1％也能控制公司？这才是华为稳健快速发展的关键原因

华为与苹果抗衡的新闻层出不穷，华为已然成为了中国代表性的民营企业之一，众所周知，任正非手上仅握有华为1%的股权，他是如何带领华为走到今天这个地位的呢？

在华为控股中，股权大致分为了两个部分，一是华为工会，包括董事及集体员工，持有公司98.99%的股份，股本总和为134.4亿元。二是任正非个人，占有1.01%股权，股本总和为1.37亿元。

任正非仅占华为股份的1%，但他仍然拥有华为的主要控制权。员工持股制的好处是，能够在初期发展时，保持业绩的高速增长，因为针对员工的很多激励政策都是与股份挂钩的。

华为采取了跟绝大多数公司都不同的股权分配方式，这样的分配方式可以说极大的调动了职工干部的工作积极性。而任正非作为华为创始人，并没有掌控百分之几十的华为股份。

任正非做出这样的股权安排，可以说极大程度的调动了员工的积极性，也能够让员工分享华为快速发展的成果，可以说这样的股权分配模式，才是华为快速发展的核心动力。