华为加班很恐怖？任正非：华为不存在996

很多人都知道中国很多员工都是上班都是996，甚至还有997，非常辛苦。在IT行业，相信很多人都知道华为加班严重，华为创始人任正非就曾谈到这个问题。

任正非怎么看待996？

任正非提到，华为是一家国际化的公司，受到欧盟的监管，就算是给报酬加班，也不能加太多。所以华为不存在996。

这里有两个重点，一是欧洲地区，二是不存在996。

也就是说至少在制度上，华为根本不存在996。而本身制度和监管上，也不允许996。

事实真的如此吗？

很多人可能并不赞同。

首先对于欧洲地区，这种说法可能确实是站得住脚，因为不管是监管还是员工，都排斥这种制度。

但是在国内，公司即便明确996，恐怕也不会写在制度里，或者写在劳动合同里，因为和劳动法冲突。但是国内可根本没有加班不能加太多的说法！据我了解，华为确实没有明确996，但是华为加班严重在业内已经深入人心！

总结

业内公然宣称996的公司确实比较少，但是绝大多数公司，都会以进度紧张为由加班！这才是996的罪魁祸首！甚至有些公司，排列工作计划时就直接算上了周六！

也许华为没有996制度，但是加班严不严重可能就只有自己知道了。