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4 机器学习入门——分类和最近

通过回归:我们能给出新BMW M5车型该如何定价。我们可以通过既往该车价格和销量以及成交率,得出一个模型,来计算出当M5车型在什么价位时,销量和利润率最均衡,进而使利润最高。...通过决策:我们可以通过决策来判断出一个新客户、或者老客户购买M5可能性。通过已有数据年龄收入、家庭情况、房产状况等属性,来预测出一个潜在客户购买M5可能性有多大。...我们还想知道“哪个年龄段的人最喜欢银色BMW 3系”,“哪些收入人群会购买黑色BMW”,等等一些非最终结果信息,而更多是一些群组共性。...假如你们年龄接近、收入类似、那么买相同商品概率会比较高。这是一个计算属性间差值算法,并不像决策树那样每个都是Yes or no选择过程。 不过,最近好处远不止于此。...而对于亚马逊这样电商巨头,如果想要知道某个顾客最有可能购买 12 个产品,就可以运行一个 12-最近邻算法(但亚马逊实际运行算法要远比一个简单 12-最近邻算法复杂)。

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C语言 基础练习40题

编一程序每个月根据每个月上网时间计算上网费用,计算方法如下:             要求当输入每月上网小时数,显示该月总上网费用(6分) 10.神州行用户无月租费,话费每分钟0.6元,全球通用户月租费...输入一个月通话时间,分别计算出两种方式费用,判断哪一种合适。...11.个人所得税计算,应纳税款计算公式如下: 收入 税率 收入<=1000元部分 0% 2000元>=收入>1000元部分 5% 3000元>=收入>2000元部分 10% 6000元>=收入>3000...元部分 15% 收入>6000元部分 20% 输入某人收入计算出应纳税额及实际得到报酬。...(7分) (如需连续计算多个人纳税情况,直到输入负数为止,程序应如何改进?

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如何利用市场细分方法构建更好预测模型?

而且企业希望市场团队可以在这样情况下完成大量销售,确保收入利益不断增加。在有限预算中,如何实现利益增收?答案就是:使用市场细分。 让我们回到前面,了解企业是如何创造出人们愿意买产品。...换句话而言,这意味着市场细分变量(年龄收入)和预测变量“过去12个月购买次数”。因此,市场细分不能令人们获得任何利益,即使提升了预测能力。...表3:在5个市场细分中,变量“过去12个月购买次数”预测模式 ?...12个月购物2次以上和没有提交过产品评价”市场细分反应 逻辑模型3-4:预测“过去12个月购物至少2次以上以及提交产品评价至少一次以上”市场细分反应 子模型变量已经在表5描述。...蓝色:模型3-1过去12个月没有购买记录 红色:模型3-2过去12个月至少两次购买记录 绿色:模型3-3过去12个月多于2次购买记录,没有提交产品评价 紫色:模型3-4过去12个月多于2次购买记录,至少一次提交产品评价

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等额本金还是等额本息?

假设你向银行借款 12 万,准备1 年还清,共 12 期,年利率 6%,月利率 0.5%。 等额本金 将 12还款月份等分,也就是一个月还本金1万。...每月还款数: 第一个月:利息,12万 * 0.5% = 600元 ,加本金需要还 10600元。 第二个月:利息,11万 * 0.5% = 550元,加本金需要还 10550元。...等额本息 假设每月还款额为 A(本金+利息),12个月欠款分别为: 刚开始A0 = 12万 第一个月 :A1 = A0(1+0.5%) - A 第二个月:A2 = A1(1+0.5%) - A …… 第十二个月...:A12 = A11(1+0.5%) - A = 0 第十二个月末刚好还完所有贷款,也就是欠款等于0,最后算得每月还款额A为10328元,总利息也就是 328 * 12 = 3936元。...3、年龄收入也可以是考虑因素,如果年龄大一些,收入预期会减少,等额本金还款方式符合收入曲线变化规律;如果是年轻人,收入预期增加,等额本息更为适合。 4、考虑是否提前还款。

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09.交叉&结构&相关分析1.交叉分析2.结构分析3.相关分析

