👆点击“博文视点Broadview”，获取更多书讯 快要过春节了，有多少小伙伴需要年后回来面试找工作呢？ 趁着过节，可以在家好好写写简历了！ 贴心的博文菌今天就和大家分享一下算法大佬Carl写面试简历的心得，看看技术人简历中需要注意哪些点，希望小伙伴们不要踩坑哦！ （文末附赠简历模板及互动福利） 程序员的简历力求简洁明了，在设计上不要过于复杂。 对于应届毕业生，一页简历就够了，对于社招人员，两页简历便可。 例如，一些应届毕业生会在简历中介绍很多参加校园活动的内容。如果面试的是技术岗位，那么这些内容最好一笔
Python编程近两年来可谓是C位出道，吸引了无数编程圈里圈外人的围观，有的人想要借机突破自己的职业瓶颈，有人想要借机突破自己的薪酬瓶颈，有人终于有机会转行到自己喜欢的领域了，可在大家疯狂追捧Pyth
说起简历模板，大家一定不会陌生，随便在百度搜关键词“简历模板”，林林总总的会出现一大片，但是这些简历模板往往都会有一个共同点，就是太Low、“土味”重、没有时代感、味同嚼蜡，蜡都要顺着嘴角流下来了，以一个求职者的视角来看待这些简历都会无奈心烦，更别说招聘者了。所以新时代的简历应该具备独特性、新颖、与众不同并且不落窠臼。
程序员的简历力求简洁明了，不用设计上过于复杂，如果放照片的话，除了照片 其他不用再有彩色的地方了。
有的校招生说自己的经历太多了，简历要写出两三页，看完之后基本不是内容太多了，就是太啰嗦了，例如校园活动一大堆
这是把软件测试的简历模版直接抄下来了吧，对于这样的简历，HR以及面试官看不到任何亮点，就像是一个机器人一直在做重复的工作，对于软件测试岗位看重的能力，如自己的思考、复盘，优化、推动落地、沟通协调能力，一个点都没有体现出来
熟练使用requests、Scrapy，了解多线程、多进程、网络通信编程等相关知识
学历好的话，请亮剑 -- 现实告诉我们学历就是牌面，如果学校是985、211、海外高校的大佬们，请别隐藏自己了。小弟只有瞻仰....
每月一篇的碎碎念又来了，估计很多人今天开始就要进入假期了。趁着周末休息把这个月的碎碎念写了。这一篇主要聊聊《简历中的说到和做到》。
考过研的朋友可能听说过“三跨”这个词，即跨地区、跨专业、跨学校考研，每多一“跨”，难度就会高不少。
学生时代对于自己以后想做什么工作都是很迷茫的。没有太多想法，按部就班，想着毕业之后就是做自己本行的事情，虽然也算不上很热爱。
如今的公司很难找到优秀的机器学习人才。当然，任何特定技能的要求都取决于机器学习项目的用途和要求，但是您的机器学习履历中必须具备的某些技能在各种项目要求中是一致的。通常，公司希望面试者具备丰富的机器学习技能，理论和编码能力，以便在需要时能够跨部门参与机器学习项目。 该领域的专家不仅需要具有扎实的机器学习算法水平，了解什么时候该应用什么算法，还需要掌握如何集成和接口。所需的核心技能是专门的，要求具有良好的数学理解，分析思维和解决问题的能力。尽管每个项目文件要求的特定技能各不相同，但对于所有角色而言，核心的机器学习技能都是不变的。
笔者工作多年后面试了很多公司，例如 2018 年年初横扫各大互联网公司，也作为面试官面试了很多人，看过不少的简历。现在疫情快过去了，很多小伙伴开始准备简历看新机会了，但是不少小伙伴遇到以下两种情况：
最近这两年互联网行业的行情很不好，找工作的人多了，可是工作岗位却变少了，找工作变得越来越难，很多人简历投了一大堆，可是却拿不到面试机会，其实除了大环境的问题，也有可能是因为简历写的不过关，本文我们就来介绍一下，如何使用ChatGPT帮我们优化自己的个人简历。
一些专注技术的同学表达能力向来不强，但面试却需要在很短的时间内展示自己，这时候该怎么办？打开面试之门的钥匙其实是你的简历，如何编写让人事和技术看到你若隐若现的闪光点有哪些诀窍呢？ 在面试开始之前，大家心里都会打鼓： 求职网站上的简历投了没有回应，怎么办？面试官到底关注哪些点？他会以什么方式发问？面试官的问题如何回答？我能不能反问？又问些什么？ 简历应该怎么写？哪些是必要信息？哪些信息又是累赘呢？学历放在前面还是工作经历放在前面？项目经验怎么描述，直接写“我带领团队超额完成了年度指标，获得嘉奖”行不行？ ……
