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HRSaaS软件有哪些?

随着互联网行业的发展,现在市面上发行着许多HRSaaS软件,跟着互联网风潮崛起的互联网企业,注重精准和效率也希望能通过使用HRSaaS软件,提升HR办公效率减少重复工作量,减少工作失误。那市面上流行的HRSaaS软件有哪些呢?他们分别又具有怎样的优势呢?

i人事集合人力资源管理、考勤、移动办公、员工自助APP等功能,致力于让专业的HR管理更简单高效,主打财会及项目管理类,系统复杂需要专人专职操作,不易上手价格贵,后期维护成本高。

2号人事部通过SaaS模式,为企业解决员工管理、用工风险管控、人事盘点、人才流失、人力资源服务筛选等工作难点。侧重于流程审批权限和人事办公效率提升,功能较多,系统复杂,现场实施服务复杂,后期维护服务的成本很高,涉及隐性消费环节。

e员工人事云主打用工风险预警,并将其渗透到人力资源管理的整个过程,系统界面清晰简洁,操作简单容易上手,一次收费后不含任何隐性消费环节,并且支持功能定制,不再害怕功能多却不实用。e员工人事云新增工作日志可记录每日待办事项,心得圈可以和公司员工交流工作心得,作为企业部门资料储蓄地等。

每个HRSaaS软件都各有侧重,优点缺点都各不一样,每个企业可以根据自身业务发展要求去选择适合自己的HRSaaS软件,说了这么多,用了才知道。多看多试多用,类似于上述的HRSaaS软件都是可以免费试用的,各位HR可以先用了再评价。

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  • 原文链接https://kuaibao.qq.com/s/20200902A03XQQ00?refer=cp_1026
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