什么样的员工档案管理系统好用？

企业在传统手工管理模式下，在员工档案管理方面会有众多困扰，所以他们都将希望寄托于员工档案管理系统上，希望上线该类系统来改变当前管理现状。但是对于没有数字化管理经验企业来讲，往往不知道什么样的员工档案管理系统才是好用，真正符合企业需求，能解决痛点的产品？

对于企业而言，想要摆脱传统手工模式管理，最好选择综合型的员工档案管理系统。比如e员工人事云，涵盖员工人事档案管理、入离调转管理、电子合同管理、员工自助管理等模块，能很好地将员工全流程职业生涯完整纳入系统进行管理，从而保证企业人力数据的一体化，帮助企业提升管理效率。系统设有内置提醒，能根据员工合同状态，实时预警合同漏签、未续签、错签等情况，避免企业陷入法律风险。

在功能与数据方面，e员工人事云采用分角色使用，拥有细致的权限设置，能很好地帮助企业落实每个员工在系统中的权限范围和个人职责。这样既能保证各类数据的安全，也能满足员工参与企业人力事务的积极度和主人翁精神，打造良好的工作氛围。

什么样的员工档案管理系统好用？相信看了这篇文章的企业都会有答案。企业也可以通过试用，进一步了解e员工人事云带来的管理方式提升。