员工给领导发微信汇报工作,领导回复“收到”或“好的”。职场小白懵圈了,该不该回复领导呢?很多人经常会这个问题。
领导说"收到,谢谢"。这种单纯地如字面意思一样告诉你"收到",至于后面的"谢谢"就当做是一个语气助词,没有任何实际的含义,告诉你"知道了,你可以该干嘛干嘛了,随时等待我的召唤吧。"
如果是在微信上,给领导发送文件后,领导说“收到,谢谢”。这种情况下,回复越简单越好。可以回复“不客气”,也可以不回复。因为,现在快节奏的今天,大家都很忙。你发的信息多,领导会觉得厌烦。
如果你是请示类的消息,需要领导给你安排下一步指令才能进行工作的话,领导回复好的,然后没有下文。这时候稍微等个几分钟如果领导还没回,我们就要采取下一步行动,再发消息或者是直接办公室找领导。
细节决定成败。但细节多了,就是画蛇添足,适得其反。领导已经回复“收到”,如果再加一个“谢谢”。这是领导主动发起礼貌性结束。下属不必回复,因为领导比较忙,多余沟通影响效率,反而让领导不耐烦。
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