今天，开学已经两周了，河南省商丘市虞城县的学生终于背上了书包，重返校园。 受疫情影响，虞城县的全体师生在线上开启了新的学年。 在这两周里，腾讯乐享与12万名师生一起度过了一个难忘的开学季——腾讯乐享帮助虞城县教体局搭建了“局校学堂”，让全县10万名学生和1.5万名教师在线上也能顺利学习、完成教学。 河南日报、凤凰网、腾讯科技等10余家媒体相继报道了虞城县师生与腾讯乐享的故事，腾讯乐享会继续为教育事业做出更多贡献！ 停课不停学，服务虞城县12万师生 在突如其来的疫情下，为了保证学生们可以跟上
2020年8月，新疆的163940名教师有了一个基于腾讯乐享搭建的学习培训平台：新疆教育数字化研修。 在这里，老师们能快速精准地找到小初高所需要的相关教学资源，丰富教学内容；在这里，老师们能互相学习优秀教学经验，搜寻到结构化的教学资源和研究成果，是教研知识沉淀的宝库。 新疆风光 腾讯乐享和老师们的故事不止发生在新疆，广东省、江苏省等多个省市，也都搭建起了师训平台。 各省各市的老师们在各自的平台上学习，是“国培计划”的一部分。 什么是“国培计划”？ 在2020年3月，教育部办公厅、财政部办公厅发布了《关
2月16日，腾讯为河北省武安市教育体育局搭建的“空中课堂”正式上线，经过一周运行，已有近9万学生登录接入。武安市教育体育局“空中课堂”采用腾讯微校加腾讯乐享的方式建设，其中，腾讯微校负责账号接入，腾讯乐享负责课程点播平台搭建，河北智灵信息技术有限公司作为微校服务商负责落地实施。 河北智灵信息技术有限公司总经理李中强介绍，武安市教育之所以选择腾讯方案，在于对腾讯视频能力和连接能力的认可。经过前期需求沟通，最终选择“武安教育”公众号加腾讯微校和腾讯乐享的方案，各学校老师自行上传课程到平台，学生关注“武
6月30日，东华大学借助腾讯乐享平台，为2020届毕业生举办了一场特殊的毕业典礼。受疫情影响，很多学子无法返校，东华大学选择通过云端举行本次毕业典礼，并借助腾讯乐享平台全程直播，让不能现场参加的毕业生不留遗憾。典礼当天，超过6000人次东华学子通过乐享平台观看了毕业典礼。 图：东华大学联手腾讯乐享线上举办2020届毕业晚会 东华大学本次毕业日活动贯穿全天。白天为云开放日，东华学子通过在线直播“云返校”，跟着镜头重走松江路和延安西路两个校区的学习、生活线路，重温校园生活。在拨穗环节中，学院院长与学子们分
常有小伙伴对乐乐说，希望腾讯乐享能够帮忙解决乐享首页界面设计/搭建的问题，为帮助大家更便捷地搭建出漂亮的界面，乐享正式向大家推出“乐搭”功能啦，在今天（1月13日）的头条，就有乐搭功能的介绍和开通方式哦～ 趁着功能上新，“首页设计大赛”的评比也就提上日程啦～ 乐乐想邀请大家参加2021“腾讯乐享寻找金牌运营官”活动，参加有奖问题、首页设计等系列活动。最终，将会有45名管理员获得惊喜好礼！——不仅有1500元奖金，还有乐乐限量新年礼盒、锃亮的证书等。 一起来看看，一个大奖、多项福利，怎么评选： （PS：记得
前些天，腾讯乐享对外开放三周年啦！三年间，众多客户在乐享平台产生了无数的小故事，定义了独特的企业文化，也定义了腾讯乐享。 在这个特殊的时间节点，乐乐收到了来自客户的上百个故事，还有140多家企业客户在留言区写下了他们的企业Slogan和专属色彩。 一起看看这些走心的留言吧，还有万科物业、DW、招商银行等明星企业的祝福视频！ 听说，江苏烟草的腾讯乐享社区有38万人，硬生生把管理员从网管变成了要写代码的运营： 可口可乐的理工科的实验员们因为腾讯乐享变成了直播达人： 还有更多像马可波罗这样优秀的
