你以为考到BIM证就能走向人生巅峰！看完扎心了

BIM的出现给项目工程的实施带来了许多的好处，例如：减少意见纠纷、工作区域的跨越、建筑信息整合一致、信息实时更新、化解交代不清楚的死角等，能更加效率协作、节约成本等去完成项目工程。大家纷纷朝着新时代建筑行业的风口前进，报班培训、考取证书，以为自己走向人生巅峰时，才发现原来BIM工程师也分三六九等……

给大家科普一下BIM工程师分别为哪几个责任层级，年薪能分别能拿到多少？

一搬砖层BIM工程师

这类工程师处于团队最基层，每天重复将图纸拿来没有想法的翻呀翻，他们甚至会开始怀疑人生，我是谁？我在哪？我在干什么？不仅枯燥缺乏技术性，可替代性也很强，也就意味着你随时可能被其他人替代，而且工资待遇也很低，每天像流水线工人一样一个月还没他们赚得多，一般3k-4k，老手也就5000，很多人就被困在这步，没有思维的惯性工作，最终被淘汰了。

二技术层BIM工程师

这类工程师是团队中的技术骨干，在团队中有一定的分量，负责项目的总体技术指导或主导。当然，实力肯定是有的，他们不仅在技术上牛掰，还有团队技术指导能力，就算是让他们做BIM讲师也是完全没问题的。所以他们的薪资一般是跟着企业利润和项目提成走的，年薪20W+不再是梦，如果是骨干中的骨干，技术中的尖子，30W的年薪也是没问题的

三管理层BIM工程师

这类工程师就是终极大神了，就像是技术行的BIM项目总监，不但技术过硬，还能直接参加项目管理，能协同多个技术部门进行作业，解决部门之间的技术与协作等问题。起步年薪35W+，顶尖人才年薪60W是很正常的~

由此可见，BIM工程师的年薪是多少要看你自身的能力以及在企业项目团队中的层级，当然企业规模大小也是决定年薪多少的一个因素。