腾讯某员工每天上班4小时被辞退，晒出级别和收入，网友：不珍惜

工作不像是学习，因为大家出来工作大部分都是要寄人篱下为别人效力，如果你干的不好，上级领导也不会再给你机会，直接把你辞退，所以要想保住自己的饭碗，基本的职业操守还是要遵守的，要想获得更高的报酬就要努力，这是亘古不变的真理。

而在职业论坛上有这么一则帖子，讲述的就是一位腾讯的前员工，在公司划水半年，被公司辞退，而网友也纷纷表示不懂珍惜，活该被辞退，而这究竟是怎么一回事呢？、

原来事情是这样的，腾讯的一位资深老员工，干了7年后已经升到了T3.3级别，按理说在腾讯这个级别是很高的，相当于总监级别的了，年薪大约是六七十万，可以说收入也是比较的可观，但是他在达到这个级别之后就经常在工作中划水，每天工作也就只有四个小时，公司通过监控最终还是发现了他的这个行为于是把他辞退。

划水的行为是职场中的常见现象，除了富二代或者是通过关系进来的员工以外，也就只有领导敢这么干了，不然肯定是要受到制裁以及惩罚的，但是这位员工所在的公司是著名的腾讯，腾讯这样的bat公司是怎么可能养闲人的呢？试想在一个工作节奏如此之快的公司里，有一个天天划水的员工，是不是显得格格不入呢？

其实工作没有必要卡的这么死啊，7年已经混到了总监级别，能力肯定是没得说啊，说不定人家的工作就是比较的轻松，吗，每天四个小时就能完成的啊，非要每天加班加点的干12个小时才是理想员工吗？

有一部分熟悉这位员工的腾讯内部人员表示：其实大家早就发现他的这个问题了，只是觉得他也工作了这么多年了，再给他个机会，希望以后能够改正，没想到持续了半年，完全不珍惜现在的工作机会，所以才把他辞了。

很多网友表示，就算是能力再强也不可能一天四个小时就能完成工作的，别人每天都要加班完成的项目，你一个人一天4小时就能完成，那你是天才吗？腾讯本来也就不养闲人，身边的人都整天通宵熬，你一个人整天划水这样合适吗？给身边的同事带来的影响也不好啊。

对于此事，大家还有什么想要说的呢？欢迎留言评论。