没有茧中蛰伏，又怎么会破茧成蝶？

初入世者经常被置于最角落的位置，接受各种无端的批评、谩骂、指挥、甚至代人受过，就好比自生自灭的过程，然而这却是一种定律！由20世纪70年代一批年轻的电脑程序员总结出来的蘑菇定律。

蘑菇定律被提出时，正处于电脑行业的开端，所有从事电脑程序开发的人员不被重视，甚至被质疑。于是这些年轻的电脑程序员这样激励自己：要像蘑菇一样生活！（蘑菇：长在阴暗的角落，因为得不到阳光有没有肥料，面临着自生自灭的状况，只有长到足够高、足够壮的时候，才被人们关注，可事实上，此时它们已经能够独自接受阳光雨露了。）

一个普通人，在其成长过程中，都注定经历不同的困难、苦难、甚至一路都是荆棘，只有能忍受这种种的苦海的人，才能成为 “人上人”。当你初出社会，你会发现职场新人经常都是被分配到不受重视的部门，做打杂跑腿的工作，我只能告诉你，这是企业对待职场新人的一种管理方法！在西方国家，管理人员都要从基层小事做起，即使是老板的儿子要接班也得基层做起，他们主要考虑到：从基层干起，才能了解企业的生产经营的整体运作，日后工作中方能更得心应手;从基层干起有利于积累经验、诚信和人气，这是成功相当重要的不可缺少的要素;从基层干起，可让员工经受艰苦的磨砺和考验，体验不同岗位乃至于人生奋斗的艰辛，更加懂得珍惜，企业也便于从中发现人才、培养人才、重视人才，所以说"蘑菇"的经历对年轻人来说是成长必经的一步。古代，寒窗苦读十几载，为的也是这一举成名。

如今很多大学生，走出校园后都对自己的未来憧憬，认为是自己是施展才华的时候了！在新的单位肯定会被重用！然而事实并非如此，你会发现没有自己预期的薪资，也没有得到重用，于是便失去了信心，失去了工作的热情，变的消极！你要知道，毕业之后的选择是有多重要，这为你以后的路是在奠定基础，不同的人眼里也有不同的标准，并非你认为自己学富五车，别人就一定会看重你，单位会对你的成绩环境，发展潜力等进行综合考量！知识很重要，但也要会利用知识为自己创造机会，创造平台，让自己能全面发挥。

毕业生一旦走入社会，现实与理想总是差距甚大。这时你会万分郁闷，此时实际上就是蘑菇定律在考验你的适应能力，请记住达尔文的一句话：想要改变环境，必须要先适应环境！

总而言之，人必须要有良好的心态，不断地调整自己，保持静心、耐心、细心、专心、信心；同时你要学会适应环境，环境不会去适应你的，只能靠你自己去融入；

初入社会的你就是一张白纸，要给自己不断地积累经验和培养能力；

团队也是一股不可忽视的力量，良好的人际关系是人格魅力的展现，也是储蓄资源的方式；

在学校是学习知识，在社会是学习能力，因此还要让自己不断地学习，不断地充电，让自己的能力可以每日递增；

遇到机会了，要勇于表现，主动请示，给自己的才华一个表现的舞台；

并不是每个人都可以成功的应用蘑菇定律，你要消除那些不切实际的幻想；努力的去适应社会；不要去欣赏别人，你要不断地努力，做个让别人来欣赏你的人；苦难都是有的，就看你能不能在其中“蛰伏”，成功了你就能破茧成蝶！