Git是一个分布式的版本控制系统,最初由Linus Torvalds编写,用作Linux内核代码的管理。在推出后,Git在其他项目中也取得了很大成功,尤其是在Ruby社区中。
近年来,数字技术在助推文化产业转型升级和培育文化新业态方面发挥了积极作用。...而导致这种现象最重要的原因就是数字文化新业态的兴起,即“数字+文化”呈现逆势上扬的特征。 魏鹏举指出,在改革开放前的很长一段时期,文化产品以供给端为主。...改革开放后文化领域引入市场机制,更加重视文化市场需求。由此可以看出,对文化市场需求重要性的认识不足是文化市场供给与消费失衡的本质原因。 文化产业数字化的发展,为解决上述问题提供了一种新思路。...文化产业资金支持不足、文化消费缺乏优质供给、产业结构亟须调整、政策有待完善等因素阻碍了文化产业的进一步健康发展,难以满足广大人民群众高涨的文化需求。...在魏鹏举看来,进入数字文化新时代,人民日益增长的美好生活需要在精神文化层面愈加多元,数字化、智能化的多样文化消费潮流势不可挡。
采用DevOps文化需要在企业层面改变思维方式、流程和文化。许多人认为采用DevOps只是在不同的团队之间划分任务,并为团队成员分配特定的角色。...每个组织在拥抱DevOps文化的过程中都经历着独特的旅程。因此,制定适合当前组织文化的计划至关重要,需要根据不同组织的业务需求进行调整。...深入了解CI/CD 如果您的组织希望采用DevOps文化,深入了解CI/CD(持续集成/持续交付)是至关重要的。...文化变革应被视为头等重要,因为这样一来,开发人员、工程师和技术领导者能够围绕实施进行协作,为业务和最终用户带来真正的影响。 重要的是要意识到,文化变革不仅仅是一次性的转变,而是一个渐进的过程。...领导层在推动文化转变时的积极参与和支持至关重要。他们需要为团队创造一个安全的环境,鼓励创新和改进,以便实现DevOps文化所倡导的快速、灵活和高质量的软件交付。
其次是要突出管理、服务、旅游、文化、创意等重点内容。同时,要加强合作,加快丽江古城数字小镇建设步伐。...丽江古城位于云南省丽江市古城区,又名大研镇,街道依山傍水修建,以红色角砾岩铺就,古城内有着多彩的地方民族习俗和娱乐活动,纳西古乐、东巴仪式、占卜文化、古镇酒吧以及纳西族火把节等,别具一格。...丽江为第二批被批准的中国历史文化名城之一,是中国以整座古城申报世界文化遗产获得成功的两座古城之一。 来到这里,做一个最简单不过的人,什么都不想,让放空成为一种生活方式。...酒吧街 酒吧一条街,是古城里最繁华的一处地方,一头连着四方街,一头通向古城入口大水车。 丽江古城的酒吧一条街可以分为两类,俗称闹吧,一类热烈外露,喧闹活泼。...丽江是著名的旅游城市,拥有世界文化遗产丽江古城、世界自然遗产三江并流、世界记忆遗产纳西族东巴古籍文献三大世界遗产。
1.1.4计算机文化的内涵 20世纪80年代初,在瑞士洛桑召开的第三届世界计算机教育大会上提出了“计算机文化”。 ...计算机文化是人类文化发展的四个里程碑之一(前三个分别为:语言的产生、文字的使用与印刷术的发明)。 计算机文化的真正内涵是培养人具有计算机信息处理能力。
人 以上的因素看上去是管理问题,深层次看是文化问题。 我在之前的文章『胡说八道谈敏捷』中说过: 『敏捷首要的目标是交付,持续交付,从零碎的可交付功能一直到最终完善的产品。...如果从公司文化的层次上不去真正注入『创新』的基因,基层员工的创新依旧只能起起伏伏,没有规模。 有人也许会说,创新是人来执行的,人的因素最重要。...但如果不先解决文化的问题,就算换遍所有看上去不具创新能力的人,还是无济于事。因为在一个束缚和制肘丛生的环境中,人的能力是被无形压制的。 当然,有一个人的因素非常重要 —— CEO。...他几乎凭借一己之力重塑了苹果的创新文化,为暮气重重、人心思离的苹果注入了活力。 所以,要打造能够持续创新的公司,就必须有对创新真正着迷的CEO。...创新,不该是一场运动,而是植根在公司血液中的文化。----
