微信收到老板消息，少回复“收到”和“好”，聪明人会这样回答

微信收到老板消息，少回复“收到”和“好”，聪明人会这样回答

怎么与老板相处，是职场人需要考虑的问题。虽然大部分人在公司中很长一段时间都见不到老板，但是也需要提前有所准备，万一碰到老板的问题用了错误的回答，场面就没有那么的好看了。只能说，人际交往是很大的一门学问，要是想未来有更多的发展，就需要仔细去学习的。

可以说，很多人在为人处事上都有些偷懒，不愿意过多的去学习。以至于在职场上遇到问题的时候，不是手足无措不知道该怎么办，就是脸露难色临阵退缩，这无疑会给老板留下不好的印象。那么，微信收到老板消息，少回复“收到”和“好”，聪明人会这样回答。

1、明确态度，不敷衍了事

相信很多人在收到消息后，会回复“收到”和“好”。其实这种回答也没有什么问题，但就是因为回答的次数实在是太多了，就会给人一种敷衍的感觉，就像是怀着不耐烦的心情打下的字。可能，很多时候回复消息的人是很正常的情况，一心也是想着工作的问题，但在老板的眼中就会觉得文字中没有明确的态度，会在心中认为你这个人有些偷懒，对工作问题不上心。

这种情况在现实中还是很常见的，所以要想更好的回答老板。就需要去学会明确态度，不敷衍了事，不要只有一个字或者两个字直接将老板打发了，甚至可能在你回复之后，老板还在等着你接下来的回复。所以，最好就一次性将问题说清楚，表达出自己的态度。

2、有问题及时提出并改正

这种方法，也是回答老板问题时常用的。在老板发来消息的时候，要看看其中有没有什么问题，要是发现了问题的话，不需要有迟疑的样子，应该马上将问题说出来然后及时改正。这样一来，也不会因为问题导致后续的工作受到影响，还能够让老板对你另眼相看，从心中认定你对工作有着非常积极的态度。

当然，这也是需要分情况而定的。要是老板将消息发在群里的时候，就不能直接在群里指出问题，而是需要私聊老板，单独将问题发给他。否则的话，就很容易被老板认为你不给他面子，让他在群里那么多人面前丢了脸面，那场景多少会有些不太好看，是需要注意的。

3、少用微信语音，多用文字描述

除了以上两种方法之外，还有一点也是需要注意的。那就是不管老板是发语言给你，还是发文字信息给你，你在回复的时候都不能用微信语音，而是应该选择文字描述，而这也是一种基本的礼貌。对于很多人来说，语音要是太长了一次性根本听不完，要是再听的话又要重头开始，无疑浪费了很多时间。

而且，用微信语音的话，老板无法一眼就看到重要的消息，很容易将其遗漏。要是用文字描述的话，视觉上就会更加的舒服，也不用考虑场合问题，直接就能掏出手机看，无疑会让人感到更舒服。还有一点，那就是需要注意文字消息不要太散了，一次性发好几个段落出去，能简短解决就简单，不要太过繁琐了，以免老板看的失去耐心。还需要注意，少发一些表情包。

总结：微信是如今很常见的社交软件，也是很多职场人办公必备的软件，基本上很多重要的事情都是通过微信传播的。所以，大家在使用微信和老板交流的时候，也不能完全马虎对待，很多地方也需要考虑一下，看看怎么回复老板才会更舒服。以上这几种方法，比单独回答“收到”和“好”要好的多，还是值得学习一下的。