工作中很容易被各种必须完成的事压得喘不过气来。我指导过的那些人,通常都是刚开始工作的人经常感觉到他们的工作任务清单在持续增长,而且进度远远的落在了后面,他们总是花很长时间追赶进度而不是花足够的时间开发能让他们更高效的新技能。 关于这点,我从Google借鉴了一个解决方案。Google开创新的提出了一个"20%时间"的理念,就是相当于工程师可以每周花一天的时间来做一些别的能让公司更好的项目。最初,20%时间是一个有争议的提议,有人怀疑这提高了公司的底线。事实上这种投入使得工程师能创造出像Gmail、Google新闻、AdSense这些最后成为google核心竞争力的产品。 许多其他公司也纷纷效仿。 想让自己得到成长,你必须付出你20%的时间。每天1-2小时比每周用一整天的时间学习效果要好,这样你可以把提升自己的技能变成一个日常习惯。可能刚开始你的效率会有所下降(你把你上网或者做什么其他分散你注意力的事的时间拿过来学习根本也不会有什么影响),但在长期来看肯定是能提高效率的。 所以你应该用这20%的时间做什么?你可以深入去理解下你工作的领域或者你用的工具。或者,你可以从微软Windows部门前负责人史蒂文•辛诺夫斯基(Steven Sinofsky)所说的“相邻学科”中获得经验。有些学科和你的核心角色相关,可以让你变得更自信和高效。如果你是一名产品工程师,你的相邻学科可能有产品管理、用研甚至是后端开发。如果你是一名基础研发工程师,你的相邻学科可能包括机器学习、数据库内核、网页开发等。如果你是一名关注增长的工程师,相邻学科可能有数据科学、时间、行为心理学。邻近学科的知识不仅有用,而且你还会更有可能记住信息,因为你会积极地练习它。 无论你选择哪条路线,这有10条关于利用你身边可用资源的建议。
从你20%的时间里创造学习机会,你就会稳步提高你的技能和生产力。