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已正式确认!富士康大面积放假,已有富士康员工被收“厂牌”?

近日,富士康工厂大规模放假一事,在网络上是闹得沸沸扬扬。有媒体表示,深圳富士康厂区要求部分员工从5月1日开始,强制放假4个月,到9月1日才上班。

富士康工业互联网股份有限公司回复称,目前集团大陆各厂区运作正常,并无所谓大规模裁员及休假状况。知情人士也表示,“只见网上有,现实倒未听说”。

但无风不起浪,就当前全球这个经济的影响下,富士康作为全球最大的代工厂,其实日子挺不好过,毕竟全球很多产业链都还没有复工!

富士康为何给员工放假?

就拿苹果公司这个案例来说,由于今年苹果公司的全球供应链受到影响,苹果公司的iPhone 12系列已经推迟到12月份发布,这个已经被相关人员给证实了,就目前为止,苹果的A14芯片都没还没生产,产品延期是妥妥的。

有富士康员工向我们透露,苹果业务相关的很多工作组都与员工签署了保密协议,让员工自愿选择:实行五天八小时工作制,意味着工人在此期间只可拿到标准薪资2650元/月;或是休假两个月,休假期间无工资;或是选择主动离职。其实说白了就是变相让员工走人啊,因为员工这个时候待着,根本就找不到几个钱。

富士康做出回应?

只要员工接受公司四个月假期,公司会在5月12号发放工资时将6750块钱奖励直接打到工资卡上。并且9月1号按时返回公司员工还有500元奖励。

有富士康员工给我们透露,4.1支援龙华口罩厂,4.29号就有弹性休假,可以请假4个月,一次性给6750入职奖金,这是真,只限新入职员工iDPBG事业群。

同时也有部分富士康员工昨天被收了厂牌,今天让我们签解除合同,还有一个月的29没做呢,然后说要么解除合同,要么换地方单价22,我们不服,几百人到龙华调解闹,一点去的,晚上十一点回,谈判好几轮,最后无果,还是签了解除,也没一毛赔偿,白熬了十小时!

结论:其实怎么说呢?当前全球大环境并不好,富士康此举其实也是很无奈的。我并不是想帮富士康说好话,毕竟我对郭台铭之前的一些言论也是十分的不满。但总的来说,现在厂里都赚不到钱,又拿什么给员工们发工资呢?大家说是不是这个道理!

  • 发表于:
  • 原文链接https://kuaibao.qq.com/s/20200508A0AKG000?refer=cp_1026
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