你怎么不招聘 DBA

闭眼关灯 （礼尚往来）

怎么，系统不稳定，经常出现故障， 你没有招 DBA 吧 ？

不用，根本不用，DBA 就是一个运维，我们使用云平台就好，干嘛招聘DBA，我们有开发就好，把活都干了。我们把所有的工作都交给云平台就好，省心，省事，省力。

这样的想法昨天刚刚看到，不奇怪，这样的想法的人太多了，不过有一点可以肯定的是，他一般是来自于草台班子，在白话一点，他没有在大企业做过事情，当然另一种可能是，别有用心，稍微有一点工作经验的同学都懂得什么叫大放厥词和不负责任。

我们话分两段

1 有这样想法的人，没有在大企业干过

在大企业干过的IT 人员都知道一个重要的词汇，流程，英文process , 来跟我念 process. 一个大型的企业，为什么要有流程，因为开发人员不靠谱，说笑了，家有家规，公司有公司的工作流程和规范。一个稍微有点知识水平的，或者说靠谱的 IT 负责人，不会不知道这点。

那么一个公司，如果是稍大型的企业都会在数据库的层面，设置诸多的流程，或规范，或监督。这是必须的，数据是一个公司重要的资产，也是核心，想必每个稍微在中大型企业做过点事情的人都懂得这点，尤其北欧企业。

那么一个稍微正规一点的企业，DBA 的重要的工作就是，管理数据库，管理什么，安全，安全，安全，因为一部分企业的DBA 在上岗前都是要查询是否有刑事犯罪记录的。

这里就达成一个共识，一般针对DBA 不重视的企业，是干不长远的，因为你连最重要的数据安全都置之不理，其他的哪里敢和你合作。

2 DBA 的定义是什么，他根本不懂

DATABASE ADMINISTRATOR, 中文叫数据库管理员，那么数据库管理到底管理了什么，我们来看看一些企业对这个工种的要求，或者 DBA 应该具有的素质。

1 责任心，与某些人员来讲，DBA 一定是有责任心的，因为没有责任心的DBA 也是干不长远的，你要对一个企业核心的数据负责，你可能因为一个事务，而有牢狱之灾，没有责任心，进去也是有可能的。

2 细心，如果是程序员一个程序写错了，我可以改，而一个数据库如果改错了，那么恢复起来就很困难了，所以一个DBA 必须心细，甚至有一些检查强迫症。

3 能独立工作，与程序员不同，一个公司的DBA 和恐龙一样珍贵，你可以看到成千上百的程序员，而DBA 一个公司有10个就算是大厂了，很可能你的公司有一两个像样的DBA 就很不错了，所以独立工作，并且承担太多的压力是DBA 的工作属性之一。

4 连锁思维和网状思维，数据库本身就是一个系统的核心，所有的数据全部会到数据库中进行集合，同时数据库也是数据的集散地，所以DBA 需要有连锁性的思维模式，和网状的关联性思维，如一个数据库的连接数，可能最后能推导出 让大数据有压力的结论，这是开发人员打死都算不出来的，因为他们没有网状思维模式和连锁思维模式。

5 善于根据情况判断，甚至是第六感 ：当一个数据库的问题触发了，大概率和数据库无关，可能是开发人员根本不懂数据库的使用，导致的问题，也可能是硬件出现问题，导致的数据库问题，还可能是业务本身设计导致的最终问题。但如果DBA 可以根据情况来判断出现问题的未来，那么会避免很多灾难的发生。

6 善于沟通，DBA 必须要善于沟通，甚至强势，本身数据库的定义就是业务系统数据库的存储，处理，散发，所以DBA 本身也要和开发人员去沟通，学习，理解，并想出一些数据库解决问题的方法，甚至带动架构的部分改变。

3 DBA 是一个综合性的岗位

一个合格的DBA，一定是一个综合体

1 多种数据库架构特性的理解，学习

2 根据业务特性，开发擅长，成本控制，选择正确的数据库产品支持业务开发和运行

3 数据流的理解者，分析者，实施者 ，方案的制定者

4 规范的制定者，监督者，修改者，执行者

5 数据库特性和窍门的传播者，以及各种程序开发使用数据库的问题解决者

4 DBA 已经管理无法定义的数据库产品

数据库到底是什么，在2023年的今天很难得到一个准确的定义。

ES 是数据库吗，ETCD 是数据库吗， REDIS 是数据库吗， Diors 是数据库吗

NEOJ4 是数据库吗 ？

不是吗？很多不与时俱进的 “陈词滥调” 还在自己定义什么是数据库，2023年了，凡是对数据库进行存储，处理，产生价值的，都是数据库。

DBA 不应该再有限制，你是ORACLE 我是POSTGRESQL 他是 MYSQL ，打破限制，我擅长ORACLE 但我也是 PG ，MYSQL 的管理者。

诚然，DBA 是一种职业，一种职业有自己的兴盛，衰亡，而一个职业存在和消亡，必要有他自己的特性，而不是凭着 一张 “空口白牙” 就可以被诋毁和污蔑的。曾经还有大量的有趣的信息，告知未来不需要程序员，写程序幼儿园的水平即可，只要有思维就可以写程序，你信吗， interesting!

当一些人用自己狭隘和“小作坊” 工作生涯的经验来点评他人的职业,博人眼球，制造舆论，你生气，你就上钩了，DBA 们不要生气，也不要垂头丧气，用DBA 的精神，来分析他，分析他，分析他，你立刻就能推导出一个令人感觉 interesting 的结论，DBA只能 interesting的看你继续 interesting.

BTW， you are so interesting ... 麻烦招一个正规的DBA 来管管红眼病。