弘扬劳模精神 劳动精神 工匠精神｜范振发劳模创新工作室：人人敢创新、人人会创新、人人善创新

致

敬

劳

动

者

弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神

近年来，高碑店市大力推进劳模创新工作室建设，通过典型带动，进一步提升企业科技创新能力、先进制造能力，为打造“品质高碑店、现代卫星城”提供人才支撑。“五一”国际劳动节到来之际，高碑店市总工会与融媒体中心共同拍摄完成劳模风采展播，以此大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，发挥劳模工匠等先进典型人物的示范带动辐射作用，激发广大职工劳动热情和创新创造活力。今天为您播出范振发劳模创新工作室。

范振发劳模工作室

lnternational Workers' Day

“范振发劳模工作室”成立于2019年4月1日。现有核心成员26人，技术骨干60余人，下设技术研发部、设计开发部、材料研发部、制造工艺研发部等15个部门，围绕节能门窗体系、超低能耗建筑门窗体系、超低能耗建筑集成体统体系、外墙保温结构一体化体系、移动式装配式超低能耗建筑体系等5大产品体系开展门窗技术研究和超低能耗建筑集成系统的应用研究。

▲河北奥润顺达集团副总裁 范振发：我们所有的工作都是围绕创新开始的，原来我们起家是由5个人，5个工位开始创新的，那时候只是局限于节能门窗的创新，发展到现在我们是从节能门窗到超低能耗产业两大板块的整体创新，而且我们从五个人发展到一线研发人员就已经超过300人，整体研发人员近千人。现在由原来的5个人的工位发展为一个北部园区的研发大楼，都是给我们的整个创新历程作了注脚。

范振发创新工作室

多年来，奥润顺达集团以“创新工作室”为依托，将奥润顺达集团具备一定专业知识、专业技术和创新能力的优秀人才汇集在一起，以交流、共享、创新为工作理念，运用创新思维，方法带动专业技术人员提高技能素质。围绕降低成本、工艺改进、技术设备改迼、新产品研发、新技术革新等主题，解决门窗研发、生产、使用中的技术发展瓶颈，致力创建创新基地，打造人才团队，推动创新项目。截至目前，工作室累积技术创新共计84项，其中实用新型专利63项，发明专利19项，外观专利2项。

▲河北奥润顺达集团副总裁 范振发：把超低能耗建筑从原来的国外引进变成世界唯一的集成系统研发企业，都是我们这些研发人员一步步地创新、一步步地积累，把技术的厚度和创新理念植入之后才形成的结果。

为企业创新发展注入强大动力

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范振发劳模创新工作室不仅是企业创新发展的重要载体，更是凝聚企业发展力量的精神脊梁。奥润顺达集团通过创新工作室打造出了独特的劳模品牌，放大了先进效应，团结和动员广大职工积极投身群众性创新实践，加快形成“人人敢创新、人人会创新、人人善创新”的良好局面，也为推动企业创新发展、转型升级注入了强大动力。

▲河北奥润顺达集团副总裁 范振发：创新是一直融入我们这些人血液里的，所以创新是我们每天、每时、每刻都不能停止的，我们所有人员开早会的第一件事情就是你的创新是什么、成果是什么、下一步是什么。以后创新的思路和创新发展道路一定要紧紧围绕节能门窗和超低能耗建筑集成系统，必须两条道一起走，把我们的创新做得更精确、更细致，推动我们的产业更长足、更高质量发展。

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记者：李尚洁  张广义

编辑：向晴

责编：吕建歧

监制：韩丽君