如何在IT行业做到工作与生活兼备?

作为一个在IT工作的人,不可否认您有很多事情要做。您不仅需要监控和维护公司的网络和电脑,而且当其他人遇到技术问题时,您也是他们坚强的后盾。

同事们的需求范围从被遗忘的密码到意外的病毒下载,而大量的技术支持请求无穷无尽。

最重要的是,一天中的任何时间都可能出现技术上的问题,您完全没有自由支配的时间。并且当出现问题时,同事和第三方客户都期望可以即时得到处理。

最终的结果是,大多数IT员工认为他们的工作与生活之间缺乏平衡。 事实上,一项调查发现,只有36%的美国IT工作者认为他们拥有“出色的”工作与生活平衡。 对于英国的专业人士来说,这一数字甚至更糟——仅仅只有15%。

过分强调工作可能会使您受到那些需要您的IT问题帮助的人的欢迎,但这会对家庭和社会生活产生非常负面的影响。但是,仍然有可能在工作上做得很好,为自己享受时间。以下是您如何找到合适的平衡。

过分专注于工作可能会受到公司需要您帮助的人的欢迎,但这会对家庭和社会生活会产生非常负面的影响。 但是,工作出色和享受生活其实是两者兼备的。以下是如何找到工作与生活平衡的一些建议。

启用远程协助

通常情况下,IT专业人士在和家人一起放松的时候会接到紧急求助电话。为了完成任务,您需要放弃在家中所做的一切,尽快进入办公室。根据你工作的地方离你有多远,这意味着即使是一个小小的技术问题也可能导致数小时的流失。

这就是NETGEAR Insight 这样的远程系统能够带来改变的地方。NETGEAR Insight为其用户提供远程监控和管理网络的能力。您需要处理与网络相关的任务所需的所有信息和工具都是通过云提供的。远程控制技术系统的能力使您能够避免当您必须亲自到场解决问题时出现的压力(以及时间损失)。

通过使用允许远程处理任务的工具,可以在工作中变得更有效率,同时还能留出时间来满足个人需求。

知道何时需要委派

您只是人类。不管能力水平如何,每天都没有足够的时间来处理可能出现的所有问题。如果把自己逼得太紧,或者试着去承担所有的任务,您最终会把自己累垮。更糟糕的是,增加的压力可能会影响工作表现,增加犯代价昂贵错误的可能性。

因此,您必须学会委派,特别是如果您是IT经理。您需要了解其他团队成员的能力和职业道德,安排他们照顾待办事项列表上的其他项目,以便您有更多时间专注于最重要或最具挑战性的任务。这样一来,所有的事情都会及时完成,也可以避免过于劳累。

代表团甚至可以成为贵公司成长的主要贡献者。在2015年的一项盖洛普调查中,发现首席执行官们“有很高的委派能力,平均三年的增长率为1751%——比那些有限制或低委托人才的ceo高出112个百分点。“简而言之,虽然代表团不能解决所有的问题,但它很少会带来伤害。”

放松

有时我们都需要解压。“将自己从工作中抽离”可能是一种小剂量的好主意——事实上,它直接与减压和改善情绪健康联系在一起——但是,it专业人员的生活仍然需要经常关注工作——有时是在几个小时之后。

然而,这并不意味着你不能设定你个人时间的界限。把下班后的责任分配给别人可以帮助你避免被打扰。同时,为你的非it员工提供一些基本的培训,让他们自己解决不那么复杂的问题,可能会有帮助。

可以这样想:如果有一种资源比任何其他东西都更宝贵,那就是你的时间!你不能做得更多,但你可以充分利用它。压力越小,效率越高。当你的技能要求(并且经常要求)一天24小时,一周7天,一年365天,稍微提高效率就会有很长的一段路要走。

  • 发表于:
  • 原文链接:https://thenextweb.com/insights/2018/03/14/work-still-social-life

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