春节一过完，转眼间又快到一年一度的金三银四跳槽季了，很多同学也都在面试准备中。值此之际，分享一些面试前需要做的准备工作，整体准备周期，大概需要15-30日左右。以下准备事宜需要区分先后顺序，希望可以对你有所帮助！
照例先放上 GitHub 地址：https://github.com/Awesome-Interview/Awesome-Interview#LeetCode，大家可以点开链接直达技术面经详细内容。
为了把自己从业十年来，面试和应聘 中积攒的简历相关技巧输送到社会上，为了把一年多来成百上千的路人粉丝学员徒弟找我的简历咨询问题整合解决。为了能最低成本的照顾到所有人，所以决定开发并连载这个【软件测试简历专用自动优化平台】
作为一名深受腾讯游戏“毒害”的90后，以前最大的理想就是到腾讯开发游戏，去看看腾讯游戏的葫芦里到底卖的是什么药，才会让这么多祖国花朵甘愿把时间和金钱都投入到他们研发的游戏中。
大家好，我是雁卿，之前由于职业发展规划，面试了10多家公司，分享了一些面试题目和作为求职者的面试经验。
Microsoft Word是一种流行的文档处理软件，广泛用于创建各种类型的文档，包括报告、简历、手册等。Python提供了许多库来处理Microsoft Word文档，其中包括python-docx，它使我们能够轻松地创建、修改和操作Word文档。本文将介绍如何使用Python的python-docx库向Word文档中添加表格。
本人毕业后来到上海，其实当时对工作也没有什么规划，就走一步看一步。第一份工作是在旺旺集团做应付会计，这份工作重复性较高，每个月的工作内容都差不多，我个人觉得不是很适合我。
最近失业，在网上投了很多简历，据说刷新后，简历可以排在前面！于是就想起来做一个刷新简历的小程序，碰巧在学习Python，也懒得打开慢慢的vs了。
首先感谢我的群友、同学在生活和学习这条路上给予的帮助和建议，然后感谢我的老师给予这次机会把我放在平台上，最后要感谢我的领导让我在⼀个相对较大的平台去接受新的挑战和历练。
尘埃落定，最近Oracle中国裁员的事情已有定论，约裁1600人，赔偿N+6，对此结果虽不予置评，但在大环境下，这批近900+程序员的未来就业究竟目前如何？
最重要的是保持一份精简易读的简历。如果你的简历是一堆简历中的一份，你也不想强迫对方读很长的一段吧。他们的目光会变得呆滞，什么也通不过。
大家好，我是鱼皮，最近帮 星球 里的小伙伴们修改了简历，发现了一些共同的问题，给大家分享一下，如果你的简历上也有这些小问题，可以在评论区留言，看看我说的对不对~
阅读建议：马上又到金三银四的跳槽季了，分享一些简历修改的技巧，仅为个人的经验和想法，大家可以参考，希望能帮助到准备跳槽的你。
笔试考的知识很多，但都是选择题。内容包括编程、网络、操作系统、数据库、数据结构等，还用逻辑题目。腾讯的笔试没有过不过的说法，笔试只是提供面试官参考，面试官要筛选你的简历后才给你面试。
本人做过多年技术面试官，主要负责领域为python，测试开发，业务开发等。每次对面试失败的同学，我都会耐心的给他简历讲一讲怎么优化怎么改，以便其在其他公司投递时候提高通过率，也不算白来我司面一次。
最开始我是被Python吸引到的，当时隐隐有点往程序员方向靠。每天下了班到家就是4小时学习，最终报某课程被收割了2000智商税。
大中型企业通常会聘用上万名具备不同技能的员工，将他们分配在不同工作岗位上。人力资源部门在人员配置时需要先遍历公司内部职员的简历。当没有员工满足岗位需求时，则需要再遍历已收藏的上万份求职简历。先不论如何收藏管理海量简历，人工筛选简历非常耗时耗力，且容易出错。如何低投入地搭建一套易用、易维护的人力资源管理系统是长期困扰管理人员的难题。
最近好多同学反映不知道如何写简历，自己好不容易写出来的简历，投递出去却石沉大海。所以我整理了这篇小记，说说我的一些看法和经验，希望对你们有帮助。
今年因特殊原因，有一些小伙伴想着在年后跳槽找一份好工作，而恰恰无法预料到会发生这样的事情，所以导致失业甚至只能在原单位忍受着了。