2019年3月8日，DNV GL管理服务集团大中国区副总裁陈立在深圳飞亚达大厦，为腾讯旗下的企业社区平台腾讯乐享颁发了ISO27001信息安全管理体系认证证书。
12月1日，腾讯数字生态大会上，腾讯云发布了智慧员工管理方案，融合腾讯乐享、腾讯微卡、腾讯电子签、腾讯云HiFlow、数据连接器等多款产品，打造高效、安全、共享、低碳的组织协同网络。 腾讯乐享业务负责人周芝芝介绍了腾讯乐享如何基于“以人为核心”的理念，打造新形态的企业社区，激发员工活力、助力组织发展。 腾讯乐享带来了哪些观点碰撞？现场有何精彩内容？一文一图，回顾亮点—— 员工是公司最宝贵的财富。这几年我们也在外部客户看到，在今天VUCA的环境下，盘活人力资源、提升组织活力是企业经营首当其冲要考虑的事。
近日，北京工商大学举办了一场盛大的70周年校庆。由腾讯乐享提供的万人直播和校友平台可以使每一位校友无论身处何地都能身临其境，将校园公告、校庆活动、校友投票等内容直接触达每一位校友。 校友平台如何实现，怎样才可以做到集活动、签到、直播、点播于一体？还有什么其他玩法？ 作为凝聚腾讯十余年经验打造的一站式平台产品，全新推出学校全场景解决方案，下面我们一起从各个角色看看高校可以如何玩转腾讯乐享！ 腾讯乐享十二大能力图示 PART1 线上便捷教学科研，数字化组织教师团建 对高校教师而言，如何提高教学
📷 在各个商场，你一定见过这家店：热风。 热风以鞋起家，已有25年的发展历史，在全国范围内有800多家直营门店，为年轻人不断带来兼具品质与性价比的服饰产品。 📷 热风90%的员工都是90后，人力资源总监李云龙提出了这样一个问题：“对于人员普遍年轻化的企业，有没有一种方式，能集中为大家的成长提供帮助，同时提升整体的积极性和凝聚力？” 点击视频👇，看腾讯乐享如何成为热风“合脚的那双鞋”： 热风的每一双鞋在摆上鞋架之前，都会经历选品、设计、生产、检测等各个环节，最终，由店员陪伴顾客一起，挑选出最合脚的那双鞋。 在
在我们推出《开放“平台+内容”，外部机构内容可在乐享学习啦！》文章后，越来越多优质的内容机构正与我们携手搭建“平台+内容”的创新服务模式，秉持自由开放的态度，腾讯乐享期待作为一个连接器，持续连接内容机构和乐享客户。 与国家行政学院音像出版社 正式达成战略合作 目前，腾讯乐享已与国家行政学院音像出版社正式达成战略合作，致力为企业/政府/医院等组织提供权威的党建党史内容学习资源。 引入国家行政学院音像出版社高层、高端、权威、丰富的课程资源，以党建内容为核心，综合了干部、党员课程体系，内容涵盖了理论教育、
腾讯乐享源于腾讯KM平台，自从2008年便开始专注于企业社区实践，与腾讯企业同步成长，见证了腾讯从几千人到四万人的企业发展史。从专注于企业内部知识管理到覆盖企业内部沟通、文化建设等领域，通过十年实践，腾讯乐享成为具备多场景、多应用的综合型企业社区。
