与优秀同事聊天的三点启发

周五吃完晚饭与一位同事Q聊天，收获不小。

1.

每个人走过来其实都有很多低谷，没有人是比较平顺的。很多时候我们喜欢放大自己的不顺，觉得自己运气差，经常羡慕别人发展的比自己好。其实每个人一路走来都很不容易。

Q就是本科毕业的时候风风光光，成功拿到保研的资格，成为大家心里羡慕的高富帅。但是紧接着的硕士和博士并没有很开心。所做的课题不是自己喜欢的方向，就业也不是很有竞争力。但是现在他又峰回路转，成功入职华为开启一段新的旅程。

2.

现在的热设计基本就是结构热设计，改变一下布局，增加一下开孔或者风扇。但是方案定下来之后产品就固定了，在产品上是没办法调整热设计方案的。热设计的未来应该是智能热设计，热设计方案在产品使用的过程中是可以调节的。一个实现方法就是通过软件进行调控。在产品使用过程中，提前预判出来功耗将会增加，软件可以提前启动散热增强，实现散热于无形当中。

3.

真正的技术壁垒，能力壁垒是数学，是软件，是编程。商业化的软件大家都会用，但是编程能力就没有几个人有了。想赢得未来就要重启Python学习，构筑技术门槛。