美国企业界的游说团体“商业圆桌会议”(Business Roundtable)表示,它不再把股东放在首位——此举遭到了怀疑。
这个强大的商业游说团体由摩根大通CEO杰米·戴蒙领导,近日它改变了对公司目标的定义,赋予员工、环境和社会与股东同等的权重。
这一举措颠覆了该集团40年的指导原则,但得到了美国180多位最有权势的CEO的支持,其中就包括亚马逊的杰夫·贝索斯和苹果的蒂姆·库克。
库克
圆桌会议的声明表示,要重新定义公司的目的,以促进一个为所有美国人服务的经济。当然也有人对此表示了怀疑。
贝索斯
“我认为不会有太多变化,”负责银行业务的华尔街分析师迪克·博夫告诉媒体。原因之一是公司董事会不想失去他们的工作。
卡托研究所的高级研究员沃尔特·奥尔森觉得这不过是说说而已,不会有真正的改变。他表示:“如果他们说我们支持让特拉华州法院改变这一特定的法律原则,或者我们在国会支持一项法案,那将是一回事。”
圆桌会议及其成员表示,他们正在改变理念,以更好地产生长期价值,这有利于股东。
“美国梦尚有生机,但正在破灭。”商业圆桌会议主席戴蒙说:“大公司在投资于他们的员工和社区,因为他们知道这是长期成功的唯一途径。”
戴蒙
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