1.交叉分析 用于分析两个或两个以上,分组变量之间联系,以交叉表形式进行变量间关系对比分析。...,计算各组成部分所占比重,进而分析总体内部特征分析方法。...pandas中进行占比计算,使用groupby计算分组结果,或pivot_table计算出交叉表结果之后,如果 还需要继续运算,可使用数据框自带函数计算。...21岁到30岁 46858 31岁到40岁 8729 41岁及以上 1453 dtype: int64 #行进行占比计算,不同年龄性别占比 ptResult.div(...21岁到30岁 0.061953 0.938047 31岁到40岁 0.084202 0.915798 41岁及以上 0.390227 0.609773 #列进行占比计算,不同性别的年龄段占比

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kNN最邻近规则分类

如果C是月薪13K年龄27,那么你十分有可能和A进行相同选择,也去购买Iphone。数学上认为C函数值更解决于A。这就是k-NN最近邻规则思想,找到和目标属性最接近样本,并把它们归为同一类别。...如果已知100 个各个收入阶层、各个年龄手机购买数据,把其作为训练样本,从中选择一个和目标情况最为接近一个样本,并把该样本使用手机推荐给目标,这种分类方法称之为1-NN最近邻规则。...设计k-NN最近邻规则时,最重要是确定k值和设计计算样本之间距离(或相似度)度量函数。          首先说计算k值。有时可以根据经验。...下面再说一下如何计算两个样本之间距离,即确定一个度量函数D。任意两个样本a、b,D(a, b) 得到a、b之间距离。而a样本又有各个属性,数学表示X=(x1, x2,…..)。...属性降维法          本文中只选择了收入年龄作为人属性,实际让远远应比此大多,在遍历训练样本时,可以从中选择有代表性属性用于计算,或者可以通过变换减少属性。

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详解SaaS产品5类核心指标

MRR用于衡量每月订阅收入,如果包含了一些年度订阅收入,先除以12,再分摊到每月来计算MRR。...在MRR/ARR统计中,并不会计算一次性收入,例如定制功能费用。 2. 如何计算MRR 将每个客户每月支付费用相加得出MRR,公式如下。...例如,年收费SaaS产品,年费1200元,那么: 合同金额是1200元; 客户一次性支付年费,收款金额是1200元; 在合同期间个月确认收入为1200÷12=100元。...如何计算ARPA 计算ARPA即客户(付费用户)产生每月经常性收入MRR除以当前月份账户或客户总数,公式如下。...6%≈[1-(1-0.005)12]×100% 通过上述公式,我们可以从单个月度流失率中提前计算得出年度可能流失率。当我们拥有12个月数据时,就可以用以下公式更为确切地计算出全年实际客户流失率。

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介绍一种非常好用汇总数据方式GROUPING SETS

这意味着你需要分组汇总公司每一年收入,查询语句如下: Query 1. ...但是,如果你想要更多关于收入信息,比如其他汇总条件,你必须要重新运行一个GROUP BY子句。比如查询返回公司每个月收入情况。查询语句如下: Query 2. ...可以得到具体某个月收入汇总。显然GROUP BY 后面的列越多其越详细,结果一般也越多(除非有传递依赖键)。 如果你仔细观察两个查询,你会发现他们都是根据个子分组表达式进行分组汇总。...因为分组没有这个列。 尽管你已经获得了想要结果,但是这样需要完成两次语句,接下来我们尝试一下grouping set,方案2。因为我们都是懒人吗,所以这个方式一定要更加简单。...总结 本篇文章中,主要介绍如何使用另一种聚合查询方式来实现多种分组聚合结果合并。熟悉后你会发现这种方式对于总结汇总数据非常有帮助,大大提高了我们代码效率。 原文地址

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金融行业实战项目:如何理解业务?