题目描述 有一位使者要游历各国,他每到一个国家,都能学到一种文化,但他不愿意学习任何一种文化超过一次(即如果他学习了某种文化,则他就不能到达其他有这种文化的国家)。不同的国家可能有相同的文化。...不同文化的国家对其他文化的看法不同,有些文化会排斥外来文化(即如果他学习了某种文化,则他不能到达排斥这种文化的其他国家)。...现给定各个国家间的地理关系,各个国家的文化,每种文化对其他文化的看法,以及这位使者游历的起点和终点(在起点和终点也会学习当地的文化),国家间的道路距离,试求从起点到终点最少需走多少路。...输入格式 第一行为五个整数 N,K,M,S,TN,K,M,S,T,每两个整数之间用一个空格隔开,依次代表国家个数(国家编号为11到 NN),文化种数(文化编号为11到KK),道路的条数,以及起点和终点的编号...接下来的 KK行,每行KK个整数,每两个整数之间用一个空格隔开,记第ii 行的第 j 个数为a_{ij}aij,a_{ij}= 1aij=1 表示文化 ii排斥外来文化jj(ii 等于jj时表示排斥相同文化的外来人
Facebook最著名的工程师文化之一是bootcamp。...三、拥抱开源文化 几乎每家互联网公司都会号称自己拥抱开源文化,可是大部分公司嘴上说得甜,实际上也就是用了几个开源项目,然后顶多把自己的一些代码公开而已,并非真正理解开源文化。...任何团队,如果依赖于其他团队的工作,那么,都会被鼓励直接向那个团队的repo发pull request,提交期望修改的代码 第一点和第二点是第三点的基石,而第三点可以说是开源文化的精髓。...上面说的开源文化的三件事其实还隐含很多内容: 每个项目要有完善的,高度自动化的流程:UT/CI/codereview/CD/etc....这篇文章多次提到了自下而上的驱动力,我们回过头来看文中所述的工程师文化: 将每个工程师的passion,能力和所做的工作连接起来 组织架构的Inversion of Control 拥抱开源文化 实际上就是在组织结构上和思想上使自下而上的驱动力成为一种可能
是什么驱使企业建立成功的数据驱动文化?未必是数据本身。这是次要的。技术本身排在第三位。数据驱动决策才是第一位的。 在向实施数据运维的数据驱动企业转变时,最重要也是最困难的是向数据心态的文化转变。...这种转变需要识别和建立一个文化框架,让参与数据项目的所有人员(不管是数据的产生者、模型构建者、分析者还是使用者)可以通力合作,使数据成为企业决策的核心。...在建立真正的自助式数据驱动文化后,企业的竞争力应该会得到很大提升。 以下是关于如何建立数据驱动文化的五个建议。 1....使数据向所有人开放,这是自助式数据文化的一个重要特征。始终允许员工访问与其工作有关的数据。他们对数据的访问不仅要细化,还要全面,帮助他们掌握大局。...还应该设法衡量和评估在向自助式数据文化转变方面所取得的进展。这意味着奖励那些有效利用数据来推动企业决策的员工。只有对员工基于数据采取的行为进行奖励,才能实现真正的文化转变。
工程师主导的文化 与 Google 一样,Facebook 的企业文化也是以工程师为导向的。Facebook 的大多数员工都是工程师,其中最大的两个团队分别是 Engineering 和 Ops....Facebook 黑客文化一个主要部分——迅速构建、发布产品,并且淘汰那些无用的产品。为了一个想法,工程师们愿意花费一周到一个月的时间来开发原型,并且会测试其是否值得推出。...文化和管理也会稍有差异,但是工程师文化依旧被相当好地维护着,对于如此体量的公司,难能可贵。
这篇文章,聊聊“务虚”——如何建立团队的性能文化。。。 首先来看看团队中不同角色,他们对性能的关注点都是什么?然后拆分开,从不同视角聊聊如何针对性的建立团队的性能文化。。。...更多关于系统稳定性保障的策略,可以看这里:系统稳定性 最后,如何建立团队文化是个很抽象的问题,不同的研发流程、业务模式、工程师素养都是需要考虑的因素。...个人认为,可以通过设定统一的目标,明确每个岗位的职责,应该重点关注哪些方面,这样做有哪些价值,是否有正向的激励机制,提升沟通质量等手段, 长此以往,所谓的“团队文化”,也许就有了最适合自己的文化。。。
