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腾迅将在七月发布微信移动办公协同 标准化OA厂商将迎来灭顶之灾

据内部消息微信将在七月份发布移动协同办公平台产品,做为管理软件厂商和企业CIO的你又作何感想?T哥对此事也有自已的看法。 去年有很多人问我,腾迅会不会做企业级市场,其实腾迅一直都在做企业级市场,从BQQ到企业邮箱,腾迅从来没有放弃过企业级市场,他有企业客户80多万,就像很多人不知道360拥有企业客户近百万一样,所以大家不用却怀疑BAT公司会不会进入这个市场,他们从来就没有离开过,只不过进入的程度不足以震动这个市场而已。 而随着360曲线进入BYOD安全市场后,让企业移动安全厂商大喊狼来了,百度CEO李彦宏也

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C++实例员工信息

假设某销售公司有一般员工、销售员工和销售经理。月工资的计算办法是: 一般员工月薪=基本工资; 销售员工月薪=基本工资+销售额提成率; 销售经理月薪=基本工资+职务工资+销售额提成率。 编写程序,定义一个表示一般员工的基类Employee,它包含三个表示员工基本信息的数据成员:编号 number、姓名name和基本工资basicSalary。 由Employee类派生销售员工Salesman类,Salesman类包含两个新数据成员:销售额sales和静态数据成 员提成比例commrate。 再由Salesman类派生表示销售经理的Salesmanager类。Salesmanager类包含新数据成员:岗位工资 jobSalary。 为这些类定义初始化数据的构造函数,以及输入数据input、计算工资pay和输出工资条print的成员函 数。 设公司员工的基本工资是2000元,销售经理的岗位工资是3000元,提成率=5/1000。在main函数中, 输入若干个不同类型的员工信息测试你的类结构。

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国企事业单位人力资源管理系统选型操作指南

2020年6月,国资委印发的《关于开展对标世界一流管理提升行动的通知》明确推动中央企业和地方国有重点企业基本形成系统完备、科学规范、运行高效的中国特色现代国有企业管理体系,而人力资源管理也成为本次管理提升行动中8大领域之一,人力资源数字化作为国有企业数字化转型的重要抓手,被视为国企深化改革的巨大动力和支持。近年来,数字政府逐渐成为政府建设的重要方向,随着管理体制改革深化,事业单位由公共行政向公共管理转变,事业单位也在加剧推动人力资源管理的数字化建设。 而国企事业单位人力资源管理数字化建设,除了内部自行开发人力资源管理系统外,就是从外部采购成熟的人力资源管理系统支持,今天主要就如何选择适合国企事业单位的人力资源管理系统,提供一些建议和经验。

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移动端借款比例上升 大数据和风控是关键

移动互联网的迅猛发展催生了更多创新和颠覆的模式,传统金融正受着巨大冲击。当前,随着微众银行微粒贷上线,加上现金贷、随意借、手机贷等平台,通过移动端贷款的平台也越来越多。 与此同时,以友信为代表的部分P2P平台也纷纷抢滩进入移动金融领域,“移动借款”正在从一个尚且新鲜的认知逐渐成为P2P行业的普遍共识。 对此,业内人士表示,通过移动端来贷款确实更加方便,不过可能更适合一些金额较小的贷款,同时,通过移动端等纯线上模式完成贷款,仍需依靠大数据的发展和不断完善征信体系。随着大数据、云计算等新一代互联网技术的迅速崛起

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领券