领导开会时，女友微信催回家，回完消息后，心态当场崩了

小麦公司每周下班后都会有几次长达1个小时的工作汇报的例会，平常很多同事对此都心生不满，认为工作外的时间还开会是一个很不好的习惯，平常占用他们午休的时间来开个小会就算了，连周五晚放假前的时间都要占用上去，对此，大家都很不满。都很随意地对待会议，也没有认真听领导讲什么东西。

这个时候，小麦的女友发消息催她回家了，今天是和女友的1周年纪念日，两个人都很重视这个特别的日子，但是，却刚好又碰上了公司的开会，女友是个很守时的人，也向来痛恨不守时的人，所以，这个时候，小麦便打开手机回了女友的消息，但是这一举动恰好被老板看见了。公司里每到开会的时候便风气不太好，老板早就想要整顿一下公司的风气了，小麦算是撞在枪口上了，刚好，便拿小麦开了刀。

于是，在会上，小麦被领导痛批了一顿，以带坏公司风气和对工作态度不认真为由扣了10天的工资。小麦心态当场就崩掉了，认为自己也没有做什么影响恶劣的事情，怎么就被人拿来当抢使了呢？在大城市里闯荡本身就不容易，兢兢业业的干着自己的活儿，一个不小心就被扣了10天的工资，给女友买的周年礼物的骷髅还没填补上，除此之外，过几天房租水电又要交了，想到这里，小麦的心情渐渐陷入了绝望中....

那么，像这种开会的场合，我们应该要做什么样的事情才能够让老板看着顺眼一些，什么样的事情会不顺眼呢？

所以，我给你讲几个小建议。

01 在会议上做笔记

我们都知道，好记性不如烂笔头，所以在大众的认知当中会认为，一个人如果想要学好一件东西，首先是会做笔记的。领导也是深深地明白了这个道理，所以，我们在开会的时候可以多做笔记。另外，多笔记也是对你好处多多的：一是能使领导感觉到你在认真听他讲话，并从中感受到你对他的尊重；二是能帮助你集中注意力，不会遗漏重要信息，在会后的工作中有参考价值；三是能将多项记录结合起来，挖掘领导的意图和偏好，在以后的工作中朝这个方向努力，能少走弯路。

每一个人都希望自己说的话能够得到认可，而领导也希望自己的会议能够得到关注，以此来展示自己的权威，这样他们就会喜欢认真记录的员工。

02 说话别没重点

说话没有重心是每个职场人士都需要去注意的。如果你发言思想不清晰，还总是颠三倒四，那就不能让人知道你想表达的是什么，也很容易让领导觉得，你在思考能力和表达能力上存在误解，其实我们开会前，都会有一个提纲，所以对自己的发言，我们完全可以提前做好准备，你可以把需要表达的东西，列个清单，一二三四，这样你在发言时也能表现得更自信。

03 不打断人说话

在他人发言的时候，打断人说话是职场的大忌。这会让人感觉到他没有得到尊重，尤其面对的是领导的时候。领导会认为你这是在对领导不敬，这会让他非常气愤。说到底，领导者就是管理者，地位较高，代表着话语权，象征着身份地位。你不能抢别人的风头。

总结：职场就像修罗场，我们想要在里面安心地生存下去，就必须得要小心谨慎，不能够说错话，做错事。尤其是像小麦这种撞在枪口上的事情，当一公司的风气不好的时候，领导想的肯定是要去整顿风气，这个时候，就会拎出一个倒霉蛋来。所以，我们在这种时候，千万不要去做一些出头的事情。