新媒体：面试技巧大起底：三大方面的干货让你的面试机会不再溜走

我不是查户口的人，我是来面试你的人！——小张君

自我介绍：不是查自己的户口

在自我介绍的时候，最忌讳的就是查自己的户口，比如最常见的：我叫翠花，来自东北，我的兴趣爱好是……我的特长是……我曾经获得多少奖励：三好学生奖，演讲比赛奖，等等。没有人关心你干过什么，得过什么奖，最关键的是面试官并不想查你的户口，他不想知道你的人生经历。

他关心的是什么？你的项目，你的业绩，你的能力，你的亮点是什么？所以在自我介绍的时候，最重要的一个中心思想：我的能力是否和招聘岗位所符合？我能让面试官记住的特点是什么？

简历：最忌讳的就是你说的和做的并不一样

在简历制作的时候，我们都会做的就是润色自己的简历，但是有的简历是润色，有的简历等同于虚设。所以第一点最忌讳的就是你的简历你自己都不认识，为什么这么说？有的人简历上可能写了自己有工作经验，但是一问：那你曾经参与过什么项目？开口就露馅，我在校期间，我在培训期间，工作过的人，是没有在校期间的。第二点，不要以为自己说得多就证明自己的健谈，你说的越多，漏洞越多，越容易让面试官抓住你语言里的一点给你致命一击。第三点，要学会问问题，你的问题越是犀利，越是能打破面试官对你无所谓的态度。否则的话，你就能得到一句：回去等我们的通知，一般这句话一说出来，我们就知道要凉凉了。

问什么问题显得你不是那么low？

这个岗位的需求大吗？

我们公司的实习期有多长？转正的规则是什么？

我们公司的休息规则是什么？

我们公司的这个部门的规模是多大？接手的项目是新项目还是接盘旧项目？

我们公司对就职之后的培训活动有吗？

我们公司对于

应聘之后我的主要工作是什么？

知道以上几点，你才能避免踩坑！

小张讲新媒体，不搬运，都是真材实料