综合各地文化和旅游部门、通讯运营商、线上旅行服务商数据,经文化和旅游部综合测算,2019年国庆七天全国共接待国内游客7.82亿人次,同比增长7.81%;实现国内旅游收入6497.1亿元,同比增长8.47%...贵州、四川、湖南、吉林等地博物馆、美术馆、文化馆主动延长开馆时间,切实让广大群众获得更多的文化服务。中央和地方文艺院团推出了丰富多彩的文艺节目。...北京各院团共上演134台521场演出,同时开展了群众文艺演出、主题展览、书画交流、图书推荐等各类文化活动977项,满足外来游客和本地居民的多层次文化需求。...调查表明,66.4%的游客假日期间参观了人文旅游景点,59.45%的游客参观了历史文化街区,86.36%的游客参与了两项以上文化活动。...鄂豫皖苏区首府革命博物馆、箭厂河等红色景区和革命旧址群游人如织,游客纷纷携家人重走总书记考察路线,缅怀革命先烈,感受红色文化,传承红色基因。
这些灾区的历史文化遗产,如果得不到有效保护,可能会导致根本性破坏,从而造成不可挽回的损失和遗憾。 要知道灾后文化遗产保护绝非易事,为了让文化得以传承,文物保护专家们曾经提出过“文物数字化”的方案。...助力灾后重建,为文化遗产插上VR翅膀 实际上,VR+灾后重建这块,国内外都早已有所行动,并取得了不错的效果。...谷歌携手3D激光扫描公司,成立“开放遗产项目” 今年4月,为了传承世界各地濒临灭绝的历史遗迹,3D激光扫描公司CyArk(一直在拍摄和映射正在消失的文化遗产)携手谷歌,成立“开放遗产项目”。...不得不说,VR +文化遗产,可以为文物数字化锦上添花。因为面对突如其来的灾难,我们无法预测和制止,但在灾后重建这块,至少通过VR,还可以让文化遗产被记住与传承,这也是虚拟现实意义的体现。
计算机文化基础 第一部分 1.1 信息与信息技术 1.1.1信息与数据 信息的概念: 一般认为:信息是在自然界、人类社会和人类思维活动中普遍存在的一切物质和事物的属性。 ...1.1.4计算机文化的内涵 20世纪80年代初,在瑞士洛桑召开的第三届世界计算机教育大会上提出了“计算机文化”。 ...计算机文化是人类文化发展的四个里程碑之一(前三个分别为:语言的产生、文字的使用与印刷术的发明)。 计算机文化的真正内涵是培养人具有计算机信息处理能力。...3.LINUX操作系统 Linux是一个多用户、多任务、支持多线路和多CPU的操作系统,它能运行主要的UNIX工具软件、应用程序。...4.iOS操作系统 iOS是由苹果公司开发的手持设备操作系统 5.Android操作系统 Android是一种基于Linux的自由及开放源代码的操作系统,主要使用于移动设备 6.Mac OS Mac
近日,腾讯正式加入Linux基金会旗下TODO工作组,这标志着腾讯开源将进一步与国际接轨,与合作伙伴携手打造技术开放、协同共赢的开源生态。...TODO旨在搭建开源治理交流平台,让开源文化建设较为成熟的企业,帮助想在开源上开始尝试的企业,输出经验、少走弯路、交流最佳实践,助力整个企业生态圈的开源协同。...肖涵:TODO的愿景和与腾讯打造开源协同的文化是一致的。腾讯加入TODO工作组,是希望能与国际伙伴在开源文化上加强交流,也为全球开源生态建设贡献自己的力量。 未来腾讯在TODO中会有哪些具体的工作?...肖涵:腾讯加入TODO后将持续输出、吸收先进开源技术文化。近期,我们会在TODO官方网站上发表一篇英文文章,详细介绍腾讯开源文化建设和管理方法。...而TODO的任务为交流讨论企业内外开源中的挑战和经验,尤其是如何有效的复制那些成功的开源办公室和开源文化,少走弯路,从而打造开放协同的技术社区。
提升公共文化服务效能,建设国家公共文化和旅游产品交易中心,开展乡镇综合文化站服务效能、第四批创建示范区暗访工作。...举办第4届中国—中东欧国家文化创意产业论坛、第12届中日韩文化产业论坛,为中外文化企业交流合作搭建高水平平台。...发布文化行业标准11项,旅游行业标准9项,推动文化和旅游领域国家标准立项12项,遴选“文化和旅游装备提升优秀案例”29项。...”“中国—克罗地亚文化和旅游年”“俄罗斯文化节”“2019越南文化日”“跨越太平洋—中国艺术节”“中葡文化节”等形式丰富的文化交流和旅游推介活动。...全年经文化系统审批的对外文化交流项目2292起,46060人次参加;对港澳文化交流项目326项,7290人次参加;对台文化交流项目197项,6457人次参加。