2021年11月4日，2021腾讯数字生态大会·数字千帆专场在武汉光谷国际会展中心举办。腾讯乐享受邀参加，并荣获腾讯千帆伙伴成长之星奖。一直以来腾讯乐享秉持着打造员工喜爱的一站式社区，提升企业效能，让企业与人才同生共长的使命，为各行各业搭建数字社区，助力于企业数字化转型。 本次大会主题为“企业应用连接器——数字化转型，轻装上阵“。大会聚合了中国SaaS人的力量，畅想SaaS服务的未来十年，共同探讨企业数字化转型的“轻装”路径。 在会上，腾讯乐享与行业嘉宾共同探讨SaaS行业未来的可能，以产品为底座
疫情时期，为了帮助各大学校保持正常的教学进度，腾讯乐享先全面开放各项应用能力，为学校提供直播授课、在线考试、信息收集、信息发布等功能。 在2020疫情期间，我们已支持几千所学校的教学活动，如陕西中医药大学、江苏大学、江西临川二中、洪塘中心小学等等。 信息高效收集，掌握学生情况 面对疫情，学生的情况是老师时刻关心的重点，随时统计学生的状况，更方便教学活动展开。腾讯乐享为学校提供问卷调研功能，随时掌握学生最新动向。 01 每日实时统计学生动向 可根据年级、班级、姓名、籍贯、监护人、联系电话、
每天上班第一件事情⬇️ 但是，当你登录各种工作系统时 除了输入账号密码 还常有图形验证码、短信验证码 ...... 不过，登录腾讯乐享 体验却可以很“丝滑”—— 无需账号密码、验证码 只要通过了企业的身份认证 就能在乐享社区里学习、交流 腾讯乐享的「开放账号」能力 支持用统一身份认证替代繁琐密码管理 实现单点登录 为员工带来安全便捷的应用访问体验 这只是乐享强大开放能力的冰山一角 今天乐乐带你开启 腾讯乐享开放能力的探索之旅 🚗🚢✈️🚀 开放数据 满足企业数据定制化需求 🚗第一站🚗 在腾讯乐享的管理后
福建中烟厦门烟草工业有限责任公司（下文简称：厦烟公司）坐落于“海上花园”厦门，有着1300多名员工，平均年龄35岁，具有超过100万箱卷烟生产能力，名列中国制造业500强、厦门制造业十强。 作为传统的制造型企业，厦烟公司的管理却不“传统”，厦烟人转变观念，打造专属“线上空间”，每周都有95%以上的员工登录“腾讯乐享”，获取信息、交流互动、学习培训。 原来，文创周边、品牌传播、扁平化信息流转……这些有趣的玩法、新颖的理念在厦烟公司都是“老套路”了。 图片1:厦烟公司厂区外景 “过去厦烟人有一个内部网站，但
*本文转载自环球网、中国日报网、CSDN、21世纪教育网等媒体报道 1月25日，记者获悉，《基于腾讯乐享平台演化、使用行为及提升管理效能的案例研究》商业教学案例被加拿大毅伟商学院案例库正式收录，并将面向全球出版发行。这意味着，腾讯乐享在企业管理方面的社区实践得到了国际顶尖商学院的权威认可。未来，腾讯乐享案例将供全球多个商学院教学使用，为全球优秀管理人才提供企业发展创新的思路参考。 案例教学与开发是管理人才培养中的重要环节。作为商业案例教学发源地之一，加拿大毅伟商学院从1923年就开始运用案例进行商业教学
登录腾讯乐享、发个乐问、创建考试、导出成员考试分数…… 这些轻松易用的工具，可能是许多腾讯乐享管理员和使用者的日常体验。 但在这看似简单普通的流程背后，其实“危机四伏”—— 这张图反映了腾讯乐享近七天所受到的攻击，但是不用担心，在这些攻击变成实在的考验之前，它们已经被我们的服务器一一拦截了。 当你使用腾讯乐享的每一个小功能、小应用时，其实我们早已默默地做好了安全防护。 腾讯乐享 倚靠腾讯强大技术背景 每一刻网络世界里都有无数的危险正在发生。 比如2017年，美国三大信用评级公司之一的Equifax