涉及到“每个”到业务问题,要想到《猴子 从零学会SQL》里讲过用“分组汇总”来实现。 这里分组用户id,汇总使用count函数进行计数。...image.png 该问题是“找重复数据”类问题,最近一次登陆ip”分组(group by),然后使用having来筛选出每组里面次数>1次就是重复数据。...根据《描述统计分析》里讲过异常值方法,我们可以使用Tukey's test方法找出宜昌至范围。 image.png 我们以该案例中年龄”为例,展示如何找出异常值。...结果如下(因数据较多只选取部分数据呈现): image.png 第三步:制作数据质量报表,以年龄数据为例。 把第二步中得到结果作为临时表e,用sum函数计算年龄异常值总人数与总人数占比。...对数据项进行分组,找出数量大于2数据即为重复值。 4.利用sql计算四分位数,找出异常值。增加一列行号并升序排列,利用公式取出上四分位数和下四分位数,找出最小和最大估计值,在此范围外即为异常值。

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数据分析师避不开问题:如何体系化地开发报表?

如果主题是“收入”,那么就会涉及收入有哪些来源、影响收入有哪些因素、收入变化趋势、是否能达成本周期KPI等; e.g....比如: 最近一年内每个月支付成功率; 最近个月每天新客数量; 最近一周内每天各小时活跃用户数; 所以,报表底层数据表设计时要考虑在时间维度上要具有扩展性,通常建议以最高频使用场景下最小颗粒度为准...通常要预测业务指标、制定或拆分KPI时会关注业务长期趋势,比如增长率如何,每周、月、季度交易比例如何等。...时间颗粒度要足够细,比如通常统计,那么可以向上覆盖周、月、年等统计,就不用为了计算不同时间颗粒度指标单独建表了; 注意动态属性匹配,比如匹配用户属性做统计分析时,用户当时行为要和当时属性匹配...,这个也是之前笔者常会遇到错误之一; 存储数据范围视业务而定,比如业务上通常只关注近6个月数据变化,那么建表时候放最近6个月数据进去就行,全量更新通常不是最佳选择,业务上高频使用数据范围其实不大

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深度 | 辛普森悖论:如何用同一数据证明相反论点

假设我们有关于每周运动小时数与两组患者(50 岁以下和 50 岁以上患者)患病风险数据。以下是显示运动时间与患病概率之间关系分离概率图。 ? 根据年龄分组患病概率与每周运动小时数关系图。...答案是它没有,而且要弄清楚如何解决悖论,我们需要透过数据看本质:什么造成了这个结果。 解决悖论 为了避免辛普森悖论导致我们得出两个相反结论,我们需要选择将数据分组或将它们聚合在一起。...年龄分组患病概率与年龄关系图。 随着患者年龄增加,她/他患病风险增加,这意味着即使运动量一样,老年患者也比年轻患者更容易患病。...因此,为了公正地评估运动对疾病影响,我们希望保持年龄不变仅改变每周运动量。 将数据分组是实现这一目标的方式之一,通过这样做,我们可以看到:对于特定年龄组,运动可以降低患病风险。...总体税率受各个支柱税率以及每个税级中应纳税收入影响。由于通货膨胀(或工资增长),高收入人群总体收入增加且税率较高,低收入人群总体收入减少且税率较低。因此,整体税率上升。

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数据分析之数据处理

2.数值型数据 数值型数据是直接使用自然数或度量单位进行计量数值数据。例如:收入年龄、体重、身高这几个变量均为数值型数据。对于数值型数据,可以直接用算术运算方法进行汇总和分析。...它不仅能够对事物进行排序,还能准确计算次序之间差距是多少,例如温度、时间两个变量。 4.定比尺度 定比尺度是测算两个测量值之间比值一种测度。它能够进行加减乘除运算,例如收入、用户数两个变量。...数据分组 数据分组,根据分析目的将数值型数据进行等距或非等距分组,这个过程也称为数据离散化,一般用于查看分布,如消费分布、收入分布、年龄分布等。...其中,用于绘制分布图X轴分组变量,是不能改变其顺序,一般分组区间从小到大进行排列,这样才能观察数据分布规律。在SPSS里可使用可视分箱进行数据分组。 对于不等距操作,可以重新编码为不同变量。...重新编码可以把一个变量数值按照指定要求赋予新数值,也可以把连续变量重新编码成离散变量,如把年龄重新编码为年龄段。 数据标准化 数据标准化是将数据比例缩放,使之落在一个特定区间。

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【学习】SPSS预测分析模型商用:应用关联规则模型提高超市销量--关联分析(购物篮)

