周鸿祎发视频谈董宇辉离职事件两人都没有错，俞敏洪很慷慨大方

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周鸿祎在视频中首先说道，这两天全网都在热议董宇辉离职东方甄选和俞敏洪“分手”的事情，他跟俞敏洪和董宇辉都认识，俞敏洪更是他的好朋友，对他曾有过很多指导和帮助。

而他也上过董宇辉的访谈节目，和董宇辉一起卖过货，并且称宇辉是直播界的“天才”，还认为他的成功出圈爆火并不只是运气，还有他个人的独到才华和过人之处，才成就了他如今的成功。

周鸿祎在视频中对董宇辉的评价很高，认为宇辉的出现重新定义的“网红”， 让“网红”这个名称变成了有文化属性，所以周鸿祎才会去号召企业家们也应该学着做网红来去打造自己的个人IP。

然后周鸿祎对于“董宇辉离职事件”给出了自己的观点，他首先说到的第一点是:现在都在讨论这件事情和出主意的博主，其实并不了解这种事情的真相，都是依据一些简单信息就大量加入自己的猜测后，就开启了对当事双方的横加指责是不对的。

董宇辉和俞敏洪在经历了一段相互成就的合作后，因为各种原因不得不分手，而且对于分手的协议，也是当事双方都接受认可的，那就没有问题，那我们就应该去接受并祝福他们，而不是对两人进行横加指责！

毕竟我们都不是当事人，无法真正了解事情的真相。周鸿祎说董宇辉离职并买断“与辉同行公司”后，就已经开始转型为一位创业者，这个新身份对他将会是一个巨大挑战，但如果成功的话，他就会由此变身为一位企业家，并且获得巨大的回报，而这些回报也是作为成功创业者应得的，因为创业者都是经历了九死一生才获得成功的，成功者只占1%的比较都不到，多数人都倒在黎明前。

所以周鸿祎说第一点就是，大家都没有资格去指责教育俞敏洪和董宇辉这两个当事人，因为这些人的决策能力能比有30多年经商经验的俞敏洪强吗？会比俞敏洪和董宇辉都聪明吗？

并且建议那些喜欢出主意的键盘侠要是有这个时间，还不如多学习这些做决策时的动机和能力，多学习别人的长处，或许能让你有机会获得成功。

要是这样人还一直沉浸在这种纸上谈兵地去批评别人来获取流量的话，那他的成就也肯定很有限，而那些善于去学习别人长处的人，反而有机会大跨步地扬长而去。

周鸿祎随后还谈了第二点，他谈的第二点中认为俞敏洪在和董宇辉分手这件事情上做的非常到位，非常的慷慨大方，毕竟能把整个公司和东方甄选应得的利润都送给了董宇辉，这点非常厚道。

周鸿祎表示从俞敏洪的这个举动看，他并没有把董宇辉当成一个普通的员工，普通员工离职不可能给这么丰厚的分手费，而是把他当成了自己的小兄弟和合伙人，所以才会给出这么丰厚的离职“分手费”，可见俞敏洪对董宇辉非常大度。周鸿祎还表示要是把俞敏洪换成他来做这个决策，他未必有俞敏洪这么大度。

周鸿祎还在视频中赞赏了董宇辉在公开信中对俞敏洪的感恩品格，觉得现在这种品格很罕见也难能可贵，因为他自己也曾帮助过不少人，但这些他帮助过的人却往往反过头来跟他直接竞争，并且对他做出反戈一击的事情，让他很受伤。

而对于网上有言论说董宇辉不该接受俞敏洪的公司赠予，周鸿祎也认为这是董宇辉应得的回报，因为董宇辉在东方甄选快速发展的过程中确实做出了巨大的贡献。

最后周鸿祎也分析了董宇辉今后在个人经营公司时所要面临的各项挑战，并建议宇辉今后几年不要太追求公司的高速发展，而是应该在公司的经营管理、商业模式和战略规划上去多花时间，这样公司才能走的更稳。

周鸿祎在最后也祝愿董宇辉和俞敏洪在分手后都有更传奇的发展！

周鸿祎在这条长视频中对于董宇辉离职事件谈到了很多他的想法，虽说也只能算是一家之言，但作为一个成功企业家，他的不少建议也还是很有道理的，如今董宇辉和俞敏洪的东方甄选分手已经是既成事实的事情，而且在分手方案上双方当事人都认可，并且没有任何纠纷，那大家作为旁观者就确实没有必要再去讨论里面的是是非非，因为说的再多除了会给别人带来些困扰外，并不能去改变些什么！

相信以宇辉的智慧，他一定会带领“与辉同行公司”团队发展的越来越好！祝福宇辉，也祝福与辉同行团队的小伙伴们！

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