据英媒3月17日报道,一支原计划在偏远南极科考站共同工作数月的科学家团队,因一名队员被指控袭击而陷入动荡。该科考站由南非运营,通常约有10名研究人员驻守,距离冰架边缘约170公里,交通极为不便。
但南非政府的一名发言人表示,“科考站发生了一起袭击事件”,此前站内已传出有关不当行为的指控。外媒看到的另一份消息显示,南非环境部表示,他们正“以最高紧急程度”处理这些担忧。
该部还表示,科考队成员均通过了“一系列评估,包括背景调查、推荐信核查、医疗评估以及由合格专业人员进行的心理评估”。萨纳伊四号(Sanae IV)科考站距离南非大陆超过4000公里,恶劣的天气条件意味着科学家们一年中大部分时间都可能被困在那里。当前这支科考队原计划在萨纳伊四号科考站工作至12月。
自1959年以来,南非一直在开展科考探险活动。前往萨纳伊四号科考站的团队通常包括一名医生、两名机械师、三名工程师、一名气象技术人员和几名内科医生。这些探险活动通常在恶劣的天气条件下进行,队员们需要在狭小的室内空间度过大量时间,但通常都能顺利进行。队员们在出发前还需接受一系列心理评估。
但周日,南非媒体报道称,科考队中有一名成员发送电子邮件,警告称一名同事有“令人深感不安的行为”,并营造了一种“恐惧氛围”。
南非政府的一名发言人对媒体表示,这起被指控的袭击事件是由“团队负责人要求团队完成的一项任务引发的争议,这是一项依赖天气的任务,需要更改日程安排”。
南极洲发生此类事件虽罕见,但并非前所未有。2018年,有报道称俄罗斯运营的别林斯高晋(Bellingshausen)科考站发生了一起持刀伤人事件。心理学家指出,隔离环境会对人类行为产生影响。
“从这些罕见事件中我们了解到,在强制隔离或密闭环境中工作时,一些小事、微不足道的事情都可能引发冲突,”伯明翰城市大学职场健康心理学教授、英国心理学会特许会员克雷格·杰克逊(Craig Jackson)表示。
因此,关于等级制度、工作量分配,甚至关于闲暇时间、口粮或食物分量等小问题都可能迅速升级,变得比通常情况严重得多。
曾参加南极科考探险的科学家兼作家加布里埃尔·沃克(Gabrielle Walker)表示,与一小群同事在如此近的距离内工作存在风险。“你知道他们怎么放下咖啡杯,杯柄朝哪个方向;你知道他们坐下前要抓三次鼻子;你了解他们的一切。
“在糟糕的情况下,这可能会开始让你感到烦躁……因为没有其他刺激,而且你要24小时和他们待在一起”,她说。
南极科考界的消息人士告诉BBC,南非在需要时可使用具备破冰能力的船只和飞机。
但任何救援行动都必须应对恶劣的气候条件,包括远低于冰点的温度和可能出现的强风。
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