富士康投入50亿在印度建厂，员工只要加班就离职，发工资不上班

富士康在我们国家是非常出名的企业，在富士康工厂里面上班的人几乎都是昼夜不停的干活，因为富士康的基本工资虽然不高，但是加班工资却高的吓人，所以每个人都干劲十足。

然而就在2016年，郭台铭却做出了一个非常重要的决定，那就是将自己的业务从中国拓展到印度。印度是世界第二人口大国，甚至因为人口增长的幅度过快，差点取代我国成为全球第一制造业大国。

按照郭台铭的计划，他要在5年时间内招收到100万员工，打造一个能够跟中国工厂规模一样大的代加工厂。然而情况跟他想象的相差甚远，现实太过骨感了，两年多的时间过去了，富士康在印度并没能发展起来

印度员工十分的懒惰，所以他们的工作效率非常的低，在印度，富士康给每个印度普工开出的工资一个月大概1000到1500元左右人民币。印度人没有存钱的习惯，每次发工资后都会消失一段时间，当工人们将工资花费完了以后才会回来继续工作

​印度有着严格的种姓制度，低种姓的人是不能够从事科技电子等行业的。而那些高种姓的人，却不愿意从事工人这样的行业，甚至一加班就要辞职，之前还曝出了工人因为不满管理员是低种姓而辞职的消息，不知道郭台铭现在有没有后悔？