干部成长要拿出“游戏练级”的劲头

工作中有这样一种现象，某些干部刚参加工作的时候往往能够主动学习、努力进步，工作时间久了反而会滋生浮躁心理和倦怠情绪。古语说“一鼓作气再而衰三而竭”，事物发展由盛而衰本是常理，干部成长却不能随波逐流，必须以斗争精神坚守初心使命，激发追求进步不竭的内生动力，做到“彼竭我盈”。

我喜欢打网络游戏，早期的网络游戏有一个最大的特点就是等级越高练级越困难，比如上学时我曾经花了一个月的时间把某网游99级的角色练到了100级，尽管劳心劳心依然乐此不疲。游戏角色成长和个人成长颇有异曲同工之处，干部成长也要拿出“游戏练级”的劲头，坚持不懈，久久为功。

干部成长要拿出“游戏练级”的劲头，找到最初的激情。坚持源于热爱，喜欢游戏的人要么就是被优秀的故事情节和丰富的玩法设置打动，要么就是被炫彩的画面以及华丽的战斗模式吸引，虽然练级困难依旧能够发现乐趣并且乐在其中。干部也要善于发现日常工作生活中的乐趣，想想第一次踏上工作岗位的新鲜劲，想想第一次被领导表扬时的“小欢喜”，想想第一次被群众认可时的“大满足”。。。。。。党员干部怀揣为人民谋幸福、为民族谋复兴的初心和使命，工作生活中的乐趣不仅是真实而且很有质感，远胜于虚拟游戏所能提供的精神刺激。

干部成长要拿出“游戏练级”的劲头，养成良好的习惯。习惯保证进步，游戏里面都有任务机制，引导玩家跟着任务挑战不同的BOSS，或寻找不同的物品来获取经验。干部养成良好的习惯就是建立游戏里的“任务机制”，坚持早起半个钟头锻炼，坚持早到办公室十分钟打扫；坚持每天读一篇文章，每天学一点党史；坚持今天的工作任务今天做完，坚持下班后花半个小时做总结和梳理。。。。。。良好习惯的形式不一而足，习惯好的干部进步都特别快，而一直坚持良好习惯能确保干部始终走在进步的“上坡路”上，慢慢的习惯成了自然，成长就变成一件容易和快乐的事。

干部成长要拿出“游戏练级”的劲头，学习先进的榜样。游戏里面有各种各样的排行榜，游戏玩家们一边津津乐道排行榜的排名，一边暗暗把排名靠前的玩家当做模仿和超越的目标。党员干部要善于对标先进，从榜样身上汲取进步的不竭动力。主动回到家乡，在脱贫攻坚一线绽放青春，用生命诠释共产党人初心使命的黄文秀；六十多年深藏功与名，一辈子坚守初心、不改本色的张富清；以海岛为家、与孤独相伴，默默坚守孤岛32年，把青春年华全部献给祖国的海防事业的王继才。。。。。。还有无数无私奉献的无名英雄，他们有的我们听说过名字，有的就在我们身边。党员干部要积极学习榜样的先进事迹，以榜样的精神为指引，激发自身进不的强大内生动力。