前往小程序,Get更优阅读体验!
立即前往
首页
学习
活动
专区
工具
TVP
发布

随笔

原创
作者头像
用户4784594
修改2019-03-07 10:11:04
3720
修改2019-03-07 10:11:04
举报
文章被收录于专栏:随笔手札

忘了这是第几个夜晚了,回到家中,浑身疲倦。

忙不忘的工作,亘古不变的催单,遥遥无期的涨薪,累,不光是身体,心,早已疲惫不堪。

如果说单单只是身体上的疲惫,那么回到家多休息休息还是可以缓解的。但是,心理上的疲惫,我却不知道该怎么去缓释。

这年头,什么都涨,就是工资迟迟不见涨。明明工作上承担的责任不少,工资却是一动不动,最开始的时候指望努力工作后能够加薪,但却偏偏事与愿违。

领导天天问着,怎么上层重点关注的事情,下面却是毫无动静?怎么一点也不顾及大局?

是员工懒吗?不是,人天天都在忙活,事情都在有条不紊地进行着,只不过那些事情在他看来,不划算。没必要丢下自己的活去忙活领导的事情,弄到最后好处没捞着,反倒耽误自己事务的进度,到最后还要因为进度的滞后招来一堆的投诉,那些吃力不讨好的事情,干好了,最多落个好字,其他的啥都没有,工资不会多加,奖金不会多给(前提是有奖金,没有的除外)。

大局,领导口中的大局,这时候的大局,再好,于个人又有何干系?赚钱了,我还是这点工资,无喜无悲,无欲更加无求。亏钱了,大家一块难受嘛,有啥大不了的。这时候,越是努力工作,越是有更多的活,越是有更多的麻烦,到头来,抓不到狐狸反惹一身骚。不给自己找事,也不轻易惹事,便是此刻最好的选择。任务交代下去就行了,至于人家怎么做?做得怎样?不管他,反正给我结果就行了。至于计划外的事情,还是那句话,不找事,也不惹事。

有谁不想把事情做好?谁不是一开始都是努力地工作?谁努力工作不是为了加薪?

但是,世界上最残酷的就是,当你努力工作之后,却发现,好不容易等来一次加薪的机会,结果却没自己的份,更要命的是,领导的一句下半年还有机会的,让你从年头直接等到年尾,年尾又等到年头,结果等来的,不是涨工资,而是涨房租!!!这时候的自己,早就没有了一开始上班的激情,努力工作又怎样?竹篮打水一场空!!!

工作的目的,首先是工资,其次是责任,然后才到学习。加薪是奖励,鼓励员工承担更多的责任。而脱离薪资谈责任的,最终都不会有啥好结果。我有这能力,但是,我获取的回报不足以抵扣我的付出,那么,我不会全心全意地将重心放在工作上面,尤其是,当有一天你发现,承担更多责任的,获得报酬还不如人家职务低的,级别稍高的,事情比自己还少,工资却比自己还高,关键是人家加薪的次数铁定比你还多,那就更加没有这心思去考虑所谓的大局,也没有动力去处理那些杂七杂八的事务,更别谈把事情做得更好。

工作的热情,取决于最终的回报。每一个努力工作的人背后,都藏有一颗涨薪的心,涨薪给他们的希望越大,干劲就越足,一旦员工发现加薪无望甚至遥遥无期以后,热情就会像泄了气的气球一样,萎靡不振。更甚者,内心之不服与日俱增,顶撞,暴戾,拒不配合,更遑论相信好好工作争取加薪机会的鬼话了。

谁都不想成为一个令人讨厌的角色,但是,当生活的压力,薪资的不满意,以及日复一日无休止的麻烦,都会把人推向另一个极端。哀莫大于心死,当付出得不到相应回报的时候,尤其是扮演管理的角色却还是依旧拿着操作员的底薪,谁还会对工作充满热情?谁还会心平气和?谁还会踊跃地去分担领导的工作?

不患寡而患不均,内心都不服呢,谁还会主动承担工作?不是不顾及大局,而是大局并没有我,我又何必去揽那一破箩筐的破事呢?做好自己手里头的事情就行了,至于更重要的大局,就交给更重要的人去做,别到时揽过来到最后还是那句有机会的,心都凉了还信来干嘛?不找事,不揽事,不惹事!!!

原创声明:本文系作者授权腾讯云开发者社区发表,未经许可,不得转载。

如有侵权,请联系 cloudcommunity@tencent.com 删除。

原创声明:本文系作者授权腾讯云开发者社区发表,未经许可,不得转载。

如有侵权,请联系 cloudcommunity@tencent.com 删除。

评论
登录后参与评论
0 条评论
热度
最新
推荐阅读
领券
问题归档专栏文章快讯文章归档关键词归档开发者手册归档开发者手册 Section 归档