7.7万人一夜被裁：稳定的能力无法获得稳定的工作，未来数量更多

如果你不选择进步，那么你终将会被淘汰，这句话说的一点没有错，人一定要上进增加自己的知识技能，扩充自己的知识体系，否则未来将真的被社会淘汰。2020年1月4日，武汉大学质量发展战略研究院公开发表了一项调查结果，该结果表示，在可预见的未来5年，机器和机器人会完全取代中国5%的工人！

那么其实最近几年，中国科技蓬勃发展，也进入了工业自动化时代，而且近两年因为机器人而被迫下岗的流水线工人已经达到了9.4%，而这部分人绝大多数是初中或者更低的学历，有人欢喜有人忧，低学历工人忧伤的同时，高学历的大学生需求量却达到了3.6%。

曾经的工厂里，一条流水线数百名工人，而如今的工厂只需3-5人，流水线上全是全自动化机械手臂，它们从来不知道累，只知道有电就能干活！低学历工人的生存空间的却在一点一点被机器人压榨！

中国最大的血汗工厂富士康老总郭台铭也曾公开表示，富士康准备在未来5年内，裁掉80%的员工，如果5年没有做到，10年内应该完全可以实现，因为到那时候，机器人的全自动化操作应该发展非常迅猛，完全有能力替代大部分工人！

当然了不仅仅在实业工厂，其实在餐饮服务业上也是一样，目前餐厅基本上全是自主二维码点餐，甚至有的都是机器人自动炒菜，因此需要的服务员也越拉越少！甚至只需要一个店长就完全可以看店了，最盛名的当属海底捞的智慧餐厅了！

实业、餐饮都已经出现了机器人代替大部分人的工作，而前几日外媒发布的金融统计数据显示，截至到目前，全球50多家银行的裁员人数达到了77780人，这也创下了自2015年以来最高的裁员人数！而中国其实仅仅2019年上半年，就裁掉了3.4万银行工作人员。

为何这么多银行人员一夜被裁员呢？主要还是科技的发展使得银行系统越来越智能化，而随着第三方支付的兴起，人们去银行办理的业务越来越少，基本上一部手机全搞定，因此大量富余的工作人员便被机器取代了，而它们的工资其实也被机器代领了。

其实发展机器应该是为了减轻人的体力劳动，并不应该是把人的工作顶替了，这个也会对社会的就业造成不小的压力，同时有些行业来说，机器并不一定比人做的好，它们仅仅是固定的死程序，你支持未来机器取代你的工作吗？