“各位老师在给患者推荐的时候，可以主要考虑这款产品，下面我来介绍一下……” 这里是海王星辰总部的直播间，一位美丽优雅的培训老师正在使用乐享直播，向海王星辰的7000多名药师介绍新上架的药品信息。 去年年初，因为内部直播培训的需要，腾讯乐享走进了海王星辰——国内直营门店数最多的跨区域连锁药店企业。 上周，乐乐拜访了海王星辰的总部，探寻海王星辰怎么通过腾讯乐享，连接所有一线店员、药师、慢病管理员，一起不断学习、不断成长，为社区居民提供高质量的健康守护，努力成为消费者最喜爱的专业药房。 小李是海
前两天，一位HR朋友兴冲冲来和乐乐分享—— 老板给我加薪了！因为我把乐享社区玩得贼溜 这也可以？？详细说说！ 用好乐享社区，现在我们企业文化工作，做内刊、活动报名签到、发节日贺卡全部电子化，立省100%！ 企业知识库、业务部门的技能培训也在这一个平台上运转起来了，员工体验不迷糊，CEO也夸我们真正实现了一站搞定。 总结来说，这位HR小姐姐升职加薪之路，利用腾讯乐享做好了这三件事： 创新工作方式，高效低成本达成目标 将工作内容体系化，成果老板看得见 推动多部门合力运营，提升同事影响力 提升职场影响
富途证券是一家做证券业务的互联网公司，专注于提供一站式港股美股投资服务，于2012年在香港成立，是香港证监会认可的持牌法团，致力于为内地股民提供优质的港股、美股服务，提供便捷的网上开户以及超低佣金，是中国的独角兽企业之一。
什么？！想建立知识社区、完善培训体系、推动文化落地……其中遇到的难题腾讯乐享统统都能帮你解决！
六度人和使用了两套乐享——一套用作内部沉淀与沟通；一套在外部进行代理商学习培训。 通过两套乐享的机制，从0到1搭建起了知识社区，让代理商培训实现了规范化、流程化、体系化，大大降低人力成本。 你和世界上任何一个陌生人，最多只需要通过6个人就能相识——这就是六度分隔理论。 “六度人和”（全称深圳市六度人和科技有限公司）的公司名正源于此。六度人和是中国SCRM行业的领跑者，以“连接改变生意”为使命，主营产品EC SCRM是专为中国销售打造的成交利器，服务了超过3万家客户。 在内部，六度人和也有一个优秀的“连接器”
这两年智慧零售概念可以说是家喻户晓，要实现智慧零售，如何先从内部出发，实现门店零售行业管理的信息化、数字化呢？为解决门店零售行业的管理痛点，腾讯乐享提供了一站式企业社区的解决方案，一起来看看这些企业是怎么做的吧！ 门店零售行业的痛点 腾讯乐享解决方案 一线员工多在门店，公司信息难以快速传达 腾讯乐享满足电脑、手机多终端访问。分享、图文推送，更便捷的传递公司信息 新员工需要快速培训上岗 使用课堂作为在线视频学习的园地，通过K吧聚合不同业务知识，实现新员工快速赋能 门店员工难以找到对应负责任人解决问题 乐问作
线上培训，如何把控信息安全性？ 如何精细化了解服务商学习结果？ 如何将培训资料价值最大化？ 国内最具实力的建筑陶瓷制造商和供应商唯美控股从2019年底开始使用腾讯乐享，在用腾讯乐享搭建服务商培训体系的实战经历中，完美回答了这些问题。 拥有八年企业培训体系搭建与学习平台运营经验的唯美商学院培训经理谢骊芳，将和您分享“如何从零搭建服务商培训体系”。 广东唯美控股有限公司位列全国工业企业500强和中国建筑陶瓷制造十强企业，为国家高新技术企业和省民营科技企业。公司拥有“马可波罗瓷砖”和“唯美L&D陶瓷”等主打
