纸上谈兵：解决就业问题的上中下三策，每一个都可以解决问题，你觉得哪个好

当前，就业成为一个难题。

虽然有关部门一直强调，数据很稳，但实际上是怎么回事，每个人都很清楚。不管是每年超过1000万的高校毕业生，还是越来越多失业的中年人，大家都在寻找出路，不过却很少有人能够找到。

现在，甚至连外卖、专车、快递行业都人满为患，高度饱和，不需要那么多人了，究其原因，主要是短短几年，太多的人进入到这三个行业，让其不再是退路。

如何解决就业问题，困扰着我们。

这有多重要，不需要我在这里赘述。

相信大家心里都很清楚，问题是怎么办？

这里，有上中下三个解决办法，每一个都可以解决就业问题。

大家看看哪个更好。

一、下策:全面关闭电商

很多人对电商的意见，其实并不低，认为其不仅击败了实体店铺，同时，也让很就业岗位消失，对基层地区的影响很大。所以，全面关闭电商，可以解决就业问题，把天下的生意还给天下人来做。

事实上，电商模式之下，天下的生意正愈发地被少数人来做，大部分人都没有机会，甚至包括中小电商在内，因为越来越卷的价格和大量仅退款人员的出现，中小电商，现在也基本上快要坚持不下去了。

全面关闭电商，街头会恢复往日热闹，从实体店铺到中间环节企业再到上游工厂，都会如同雨后春笋一般出现。这些企业的出现，会产生大量用工需求和创业的机会，进而解决就业难题。

不过有一说一，之所以是下策，主要是，关闭电商，属于商业模式的倒退，商品价格也会大幅提升，所以只能算是下策。

二、中策:落实8小时工作制

简而言之，就是不要卷了！

内卷是没有意义的，什么996、007，都不是正常应该出现的现象，给员工双份工资，让他们干几个人的活，不是什么优秀的管理模式，更不要说，很多企业只是单方面强调奉献，别说双份工资，连基本的加班费用，都不愿意支付。

严格落实5天、8小时的工作制度，严格落实年休假制度，把因为内卷和加班而取代的大量工作岗位还回来。

如此，可以解决就业问题。事实上，我们的发展方向应该像国外很多发达国家那样，工作的时间越来越短，平均每个人的工作量也越来越少，而不是各种内卷，像个陀螺一样。

这是解决就业问题的中策，不过考虑到很多企业可能不习惯，因为要压降成本，无法适应因为员工工作时长和工作量恢复正常而带来的成本提升，所以只是中策。

三、上策:大幅提升居民收入

现在就业岗位数量不足的主要问题，是因为需求不足，很多企业效益下行，进而不得不缩减产能，去搞降薪裁员。

所以，兜兜转转，解决就业问题的办法又回到了消费上，只有推动消费，让企业有利可图，扩大规模，才能解决就业难题。

那为什么现在需求不足，消费起不来？这是老生常谈的话题，因为大多数居民的收入太低了，很多人不是不愿意消费，不消费的原因是兜里没有钱，每个月的收入扣除基本开支外，已经所剩无几。

所以，想要解决问题，主要是提升居民的收入，尤其是底层居民收入，让大家赚到钱，敢于消费，很多问题自然迎刃而解。

以上，解决就业的上中下三策。

你觉得，我们应该选择哪一条？

当然，这些都属于纸上谈兵，实际肯定没有那么简单，或许，你有更加接地气，更好的办法，也可以说一说看。