经历两次面试被坑，后又被面试官骗解决方案，出了一招一举两得

两次面试被坑经历，后又被面试官骗解决方案，祭出一招一举两得。记得之前去一家公司面试，岗位是微信小游戏开发，当时面试之前跟HR沟通过，说我当时主要做小程序的开发，小游戏没有太多项目经验，然后HR说可以先来聊一下，结果我去坐下跟面试官的对话只有两句：

面试官：你有小游戏的开发项目经验吗？

我：我做过几个小程序，但是还没有做过小游戏项目…...

面试官：不好意思，我们招的是小游戏开发

我：…...

想起来刚毕业的时候去面试一家公司，当天下午面试时问我哪天可以去上班，我说下周，然后公司老板说你明天就来，和我说了大道理，我就去了。去了发现这个部门是今年才设置的，目前就我一个人，我才毕业让我参加到项目里面，还自学语言，没人带有点累......

后来工作多年后发现，有些公司在遇到难题或者没思路的时候，就发布几个高薪招人信息，骗解决方案，他们就是要你出个方案说看你能力，然后他们就直接把方案给用了，也不提入职的事情，等过段时间还联系你，说再提供别的方案，这次大老板要看之类的，最后再扯些什么理由说面试不通过......

那么如果遇到这种情况，可以出方案吗？其实有一招一举两得。可以出解决方案，但是要留有版权，方案以pdf格式出来，进行电子签名，并在显著位置标明未经允许请勿商用。如果真的是骗方案，发个律师函就是了，这比打工赚的多。