📷 5月，夏天的气息随着慢慢爬升的气温渐浓。逐渐攀升的除了温度，还有我们对美好生活的向往。 月初，就有劳动节、青年节、母亲节接踵而至，做活动现在就要开始预备。先来看看下个月，有哪些惊（假）喜（日），需要我们提前关注吧 📷 📷 🎊加入腾讯乐享管理员社区，即可领取活动攻略、设计素材 1 劳动节祝福 劳动节怎么少的了祝福，可以通过乐享祝福功能，选择节日祝福模板，定时全员推送，准时送出专属节日暖心关怀，节日模板有视频祝福和贺卡模板祝福两种形式可选哦： 📷 2 快乐五一定格大赛 愉快的假期当然要用一个仪式感满满的活动
我们来做两个选择题： 假如你是一个求职者，点进了两个公司的招聘直播，你会更容易被哪家吸引？ 左边的直播界面设计感满满，公告清晰，是不是一下子让你感觉专业范十足？ 假如你刚刚开启新工作，进行新人培训，你会更接受哪种方式？ 左边的培训有完备的平台、一看就懂的文件分区，是不是立刻就能感受到公司对新员工的重视？ 春暖花开的三月，正是金三银四跳槽季，还是应届毕业生校招季，人才正是每个企业、每个HR所焦灼争抢的宝藏。想要吸引到优秀人才，从招聘直播宣讲到新人培训体系，体验感都颇为重要。 你想成为魅力值Max的公
通知传递、信息收集层层下达，触达学生全靠班群；规章制度文件分布在各个学院、部门网站，师生查找不便…… 各个高校，总是会有这些存在久远、难以解决的麻烦。 但山西大学已经不被这些问题困扰了——这所即将有120年历史的西部名校，在信息化的路上稳稳地走出了坚实的脚步。 一起看看过去和现在，山西大学的变化吧： 山西大学通过腾讯乐享，打造出了一个全校性的信息门户，让每位师生拥有了“口袋里的知识库”。 在山西大学的乐享上，汇聚了近4万名师生，每天平台的浏览次数都在5万以上。也就是说，每天每个山大人都会使用
上海、深圳、吉林等地纷纷开始居家办公…… 虽然大家都经历过一次熟悉的居家配方，但和2020不一样的是：大家对疫情的认识更全面了、居家办公更井井有条了。 乐乐搜集了同事们居家办公的故事，看看用乐享做的这12个活动，如何让培训充电、文化活动不用按下“暂停键”： 居家办公三部曲·腾讯乐享来助力 ★ 重要通知实时触达，信息收集轻松完成 ★ 协同办公做好沉淀，持续学习脚步不停 ★ 线上活动营造氛围，居家办公交流无间 Part 1 信息畅通是基础 乐搭可以拖拽定制页面，为了方便员工查询各类信息，在专题页链接上了各
如果你是企业培训与人才发展从业者，那《培训》杂志一定是你必备的学习刊物。 9月29日，由《培训》杂志主办的2021年数字化学习发展论坛在上海宝华万豪酒店举行，腾讯乐享受邀参与。腾讯乐享张明昕分享了腾讯“以人为本”的培训理念，介绍了腾讯独特的人才培养经验。 数字化时代的企业培训，不仅需要培训和业务相结合，助力业务成长，“人”更是一切的核心。更加注重企业员工的学习体验与技能提升、铸造人与知识之间更牢固的链接、让知识在企业内流动起来，是企业发展的新支点。 人才是腾讯最宝贵的财富。在腾讯内部，有这样一个
📷 咳咳，大家快坐整齐了～ 📷 📷 📷 📷 📷 📷 📷 📷 📷 📷 先来鼓个掌： 👏👏👏👏👏👏👏👏👏👏 礼花队该出场啦： 📷 📷 📷 📷 📷 📷 📷 📷 📷 📷 最后，让我们隆重地请出奖杯： 🏆🏆🏆🏆🏆🏆🏆🏆🏆🏆 ——“2021腾讯乐享·企程奖”获奖名单正式公布！ 企程奖从12月开启申报以来，收到了上百份优秀案例。经过一个月紧张的内部评选与专家点评（点击查看专家评审名单），5家“人才成长典范企业”与10个“价值甄选数字化项目”已经出炉。 话不多说，一起来学习这些优秀的数字化经验吧！也别忘了到文末领取腾讯
