经历两次面试被坑,后又被面试官骗解决方案,出了一招一举两得

两次面试被坑经历,后又被面试官骗解决方案,祭出一招一举两得。记得之前去一家公司面试,岗位是微信小游戏开发,当时面试之前跟HR沟通过,说我当时主要做小程序的开发,小游戏没有太多项目经验,然后HR说可以先来聊一下,结果我去坐下跟面试官的对话只有两句:

面试官:你有小游戏的开发项目经验吗?

我:我做过几个小程序,但是还没有做过小游戏项目…...

面试官:不好意思,我们招的是小游戏开发

我:…...

想起来刚毕业的时候去面试一家公司,当天下午面试时问我哪天可以去上班,我说下周,然后公司老板说你明天就来,和我说了大道理,我就去了。去了发现这个部门是今年才设置的,目前就我一个人,我才毕业让我参加到项目里面,还自学语言,没人带有点累......

后来工作多年后发现,有些公司在遇到难题或者没思路的时候,就发布几个高薪招人信息,骗解决方案,他们就是要你出个方案说看你能力,然后他们就直接把方案给用了,也不提入职的事情,等过段时间还联系你,说再提供别的方案,这次大老板要看之类的,最后再扯些什么理由说面试不通过......

那么如果遇到这种情况,可以出方案吗?其实有一招一举两得。可以出解决方案,但是要留有版权,方案以pdf格式出来,进行电子签名,并在显著位置标明未经允许请勿商用。如果真的是骗方案,发个律师函就是了,这比打工赚的多。

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