会有下一步行动。

我的行动:

1、立马淘宝买了一套学习Tableau视频!

2、分享给好友

3、写下这篇博客

4、明天安装试用版,开始学习使用

5、以后分享使用心得

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