乐乐经常和客户聊到这个问题：我们的乐享能不能加外部联系人？能不能把自己的用户也加进来呀？…… 今天乐乐给大家统一回复：能！非常能！欢迎大家用起来~ 打开乐享的隐藏副本：粉丝社区 用腾讯乐享可以打造粉丝社区？没错！已经有美妆、母婴、医美等各个行业的客户率先用起来了！ 什么是粉丝社区？简单来说，就是一个让品牌吸引和汇聚自己粉丝的平台，在这里，可以做用户运营、营销增值、提升品牌形象。 用好粉丝社区，就是运营好“私域流量”。 说起私域流量，似乎就能联想到拉群加客户、在群里狂发广告、朋友圈刷广告……
去年，我们陆续推出直播、考试、学习地图、章节课程，希望能够助力企业打造多终端体系化的学习平台；我们将课堂、考试、直播下放到K吧，让每个组织、部门都能独立打造自己的培训模式。 而现在，我们不再只是一个“平台”，我们开始承载内容、对接机构，为更多客户带来更优质的“平台+内容”创新服务模式。 目前，腾讯乐享已为雅居乐（以地产为主，多元业务协同发展的综合性企业集团）等客户提供了机构课程对接。 （本图已经过客户授权） 下面乐乐给大家具体介绍下我们此次的创新优势—— No.1 企业采购内容支持通过乐享学习 搭
十五的月亮十六圆，前两天，大家都看月亮了吗？ 今天，乐乐还要分享一些比月亮更好看的东西。 ——那就是腾讯乐享客户的首页设计。 前段时间，乐乐在腾讯乐享的管理员社区里举办了首页设计大赛，一大波精美的首页砸过来，乐乐欣赏完后只有一个想法——把他们的设计师都挖过来。 不跟大家卖关子了，直接看起来！ （结尾有彩蛋，别人家的设计师来手把手教大家了！） 最“潮”的首页 “太炫酷了！” 看了潮玩品牌TOP TOY的乐享首页，恨不得立马入手他们家的盲盒、手办。 TOP TOY是名创优品旗下的新兴潮玩品牌，“潮
📷 昨天，腾讯乐享产品经理和设计师双双上阵，为大家分享了乐搭的使用场景、运用技巧，还讲解了接下来的功能规划。 大家纷纷求入群、求回放、求PPT、求素材库，这就来了！ 在哪看回放？ 点击图片、扫码，均可
📷 制定企业培训计划的时候，你是不是也有这样的苦恼：不知道从哪里找优质课程、不知道员工最需要哪类课程、不知道最符合市场趋势的课程有哪些…… 乐乐今天带来了乐课商城开课热度最高的 ToP 10 限免课程和付费课程，用上万家企业的选择帮你一起制作2022课程清单！ 📷 📢:上榜课程都有超高优惠活动，记得上乐课商城查看！ 职业素养类备受青睐 专业技能课程紧追其后 在年末培训季，乐课商城提供了1240节限免课程，来看看最热门的课程都是哪些： 📷 沟通技巧、高效工作、思维训练、办公软件等职场素养类课程占据了榜单的“
新年要有新气象，最近，乐乐给乐享社区进行了一番装饰： 小明 活动列表能展示详情，还有配图？是开发改代码实现的吗 不需要开发就能完成～ 乐乐 小明 背景色都是大红的、板块还有页边距，一定是设计师的手笔吧？ 也不需要设计师来做哦！ 乐乐 小明 那你们的乐享管理员肯定很全能，花了时间心血来配置？ 的确是乐享管理员做的，但就花了10分钟～ 乐乐 小明 这么厉害？怎么做到的？ 使用腾讯乐享最新的「乐搭」功能，拖拖拽拽就能做好定制页面！字体颜色、背景色彩、板块间距等超多细节都能任意改造！
