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外媒:华为20亿重奖员工勇对美国制裁
11月19日,美国政府针对华为禁令的所谓90天宽限期将再次到期。美方实施禁令近半年,华为都经历了什么?未来华为又将面临什么挑战呢?
美国对华为的禁令已经实施近半年了,这半年,华为都经历了什么?近日,不少海外媒体被华为的一则内部消息吸引。据英国《金融时报》报道,华为公司的两份内部文件显示,华为将发放20亿元人民币奖金,用于奖励通过研发及寻找新供应链应对美国制裁的团队。另外,华为将向大多数员工额外发放一个月工资作为奖金。华为证实了这两份文件的真实性,但拒绝进一步置评。《德国之声》则评论称,华为重奖员工勇对美国制裁。
今年5月,美国总统特朗普签署行政令,该行政令禁止美国运营商使用所谓“对美国构成安全威胁的”企业所提供的通讯设备。尽管没有直接点名,但外界普遍认为此举针对的就是华为。五天后,美国商务部发布允许华为购买美国产品的 “临时许可”,为期90天。8月19号,美国官方又将“临时通用许可”延长90天。这份临时许可将于11月19日到期。然而,“临时许可”毕竟是临时的,美国企业在没有获得特别许可的情况下仍然不能向华为出售产品。
在受到美国政府打压后,华为旗下的芯片公司——海思半导体启用“备胎计划”,用自主研发的芯片替代进口芯片。华为启动了在“极限生存”假设下秘密研发的鸿蒙系统。
华为今年前三季度销售收入增长24.4%
事实上,华为今年的销售业绩好于预期。根据华为10月16日公布的数据,今年前三个季度华为的销售收入增至6108亿元人民币,同比增长24.4%,净利润率8.7%。此外,华为已和全球领先运营商签定了60多个5G商用合同。最近,华为创始人任正非在接受英国《经济学家》采访时表示,美国政府将5G技术政治化是一个错误。
任正非还清醒地指出,“美国禁令下,我们也能自己生存下来。但这绝对不是理想模式,也不是我们自己愿意选择的模式,今年上半年我们的业绩就能证明。假如美国的制裁不撤销,华为明年还能在年底交出好的成绩单,那么我们就可以说华为已经度过了禁令的影响期。”
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