银行业的寒冬来了，高薪成为历史，已经开始裁员和降薪！

受互联网金融的冲击，传统银行已经不在似以前那样风光，很多银行都已经开始变革，吸储也成为当前银行员工的首要任务了。有网友爆料了，为了完成自己的存款业绩，基本上发动了自己的全家来银行存钱，如果不够完成任务，还要找上同学朋友。

当前，如果银行想要摆脱这种困境，唯有寻求变革，加大对企业的扶持，或者是与互联网金融工资进行合作，共创双赢。如果银行没能继续做出调整，伴随着降薪或者裁员，也将会继续恶化下去。

有数据显示，去年间已经有多大十多家银行出现了不同程度的降薪。于此同时，银行的员工也不断的开始减少，从高管到基层柜员，纷纷的都开始跳出银行。降薪和离职潮的同时出现，这在以前是永远不会出现在银行里。银行被大家认为是“躺着也能赚钱”的行业，无论世界财富榜还是中国财富榜，银行都占据最显著位置。

不过尽管如此，也并不是意味银行的暴利时代结束了。如果银行能够调整当前的业务，依据市场的发展进行改变调整。那么，银行的经营状况也应当比较准确、客观地反映经济的运行状况，特别是企业的运行状况，而不是与经济运行相向而行。

降薪与裁员，也并不一定代表银行业的“寒冬”已经来临。但是，如果不转变观念，那么银行的“寒冬”总有一天会出现。一直以来，银行业存在的许多风险，如果没有足够的警觉，不采取强有力的措施，风险到来也是早晚的事。