576000！“危机”再次降临华为？任正非没想到：一切竟来得这么快

576000！“危机”再次降临华为？任正非没想到：一切竟来得这么快

谈到华为，相比现在不仅仅是中国人，很多外国人也十分的理解华为，这还多亏了特朗普为华为“代言”，让华为品牌在全球名声再一次的提高了。众所周知，在美国将华为列入“实体清单”之后，对华为的确产生了很大的影响，但是与此同时，华为在于去年相比，提前了64天完成了2亿部手机的销量，而过没有美国的遏制，相信华为表现会更好！

不仅如此，在中国手机市场上，华为以66%的增长率名列中国手机市场第一名，占比达到了42%。而在5g领域华为也是领先全球，是目前全球5g订单最多的公司。在5G大幅领先的前提，现在华为又在着手研发新一代的6G网络技术，看见华为势要在技术有跟大的突破，让美国无法阻拦华为的脚步！

在华为大力搞研发的时候，突然一个消息：576000！新的“危机”再次降临华为，任正非也没想到：一切竟来得这么快！据了解，之前任正非曾表示，要撤销人力资源部门，但是在还没有来得及整改之前危机来了。这就是华为2012实验室人力资源部员工胡玲，对于华为员工平均每月都要加班160小时，合计超过了576000秒的加班时间存在疑问。

据悉，华为员工在晚上加班时去健身房锻炼，对此，导师认为这种情况往小了说叫：考勤造假，往大了说就是业务造假。对此，胡玲却不认同，她表示研发兄弟们用的是自己休息的时间免费加班的，难道运动一下也不可以吗？如果不可以，那么公司建这么多健身房做什么呢？员工在自主加班时间锻炼就被认为是划水造假？

最后身为HR的胡玲呼吁大家不要相信HR，他们没有诚信，而胡玲事件的发生只是华为内部的一个小问题。而为回应，任正非正式表示，实名制投诉是公司管理民主的好现象，我们必须支持各方的保护，各方必须坚持从事实中寻求真理的原则，每个人都可以充分表达自己的意见。

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