Linkedin推“限时动态”，分享哪些内容最容易被CEO看见？

从Instagram推出“限时动态”功能以来，广受用户好评，在于24小时消失的特性，能让用户随兴分享生活中的趣味大小事，甚至发废文也不会占用到个人精心排版的版面，而后Facebook、Youtube也相继推出该功能，今年Twitter也推出自己的限时动态Fleet，而在本周主打专业人士社群网络的Linkedin也将推出限时动态功能，然而作为专业形象展现的Linkedin，限时动态的功能要怎么用才合适呢？

不走IG网美风，Linkedin建议在限时动态分享“轻松的工作生活心得”

近来Linkedin针对用户接口进行许多改版，包含搜索功能、消息发送功能等都有进行用户优化，进一步信息可以参考Tech Crunch报道，其中最显著的改变就是Linkedin加入限时动态的行列了！根据Linkedin官方贴文，添加的限时动态功能尽管可以让求职者和专家随时添加内容到个人页面，但建议不应该像Instagram一样拿来发自拍照、情绪性内容、旅游文等，而是以“较轻松的工作生活心得”进行分享。

而作为一个社交平台，Linkedin认为“限时动态可以打开更多日常对话”，不仅让员工更生活化、真实的呈现自己在工作上遇到的问题、工作感想，也让高端主管能理解下属的工作状况，并分享自己在工作上的经验、与指导建议。

同时在Linkedin官方贴文中，也提供用户发文内容的具体建议，像是今日工作心得分享、对于时事新闻的观点洞察、新工具使用技巧、新技术开发的分享等。外媒Business Insider更采访国际职场专家Lynn Taylor，她表示“Linkedin就像是你的职场生活履历、你的名片，当你在一个工作社交场合中提交名片，你不会希望上面是你的家庭生活照，或是批评自己老板们的言论。”

尽管这是一个人人皆知的通则，但还是常常在Linkedin增至到一些令人尴尬的内容，对此提供用户一个准则“当你分享的内容被主管看到，你会觉得尴尬、无所适从，那你就不该将它发布在Linkedin的社群。”

Business Insider负责职场类文章的编辑Caroline Hroncich也分享，她会在Linkedin的限时动态分享让求职者获得新知的新闻连接，或是时下热门新闻的评论分析。

Linkedin将借由限时动态打击AI生成的假账号？

Linkedin用户期待限时动态这项功能吗？小编也挺好奇Linkedin限时动态的设计原因，因为Linkedin就是拿来营造专业形象的社交网络，生活、心得分享就会转移到Instagram、Facebook上，但也许和另一则今年7月AI假记者账号的新闻有关，这些在网络上的假记者们通过AI生成Linkedin假账号并推送不实新闻，Linkedin是否想通过限时动态的机制，让每个用户账号借由分享生活中的工作记录有更多“人”味呢？或许可以持续关注限时动态的使用和发展状况。