数据理解 经理将这个任务交给小王来负责,小王首先对超市内现有的数据进行分析: 会员基本信息:会员申请会员卡时登记信息,其中包含了会员年龄,职业,学历,电话,工作,收入,住址等信息。...假如我们有上表这样数据,我们如何将商品进行抽象分组呢?首先我们建立一个 stream,用“可变文件节点”来读取数据。然后连接一个“分布”节点。运行分布节点,得到下图。 图 11....比如某顾客每个月在超市消费额都在 1000 以上,但是他会员信息显示他收入为 1000 元,这条记录就可以被识别为异常值。需要进一步分析。...我们选择接受为分组字段,年龄,月收入,水果,蔬菜,日常用品,零食为测试字段。 然后,我们运行“均值”节点,得到下表: 图 18. 均值节点结果 ?...从统计数据来看,可以决定用户是否对体育用品感兴趣重要因素为水果,日常用品,年龄,蔬菜。而零食和月收入对预测影响较小。

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最新互联网高端人才市场行业薪资报告,离高端差距还有多远?

近几个月,受AI热潮影响,云计算与大数据成为了市场上最热门求职领域。这一现象很可能将在可预见时期里长期延续。...资本寒冬余波仍在,今年年后仍有部分包括乐视、易到用车等类型中型公司接连倒闭,求职者在面对早期企业时显得慎重了许多,只有 21% 候选人愿意考虑 A 轮公司,而对天使轮企业感兴趣则仅有12%。...整体而言,候选人年薪随着年龄增长而增长,工作5-7年的人处于事业发展上升期,往往最受欢迎。...相对收入较高游戏行业,其在 100offer 平台上招聘平均入职年龄则达到 36 岁左右。 九、一线城市两季度互联网薪资对比 ? 整体来说,一线城市互联网薪资与Q1相比,呈增长趋势。...最近热文阅读: 1、四张图带你了解Tomcat系统架构 2、三条路线告诉你如何掌握Spring IoC容器核心原理 3、面试必备技能:JDK动态代理给Spring事务埋下坑!

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如何计算个税与实发薪资?公积金是较好避税方式

如何计算个税与实发薪资,今天【FPGA探索者】给大家分享一下,工资扣税计算,大概计算方法,如有错误请谅解,差距不大。...居民个人取得前款第一项至第四项所得(以下称综合所得),纳税年度合并计算个人所得税。 其中,第一项工资、薪金所得与我们打工人最相关,下面主要围绕工资所交个税来说。 2....上表是累计收入,全年免税额度60000/年,平均到每个月是5000元,所以每个月实际要缴税部分是15000元。...税后工资计算(速算方式) 年收入(税前):25000*12 = 300000元 五险一金:5000*12 = 60000元; 五险一金 + 个税:60000 + 19080 = 79080元,占比26.34%...; 年收入(税后):300000 -79080 = 220920元; 税后 / 税前 = 73.64% 公积金可提取(个人+公司各10%):25000*10%*2*12 = 60000元; 年收入税后+

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还是忘了裁员赔偿金吧,这事更重要

因此,也可以获得不少赔偿金。据媒体计算,至少获得约合71万人民赔偿。 先不要羡慕,有没有发现哪里不对?没错,虽然赔偿金和在公司任职年限有关,但是并不是通常我们所约定俗成,一年给一个月赔偿。...这不由让我重新审视之前对于跳槽成本计算方式。跳槽重要成本之一就是在n+x裁员赔偿方式中最重要n将会清零。...不过思路是类似的,你必须提高工资外收入。当工资外收入超过了你全职工作甚至数倍于全职工作时候,你自然就没有了焦虑感。 职场焦虑,绝对不是你不听,不想就能解决。...要求工作经验10年以上,年龄40岁以下。我一惊。难道公认越老越吃香IC行业也有年龄歧视吗?本来想写文章批判以下,后来想想作罢了。即便岗位要求里不明确写出来,公司也难免会以各种理由来达到这样目的。...不要再想赔偿金了,与其如此,不如想想如何获得不依赖于公司收入

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深入浅出机器学习中决策树(一)