一年一度年会季，负责年会的小伙伴们又开始忙碌起来了～ 然而，近期疫情又敲了一波波警钟，线上年会依然是主流选择。 去年，雀巢、中兴、创维、叮咚买菜等企业都通过腾讯乐享办了线上年会，气氛一点儿也不比线下年会弱！ 乐乐也为大家总结出了8个注意事项，帮你成功举办一场热闹的线上年会。 另外，最新的年会素材包也准备好啦，精选300份表格模版、方案参考、物料素材，文末有领取方式哦～ -❶- 配置人员不合理 关键节点难畅通 年会这样的大型活动，对于策划者而言，有大决策、也有众多小细节，如果人员配置不合理，只有一
悄悄预告一下：再过3个月，就要迎来一个大日子——腾讯乐享对外开放四周年！ 在周年系列庆祝活动到来之际，乐乐也在筹备一件大事儿。我们已经陆续升级了腾讯乐享的Logo、发布了使命愿景、也让乐乐拥有了自己的IP形象…… 今年，我们希望能够对腾讯乐享进行一个整体性的品牌升级。 在品牌升级的过程中，乐乐希望能够倾听到每一位客户的声音，因为正是你们，才让腾讯乐享的品牌多了色彩、多了温度、多了故事，每一位客户才能最终代表腾讯乐享的品牌故事。 于是，乐乐要来向大家做（song）征（li）集（wu）啦： 「一句话形容腾讯乐
这个6月，是第20个安全生产月，全国各行各业都深度参与着全国性的安全生产宣传教育活动。 对制造业而言，安全生产更是重中之重，学习培训成为了企业刚需。 借着这个契机，乐乐和富士康、揖斐电等企业聊了聊，看看制造业企业最近最关心什么，又有哪些新玩法。 （小提醒：乐乐为大家准备了一场制造业企业最需要的免费培训，请到文末查收～） 富士康 用社交连接一线，吸引年轻人，减少人员流失 专业从事计算机、通讯、消费性电子等3C产品研发制造，广泛涉足数位内容、汽车零组件、通路、云运算服务及新能源、新材料开发应用的高新科
你一定在在腾讯乐享的服务号、官网等渠道看过各种优秀企业的案例，这些优秀企业的文化风貌、独到经验给了很多乐享管理员灵感，帮助大家更好地进行企业培训和文化建设。 我们想听到更多你们和乐享的故事，记录下来，传播出去。腾讯乐享2022年故事招募正式开启啦！面向所有乐享管理员、运营同路人招募写手，你们负责写，腾讯乐享帮你们发声！ 和以往的征集不同的是，除了丰厚的激励，今年的征集案例，一经收录案例库将自动入围本年度的“2022腾讯乐享·企程奖”名单。（点击此处回顾2021年企程奖获奖企业名单） 写点什么？ 写你所在
你可能不知道，腾讯乐享现已经为各行各业的客户提供服务，越来越多人成为我们的同路人，正与我们一同书写中国企业的新故事。 现在，我们想将这些故事记录下来，传播出去。所以，腾讯乐享正式面向所有乐享管理员、运营同路人招募写手，由你们来书写属于你们企业的故事！ 你们负责写，腾讯乐享负责成就你们！ 写手有什么要求？ 简单说，我们没啥要求，只要你有写作热情，愿意写你所在企业的故事即可！ 写什么？ 同样很简单，写你所在的公司如何运用腾讯乐享来做企业文化、知识管理、文化建设或培训学习的故事，也可以写你在运营乐享过程中的趣事
在腾讯乐享的服务号、官网等各大渠道，都有很多优秀企业的案例，展现了这些企业的文化风貌、独到经验，给了很多乐享管理员灵感，帮助大家更好地使用乐享，进行企业培训和文化建设。 我们想听到更多你们和乐享的故事，记录下来，传播出去。 于是，腾讯乐享第三届写手招募正式开启啦！面向所有乐享管理员、运营同路人招募写手，由你们来书写属于你们企业的故事！ 你们负责写，腾讯乐享帮你们发声！ 写什么？ 写你所在的公司如何运用腾讯乐享来做企业文化、知识管理、文化建设或培训学习的故事，也可以写你在运营乐享过程中的趣事、成就或者心得经
