如果面试官没有特别强调,那么自我介绍的时间3分钟最合适。
你可以根据自我介绍的四部分内容,这样分配时间:
第一分钟主要介绍自己的姓名、年龄、学历、专业特长、实践经历等;
第二分钟主要介绍个人业绩,应届毕业生可着重介绍相关的在校活动和社会实践的成果;
第三分钟可谈谈对应聘职位的理想和对本行业的看法。
通常情况下,每分钟180到200字之间的语速是比较合适的。
这样的语速可以让对方感到舒服,同时也能更加有效地传递信息,增加面试官对你的印象分。
自我介绍幵不是一件好笑的事情,但这并不意味着幽默不会对你有所帮助。
它可以舒缓情绪,让你和你的面试官都放松心情;它可以消除一个尴尬的时刻;幵表明你想要不怎样的人共事。
但是,请有节制地使用它。
“在整个面试过程中,平衡好幽默和说明内容及例子的数量能够让人产生一种看法,认为你是一名聪明的,以结果为导向的丏能够做到有的放矢的具有团队精神的人。请在适当的时候说出一两句妙语。”《怎样在与你的潜在雇主会面时得分(How to Score a Date with Your Potential Employer)》的作者及招聘专家约兰达.欧文斯(Yolanda Owens)如此建议。
让自己看起来很专业。当你走进一间面试的会议室,你肯定不希望让面试官觉得你觉得这份工作已经稳操胜券了。但如果穿着过于随意,甚至有点邋遢的话,你就是在向对方传达这个信息了。
举个例子来说,你所穿的衣服,一定不能皱皱巴巴,衬衫要系好纽扣,鞋子也不能有污渍,甚至很明显已经穿破了。你的目的是要让自己看起来非常专业,同时显得很重视外表。
如果你平时是个大嗓门,那要注意了,说话音调太高,很容易被人认为有攻击性,而丏缺乏教养。
所以,尽量放低声调,让声音能够清晰传到面试官那里就够了。在进行自我介绍的时候要注意,这可丌是演话剧,丌需要用感叹词也是祈使句,简单而平缓的陈述语气就足够了。
当然,还要注意的是,除了表达要清晰,你也要给面试官留下一些记忆点,适时地使用一些幽默的话,不仅可以体现你的智慧,也会给人以深刻印象。
面试和 作报告,演讲不同,它更像是一般意义上的交谈。
所以,你一定不能忽略面试官的反应。如果你发现对方有些心不在焉,那很可能是对你现在正在陈述的事情完全没有兴趣,你得想办法转移话题,找点他感兴趣的东西。
每个人应聘的工作其实都一样!你能理解这句话的含义吗?
其实,从某种程度上讲,所有工作的人都是解决问题的人。
这就意味着,你要把职业和工作都看成是一种发现问题——避免问题——解决问题的责任。
你学会了吗?