读书笔记-如何提升你的职场写作能力

背景

作为程序员，职场需要写作的地方比较少。以前在外企工作的时候，相对多一点，因为经常需要写邮件和国外同事沟通。在民企，大部分都是通过IM及时沟通了，需要用到写作的地方也就比较少了，所以能力在逐渐退化了。

但是目前需要写作的地方还是会有，比如

1. 技术文章
2. 设计文档（这种一般有标准模板）
3. 业务沉淀思考
4. 年初规划
5. 年终述职
6. 晋升

这些都是比较低频的，所以常常思前想后，没有思路，花了很长时间，写出来自己都不满意。

于是假期抽空，学了下得到-戴愫老师的《有效提升你的职场写作能力》，补充下相关知识，和大家分享。

课程大纲

原则

首先是写作的基本的原则，这些不局限于职场写作。

1. 单向沟通变双向沟通
2. 建立信任

文章写出来是给别人看的，需要达到某种目的，所以写作的时候必须要考虑到受众是谁，写读者能看的懂内容，产生双向沟通，从而建立信任，最后双方达成一致。

另外一些原则是职场特有的

1. KISS(keep it simple)不需要艺术加工，太多形容词。
2. 道是思想和内容，术是质感和温度。先根据主题奠定基调，谋布局，把话说清楚，再润色，写出花来。

小技巧

1. 标题用动宾结构，更有号召力

2. 动词只保留一个，更有气势

比如调整结构，改成调结构，夯实基础改成夯基础

以年终总结为例

如何写好年终总结，首先这类文章不可是流水线，需要奠定的基调是有深度。

大体分为以下，层层递进。

首先是做了什么，其中你的独有贡献是什么，有什么突出案例可以佐证，这些贡献是否是可复制的，可以被继承的。

最后跳出已有的工作，对全局，未来有什么样的思考。记住这部分是以过程为导向，重点是你思考了，和思考的逻辑，领导，公司是不是采纳这个结果不重要，因为其中的因素太多了，你决定不了。

详细的策略，如何论证，金字塔模型可以参考下面这个思维导图