在我们下一个案例中,我们以“年龄”,“房屋所有权”,“收入”和“教育”为由解决了二元分类问题(批准/拒绝贷款)。...如何构建决策树 早些时候,我们看到放贷款决定是根据年龄,资产,收入和其他变量做出。但首先要看哪个变量?让我们讨论一个简单例子,其中所有变量都是二进制。...这个值本身可能不会告诉我们太多,但让我们看看如果我们将球分成两组,值如何变化:位置小于或等于12且大于12。 ? 来源(俄文) 左组有13个球,8个蓝色和5个黄色。...因此,我们可以将信息增益计算为 ? 事实证明,通过在“坐标小于或等于12”上分裂将球分成两组,这给了我们一个更有序系统。让我们继续将它们分成小组,直到每组中球都是相同颜色。...如果年龄排序,目标类(“贷款默认值”)将切换(从1到0或反之亦然)5次。如果我们工资排序,它会切换7次。树现在如何选择功能?让我们来看看。

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风控数据体系-简介

动态数据与交易有关,针对不同时期计算,如过去1个月、3个月、6个月12个月。 1.3 数据质量 数据透明度:充分评估风险所需数据充足程度。 数据数量:数据深度和广度,由可得性和同质性决定。...4.1.1.1 基本信息认证 姓名:请求信息中姓名 年龄:请求信息中根据身份证号计算年龄 性别:请求信息中根据身份证号计算性别 邮箱:公积金中邮箱 身份证认证:请求信息中身份证号码 身份证归属地...借贷意向验证:用户近7/15天、1/3/6/12个月在百融虚拟信贷联盟(银行、非银、非银细分类型)中多次信贷申请情况。...按照多头时间维度可以细分为:近7天;近15天;近1个月-最近30天;近3个月-最近90天;近6个月-最近180天;最近最早申请记录。...统计单位:申请次数,连续申请次数,申请机构数 申请时间:近6月,近12月,夜间申请,周末申请,申请间隔天数,连续申请持续天数,最小间隔天数,最大间隔天数,有申请记录月份数,平均每月申请(有申请月份平均

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SaaS从业者必读:一文读懂如何衡量与优化SaaS公司关键指标 | 投稿

与客户年签约付费公司,这类公司需要重点关注ARR(年经常性收入)和ACV(年度合同金额) 四、影响SaaS公司预定额三大要素 对于一家SaaS公司而言,有三个要素影响公司MRR环比变化情况:...如下面这个分组分析图表所示,从红色框标注纵向数据可以看出,1月到7月每个月新增用户在第一个月留存率越来越高。...分组分析则可以让我们对比最近个月进来客户(如上图中7月份新进来客户)和1月份进来客户流失数据。上图数据显示,7月份新进来客户流失率和1月相比大幅降低,从15%降到了4%。...我们需要想办法弄清哪类客户能为我们带来最大收益,这就需要我们对客户进行分类,并分别计算每一类客户单位经济效益指标,常见客户分类方式包括客户规模或是所属垂直行业划分等。...通常情况下,在新招销售中,不满足销售生产力要求占25%-30%,不过这因公司而异。在计算销售产能时,如果一位新招销售预计只能完成所定销售额50%,那么在计算时只能半个人头计算

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史上首次,脸书宣布全面冻结招聘,削减预算加裁员:科技界寒冬已来?

多年来,我们看科技领域公司财报,关键词一直是创纪录增长速度、超出财务预测收入或是大幅增加用户数量。但最近一段时间,这种景象已经不再那么常见了。...扎克伯格同时表示,公司将减少大多数团队预算,即使是那些正在增长团队,并且已命各个团队将理清如何处理员工人数变化。...对于 CEO 最近谈话消息,Meta 发言人拒绝置评,但指出扎克伯格在两个月前就该公司上一次财报电话会议发表评论。扎克伯格当时表示,公司计划在明年减少员工人数增长。...在最近一个季度运营中,Meta 报告季度收入较上年同期下降了 1%。这是这家社交媒体巨头自十年前上市以来收入首次出现下滑。具体来说,其收入为 288.2 亿美元,低于去年同期 290.7 亿美元。...最近计算机领域校招,人们也在担忧就业形势。在社交网络上也不时有消息称国内大厂减少了 hc(Headcount)数量,在持续大幅扩张后,一些业务正在逐渐转入新发展状态。

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