「做运营是孤独的。」 一位企业乐享管理员，曾在腾讯乐享社群里这样感叹： 为了让腾讯乐享的管理员不再「孤独地」运营乐享社区，让各个公司的管理员更好地进行交流，今天，腾讯乐享管理员社区正式开放，腾讯乐享管理员均可扫码申请加入！ （PS.文末有超大彩蛋，别错过哦～） 三个理由 告诉你为什么要加入管理员社区 1. 超 有 料 功能文档、运营攻略、活动素材，一网打尽！ 刚启动公司乐享平台，怎么让同事用起来？ 乐享功能怎么操作，有哪些趣味玩法？ 各种节日、各类，活动运营怎么做？ 腾讯乐享的客户有
作为全国农行系统业务规模领先的一级分行，中国农业银行广东省分行40多年来向全省各地普及着科技金融带来的便利，搭建起了一张城乡互通、内外相连、渠道融合、高效便捷的金融服务网。 而支撑这张服务网的，是3万余名银行员工在数字化转型进程中的连接、传递与温度。 点击视频，2分钟看农行广东 如何让金融科技更有温度 “连接” 面对数字化转型加速，疫情防控常态化，中国农业银行广东省分行（以下简称省行）积极构建移动学习系统，希望能有这样一个平台：“能把从省行、到二级分行、到支行、再到网点的员工汇聚起来，去关注大家的状态与
腾讯乐享直播即将发布重磅新功能，在昨天的“大场面”里已经悄悄用上啦！ 是什么大场面？昨天，MEET教育科技创新峰会在北京举办，教育管理部门、学校、行业的专家学者和教育企业领袖人才齐聚，一起探讨教育行业的新生长。 腾讯乐享作为技术支持，承担了全场主次论坛的直播工作。 直播期间，腾讯乐享亮出了新功能，乐乐来为你揭秘—— 腾讯乐享✖️腾讯制作云 四月初，腾讯问卷接入腾讯乐享，使腾讯乐享的问卷调研场景有了更多的可能性，还为腾讯乐享的客户们带来了500个价值上万元的腾讯问卷企业版内测名额。（点击此处查看详
乐乐的客户一直都很有创意，比如投票功能经常被玩出花来。 除了像“就地过年”、“疫苗接种”等随时抓住热点的实用调研统计，还有各种热闹的活动玩法：元宵节用投票来猜灯谜、用投票打分题来为现场演讲活动打分…… 随着大家的深度使用，更多复杂的场景带来了考验：想实现更复杂的逻辑跳转、希望协作权限更开放、单人需要多次投票…… 以客户需求为第一的乐乐，当然要认真解决这些问题。于是—— 腾讯乐享和腾讯最最最专业的问卷调查系统腾讯问卷携起手来——现在，腾讯问卷已经嵌入到了腾讯乐享内，腾讯问卷的能力，可以直接在腾讯乐享
6月21日，北京市人社局发布“互联网+职业技能培训”平台及课程资源方首批入围名单，腾讯乐享成功入选，成为首批名单中同时双平台入围的产品（包括“点播培训平台”和“自有课培训平台”），还是首批第一家自有课培训平台！ 今天（28日），平台正式上线，各企业单位可以开始使用腾讯乐享开展培训，最高可领取2000元/人的培训补贴。 腾讯乐享官网上已开通直达入口，跃跃欲试的小伙伴现在就能去申请—— 点击「阅读原文」或输入网址 https://lexiangla.com/register，均可开通 - 政 策 解
一直有用户在社群比较好奇，腾讯员工的工作体验：腾讯员工是不是有什么“内部”信息交流平台？
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