2019第113届中国文化用品商品交易会(2019上海文化展|2019上海文具展|2019上海文化用品展) 时间:2019年6月12-14日 地址:上海新国际博览中心 主办单位:高百赢展览(...中国百货商业协会 展会规模:4.8万平方米(E1-E4) 参展商家:900多家 参观人数:4.5万人次 参展咨询:张丽 135 1211 9684 在线QQ:1959838261 展会概况: 中国文化用品商品交易会...(简称“文化会”),创办于1953年,由国家商务部重点支持,凭借其60多年来成功举办112届展会,已成为亚太地区文化用品行业厂商进行产品推广、渠道开拓、合作交流的专业贸易展览会。...文化会拥有近干家国内外优秀文化用品牌企业包括书写用品、办公和学习用品,文化创意、文房四宝、休闲娱乐用品等类别,吸引近3万的观众包括经销商,零售商,百货公司,批发商,教育机构,品牌商,媒体和创意机构。...1、中国文化用品产业髙峰论坛 2、CSF明星产品大奖 3、新品汇 4、文创市集/IP产品授权专区 5、传统书法、创意绘画大赛 展览范围: 办公用品、节庆用品、礼品文具、学生用品、文教用品、幼教用品、DIY
不是的,如果这个巷子是酒吧街,那最深的那家酒吧肯定是租金最便宜的。酒吧的地段好坏已经在租金价格上体现出来了。现在已经不是那个工具缺乏、有个工具就拍手称快、欣然去试用的时代了。...我到快手的第一个活动运营就是和公司企业文化的严惠玲老师做 1024 程序员节。...9月中旬开始规划,10月24日活动开始,PC、Web和 App 三端同时上线,结合企业文化同学准备的丰富的线下游戏,那年做的非常有特色。...通过这次活动,提升了研发效能的影响力,提供了更多小姐姐和研发小哥哥交流的机会(里边有一些程序问答,很多小姐姐去找研发小哥哥帮忙),加强了大家对互联网公司程序员文化的认知,也让公司看到了我们强大的策划和执行能力
只有那些善于“持续改善”,并使之形成一种自身文化的企业才会不断进步。 持续改善文化的特点是“人人参与”和“时时改善”。“人人参与”是指“持续改善”不应该只是组织中某个角色的责任,而应该是所有人的责任。...文化塑造四步法 文化是无形的,很难改变。它在影响组织成员行为的同时,也会受组织成员的行为影响而发生变化。...行为决定文化 通过改变行为来改变思想。...最终,文化就会被改变。组织文化是一系列行为结果的展现,体现在人与人之间的日常工作交互中,因此我们无法直接改变“组织文化”。...谷歌的工程师质量文化 建立工程师质量文化,做法也可以总结为以下 4 步: 一、定义想要做的事情 提高代码质量,减少生产问题,减少手工测试工作量,快速发布软件。
四年前,我在QCon上演讲了一个《建一支强大的小团队》(整理后的PPT分享于这里)提到了工程师文化,今天,我想在这里再写一篇关于工程师文化的文章,一方面是因为我又有了一些想法和体会,另一方面,因为我也正走在创业的道路...因此,我认为,工程师文化就是自由加效率! 自由 首先,工程师文化意味的创新文化,工程师都是有创新冲动的人,因为手里有创造技能的人通常都会有想创造点什么的冲动。...更重要的是,这是一种文化,一种提高效率的文化,他会鼓励和激发出更多的这样的事情发生。...这些,已经不是工程师文化,而是人类发展的文化。 针对于工程师文化来说,尤其是软件工程,提升工程效率的具体表现如下: 简化。简化不是简陋,简单的东西通常意味着用户更好理解,也意味着更容易的维护和运维。...、数据仓库建设、通用工具投票……这个员工调查直接导致公司的对工程的投资方向) 工程师文化如何落地 如果你要让任何文化在公司内得到执行,你有下面几个手段可以选择: 通过政治手段:你需要把住三个地方——招聘
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