在做调研时,用户的时间成本也是需要考虑在内的,时间过长容易导致用户逐渐失去耐心,从而影响到问卷的填写质量。
那有没有什么办法可以提高用户的答题效率,让用户作答更轻松呢?
那
……
肯定是有的。
“选项引用”,你值得拥有!
选项引用
是指将前面设置的多选题的答案,引用到后面题目的选项中或评分题的小题题目中。
图示,第一题选择哪几个品牌,后续也仅出现哪几个品牌的选项。
选项引用可以在后面题目的显示中,只显示前面题目选中的内容,不仅可以帮助用户提高填写效率,还可以减少填写出错的几率。
怎么设置
以上方示例问卷为例:
一、设置Q1-Q3题目及选项。新建项目或点击“问卷设计”,设置问卷题目及选项。示例问卷Q1为多选题,Q2为单选题,Q3为评分题,三个题目的选项设置一致。
二、设置“选项引用”。
Q1题不需要设置“选项引用”。
Q2题与Q3题设置方法一样。
:选择选项引用
:选择引用题目(示例问卷为选Q1题)
:保存
适用场景
选项引用,可以实现将前面多选题的选项答案引用到后面单选、多选、评分题的选项中。适用场景是多样化的。
产品调研:多品牌调研,在前面题目选择品牌后,后续只显示已经选择过的品牌选项。
人员评价:选择了人员后,后续题目就只显示该人员的名字。
产品认知与偏好:如做啤酒消费者调研,除第一题显示全部品牌外,后续题目都只显示上一题选择过的品牌。
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