向领导汇报工作，弄明白这三个规则，礼多人不怪

随着网络的普及，日常生活和工作很多都离不开手机，从前开会要到会议室里，现在大家在群里就能聊天，发表意见。一些每天要到办公室询问任务，现在任务直接发到工作组，方便快捷，而且还不会出现误读。就连汇报工作也和从前不一样了，省去了跑路的时间，直接在微信就可以报告工作。微信汇报工作已经成为多数员工的日常生活，确实方便了很多。对于胆小的员工，省去了和领导亲自见面的环节，可以有时间组织文字，避免了讲错话的机会，有了更大升职加薪的潜力。不过，在微信汇报工作虽然方便，但有些必要的礼节不能少。下面选编分享三个微信汇报工作的必备技巧，让你职场生涯更加顺风顺水。

一、不能发长语言

有些人为了省麻烦，喜欢用语音来代替打字，这个平时聊天肯定没有问题。因为平时聊天不会说的很长，而且在互动中不会出现自说自话的尴尬。不过，用来汇报工作就不行了，要知道，汇报工作都是越详细越好。这注定了你不可能几句话就把工作说清楚，随便一件小事都要解释好几分钟。你要知道领导都是很忙的，但他打开微信，发现满屏都是长达一分钟的语音，心里的愤怒可想而知。任何人都不会花时间去听别人讲话，明明一分钟就能浏览完的文字，却要花十倍的时间去听，而且还有听错的误差。聪明的员工都有组织文字的习惯，条理分明，把事情汇报清楚，领导一看就能明白。

二、必须要说的清楚详细

由于我们平时都是用语言在交流，讲话的时候很喜欢说一半，剩下一半，对方通过我们的语气和身体动作就能猜出来。这些在日常沟通并没有问题，相反，还是一种成熟的表现。然而，用在微信汇报工作就不行了，要知道，你和领导是通过手机在交流。对方并不清楚你说话的语境，如果你在文字上没有表达清楚，领导很可能会出现误解。如果讲的不够详细的话，领导必然会追问细节。这样反复会耽误很多的时间，还会让领导觉得不耐烦，从而不再重用你。

三、细节上的礼貌很重要

有些人总觉得微信汇报工作越简单越好，只要把事情说清楚就行，没必要浪费大家的时间。平时和领导交流，也是三言两语就说完了，好像机器人一样沟通。这样虽然能达到汇报工作的效果，但却无法给领导留下好印象。真正聪明人都懂得细节上要处理好。汇报的时候会提前说清楚，大概需要多久能说完，事情的轻重缓急，让领导有个心理准备。汇报完毕，会适当的说些客气话，让大家更加的熟悉，汇报的文字会提前编排好，检查有没有错漏的地方。如果是长篇大论，还会分成段落让人看着很舒心。给领导留下好印象很重要，这会决定你日后能否得到升迁，会不会实现财务自由。