下班后，领导微信问你忙不忙，高情商会这样回复

当代年轻人打工准则：绝不在休息时间工作，绝不在休息时间emo。

但总有些不开眼的领导在下班时间“骚扰你”。上班画饼，下班找活儿，这届领导人怎么这么不懂事儿？

最近听到小姐妹月月跟我吐槽：

我们老板总是在下班之后找我处理这、处理那，我还不敢拒绝。

现在经济不好，公司的业务也一般，我本来就战战兢兢害怕被裁员，毕竟我还得养家养孩子呢。

这份工作再不好，我也不能丢了这一个月3500的工资。

我听得很是感慨，“世人慌慌张张不过图碎银几两”，这大概是每一个想辞职，却不敢辞职的人的心声吧？

我们忍受老板唾沫横飞的画饼，拿着微薄的薪水，却还要披星戴月的工作，大抵都是为了生活而妥协吧。

可是，凭什么要我们妥协？凭什么要我们忍受不合理的要求？

打工人真的不能对老板合理说“不”吗？

今天春猪就要在这里给大家教几招高情商回复，帮大家合理维护权益！

大前提是薪水足不足？

如果是万字开头薪水，那么大家最好还是积极回复并快速响应吧。

当然了，话要说的漂亮。

不管是答不答应老板额外的加班，都要把话说好，让老板意识到你是在牺牲自己的休息时间，帮了老板大忙！

01

下班后，老板给你打电话怎么办？

1）先说结论，最好的办法是不要接。

选择不要接电话这种处理方式的朋友，你平时一定要树立好自己的人设：原则性极强；工作时间内完美完成工作，起码不被同事和老板抓住小辫子；另外就是给人印象不好商量、冷硬理智。

当然，这类小伙伴最好还得是工作不可替代性。

2）对于普通人，最好的办法是必须接电话。

首先，电话想到快挂断的时候接一下，也可以在挂断之后半小时再主动回拨。

话术1：不好意思老板，我刚才给小孩喂饭了，手机在公司静音回家忘了打开了。（有羞耻心的老板，这时候已经不会好意思再去麻烦宝妈加班了）

话术2：不好意思老板，我在挤地铁，没听到手机响，我现在坐上地铁了，您请说找我什么事？

（礼貌且尊重，有良心的老板也不会好意思让你在高峰期的路上处理工作了）

当然了，如果老板让你回到家再加班，那么：

话术3：非常抱歉啊老板，我还没买电脑，出租屋也没有网络，如果不着急处理的话，我明天提前到公司，先处理你下班安排的这个任务，并今早提交给您。

客观原因实在没法处理工作，且积极主动给老板新的解决办法，同时还提醒了老板这是下班后的额外任务。这绝对是高情商回复之一。

03）社恐到没法接电话的小伙伴怎么办？

首先，积极主动版本：半小时或者1小时后，微信、扣扣或者邮件都可以：非常抱歉老板，我的手机死机了，我刚到修理店，才看到您的未接，您有什么安排吗？

至于要不要答应老板的工作，还是参考上面的分析。（当然，如果是着急的工作，这1小时足够老板找其他人完成了，你只需要高情商解释、让老板理解不不会生气即可。

其次，薪水很低，无所谓版本：直接当做没看见，第二天到公司找老板解释就行。

话术参考：

老板我昨天不舒服，回家直接睡了没听到手机响，早上才看到，您有什么安排？

02

下班后，老板给你发微信问你忙不忙，怎么办？

大忌：及时响应。

千万不要让老板觉得你很闲、很有时间。

建议过半小时或者1小时再回复（不要太久，现代人长时间不碰手机也不现实），话术和上面差不多。

话术流程：

第一步：诚恳道歉并解释没及时回复信息的原因（照顾孩子、老人；聚餐；开车；干交通均可）。

第二步：积极主动表示愿意处理：您有什么安排？

第三步：视工作麻烦程度决定话术，好的，我现在在外面，等我回家我第一时间处理，我大概X小时后能到家，大概晚上X点前能完成发送给您。

注意，微信看不到表情听不到语气，一定要适当添加表情，让回答不生硬（正经表情）。

这些高情商的回答既不得罪老板，还会给老板留下你很尊重他、且尽职尽责的态度。

也能让他意识到你的经济或者生活困难，为未来加薪做铺垫。

我们不是不能加班，我们反对不合理的加班，并且我们拒绝付出与收入严重不平等的强盗雇佣关系！

如果你给我3000月薪，那么你就得接受我，分内事以外的一切说“不”；

如果你给我5000月薪，那么你就得接受我，在休息日失联；

如果您给我1万月薪，那么我一定最高标准处理好您安排的所有工作，并做到随叫随到；

如果您给我2万+月薪，让我住在公司都是可以的。更何况是下班后让我处理紧急任务这种小小要求呢？

我们不廉价，我们也可以很优秀。让我们变得工作效率“不完美”，或者让我们麻木不主动的根本原因都是因为“钱不到位”。

在这个喝口水、去个公厕都要钱的年代，请资本家们给足打工人最基本的工资保持生活的体面，大家才能保证工作的体面呀！

作者村上春猪：

喜欢用故事发声，愿我的文字能治愈你