excel：懂得透视图，趋势拟合线，还有基本的求和，求内部平均数，vlookup等，学习时间：3天
为什么会聊这样的一个话题？因为自从居士的《最近面了十多个数据分析师，聊一聊我发现的一些问题》这篇文章发出后，很多同学都反馈自己日常工作就是打杂居多，实在不知道如何找到自己的亮点。特别是在绩效考核准备工作成果、找工作前准备项目经历的时候，无从下笔。
在我的简历中，包含几部分：个人基本信息、个人描述、荣誉奖项、科研学术经历、实习经历、项目经历、技术栈，这些都是一份优质程序员简历上都该有的关键信息。
关于这方面的实战文章确实比较少，想想现在又到了金三银四的黄金时节了，我就花时间又总结了一些。
直接来点儿干货吧 对于Python开发环境的安装，语言规则的熟悉过程就不说了，绝大部分Python教材都会讲到，简单说一下我目前使用的版本： Python使用最新的3.6版本，开发环境使用的是Pycharm 2017。基于Windows7环境，Mysql5.3，pip3 自动安装了pymysql,BeautifulSoup等模块。 第一周，通过几十行代码实现了猎聘网人选搜索记录的获取。 import requests from bs4 import BeautifulSoup import re imp
本篇文章除了教大家用Markdown如何写一份程序员专属的简历，后面还会给大家推荐一些不错的用来写Markdown简历的软件或者网站，以及如何优雅的将Markdown格式转变为PDF格式或者其他格式。
前几天推送《简历中千万不要出现的 3 个问题》后，不少朋友在后台告诉我，这几个提醒太关键太及时太有用了，但是，这么做只是避免简历被轻易涮掉，并没有提高简历通过率呀。
今天分享一篇来自于李启方老师(公众号：数据分析不是个事儿)关于数据分析师求职面试经验帖，以下为分享原文：
一份好的简历可以在整个申请面试以及面试过程中起到非常好的作用。 在不夸大自己能力的情况下，写出一份好的简历也是一项很棒的能力。
在这篇文章中，我将会分享我的方法，让大家利用开源贡献在技术领域的求职中脱颖而出，成为强有力的候选者。 凡事预则立，不预则废。在你即将进入一个新的领域或者正准备熬夜修订你的简历之前，清楚地定义你正在寻找的工作的特征是值得的。你的简历是一部有说 服力的作品，因此你必须了解你的观众，从而让它发挥出所有的潜力。看你简历的可能是任何需要你的技能并且能在预算之内聘用你的人。当编辑简历的时候，读一 读你的简历上的内容，同时想象一下，以他们的角度怎么看待这份简历。你看起来像是一个“你”将会聘用的候选人吗？ 我个人认为，对于
光是做人才拍卖这几个月，我就看了几千份技术简历，觉得很感慨。有太多程序员因为不知道如何表达自己，而埋没了自己的才华，拿着原本可以拿到一半的薪资，在一家默默无闻的公司里边加班到深夜。
贾浩楠 发自 凹非寺 量子位 报道 | 公众号 QbitAI Python之父，现在成了微软的打工人。 没错，全世界程序员们最喜欢的编程语言的创造者，自述耐不住退休生活的寂寞，重返岗位发光发热。 Guido Van Rossum，打算去微软做些什么？又为什么选择微软？ Python之父加入微软干什么？ 几个小时前，Guido Van Rossum本人发推宣布了这个消息，他说：「退休生活太无聊了，我决定加入微软的开发者部门！」 至于在微软做什么，Guido并没有详细说，他只是给出了一个大致方向，那就是要
在当前中国的就业形势下，求职者面临着巨大的压力和挑战。根据国家统计局的数据，城镇调查失业率仍然高于疫情前的水平。同时全国普通高校毕业生规模创历史新高。如何在众多竞争者中脱颖而出，成为企业青睐的人才？本文将介绍一种利用人工智能技术提升求职竞争力的方法：招聘信息分析与求职信生成器。这是一种能够根据招聘信息自动生成针对性强、专业水准高、逻辑清晰的求职信的工具，可以帮助求职者节省时间、提高效率、增加成功率。
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