区块链，将我们创造的互联网生态价值 真正的还给了我们

强大的生命力

区块链技术因共识和激励机制的特性而具有强大的生命力。比特币是区块链技术最成功的应用，没有董事会、没有管理层，没有经营场地、甚至没有一个员工，但是长达九年来，比特币本身却承载了高达几千亿美元的现金流动。

想过为什么吗？正是因为区块链技术拥有的共识算法和强大的激励机制，让全世界的人自愿主动且高度积极的态度加入到比特币网络。共识算法使得参与其中的人不再依靠第三方信任中介，激励机制成为每一个个体参与区块链技术建设的强大原始驱动力。

在区块链的世界，只要愿意投身区块链建设的人，只要你投入了、付出了，你就会得到应该属于你的那一份报酬，无需看人脸色，这样就很容易想明白为什么有人会跑到四川山沟里的电站附近去开设矿场了。

所以，区块链具有如此火爆是因为具有共识算法和激励机制的特性，然而两者之中激励机制更使区块链具有生命力。可以说共识是维系区块链的存在的前提和基础，公平、透明的获得激励是参与区块链生态建设的原始驱动力。

激励机制的升级

区块链技术为什么这么热，我认为原因之一是区块链世界的激励机制是对各公司乃至各行业现有激励机制的跨越式升级。

（一）公司企业现有激励机制

“公司”之所以被发明出来，之所以有存在的必要，是因为市场交易成本太高，所以有必要把某一部分市场功能内化为企业内部的流程降低成本。当前公司或各行业激励机制是建立在管理与被管理、老板与员工关系、主体与客体关系基础之上的激励机制，是一种建立在地位不平等、资源和信息不对称的下激励机制（薪酬制）。

企业为了降低各方面的成本，力争获取各方面的最大利润，必然不可能将由广大员工共同创造的价值大部分的回馈给员工，所以员工的创造的大部分劳动价值被老板、被公司无形榨取是必然。激励程度不够，必然导致创造价值的驱动力下降，也就出现了只干自己该干的活，多一分都不愿意多干的员工。

虽然部分公司企业的激励机制也在由前期的薪酬制（只能分享少部分创造价值的回报）逐步演变成股权制（共享公司企业成长价值的回报），但是仍然还不够直接和彻底，能拿到公司企业股权的是毕竟还只是少部分人。

可以这么说：大部分传统的公司企业激励方式仅仅是为获取公司最大利益而制定的激励方式，对参与其中的个体的激励方式和程度还不够，没有让参与其中的个体充分的享受企业成长所带来的红利，还不足以驱使每一个个体无怨无悔的3点钟还无眠。

（二）区块链世界的激励机制—--让参与者3点钟还无眠

区块链世界让人欲罢不能、精神亢奋、浑身鸡血的原因就是他发明了一套激励体系，那么多分布式的矿场主、币圈自媒体、广大韭菜、传统行业大咖凭什么半夜3点还不睡觉跑步加入这个世界里面来？

不仅仅是区块链离钱最近，也不仅仅是改造现有世界的梦想情怀（可能很多人压根就没关心过区块链是什么），只是因为创造了一套前无古人的激励机制，这个奖励机制太聪明太诱人了，它让无数人前赴后继往里冲。

比如Skycoin的激励机制：用户作为节点参与到Skywire中，通过Skyminer为网络提供带宽、算力和存储空间，可以获得Skycoin的代币奖励。这种激励机制公开、透明且分散，你付出多少你就能获得多少，永远不会有无偿付出和奉献。

价值的确权

区块链将原本属于参与者的价值返回给参与者

（一）互联网的价值是由参与其中的众多个体所产生的。互联网是一个将全世界连接在一起的社区，正是因为有了你我他的参与，才构筑了整个互联网生态。互联网中的某一个中心化公司仅仅是给大众提供了可以聚集的一个平台，如果这个平台没有你我他的加入，这个平台也就仅仅是个纯粹的平台，没有任何价值可言。所以互联网社区的价值是由你我他众多个体的加入，才变得了有意义和价值。

（二）由你我他聚合而产生的聚拢生态价值被中心化公司无形占有。这些本是由你我他众多个体汇聚所产生的生态价值，却被公司无形的占有。例如：电视台播放广告，耗费了我们注意力，收取了广告商的巨额广告费，我们作为观看者确没有得到付出的注意力应得的报酬；当我们在网上阅读一篇较好的文章时，平台将我们广大粉丝点击量打包卖给广告商，而我们只能无偿的献出我们的流量、点赞和评论，平台收割了我们粉丝的聚拢价值。

（三）区块链技术的应用将本属于参与者创造的价值还给了广大参与者。区块链通过特有token激励机制，奖励参与其中的每一位参与者，使每一位参与者通过获得token的方式获得自己付出劳动和关注的奖赏，从中心化平台口中抠出被他们无形占有的本该属于大众的价值。

（1）听歌也是一种挖矿形式，也能获得奖励。比如前期推出的酷链，通过听众在平台上的听音乐、下载等活动增加算力获得乐钻（token）的奖励。众多音乐爱好者在享受美妙音乐的同时，把一首歌推向排行榜首，还能带来一笔小收入，真是太美啦！

（2）内容创作，内容阅读也是一种挖矿，点赞都能获得token奖励。传统的内容创作平台很多，这些传统平台上进行内容创作，通过内容创作本身并不能够作者带来直接的收入，都需要通过引流和广告的方式才能间接获取收入；而我们创作的优质内容，给平台带来了人气和流量价值，但是平台本身给我们的奖励是没有的；作为读者的我们发现一篇好文章时，通过阅读发现好文章所付出的精力和点赞所付出的肯定，就这样毫无回报。

具有区块链基因的币乎内容创作平台的天然的拥有区块链激励机制，内容创作和阅读点赞都能获得币乎（token）的奖励。根据币乎的奖励机制，如果一篇文章成为了爆文，你属于早期点赞者，那么你早期的点赞将会获得更多的收入。币乎所采取的激励机制，真正的尊重了创作者内容创作所付出的辛勤劳动，也尊重了作为阅读者在众多信息中发现好文章的付出。

（3）当然类似的区块链运用还有很多，比如公信宝布洛克城，将每一个人的数据换算成算力，一直挖掘各种token。要知道这些数据在BAT时代，只能免费的被各大平台无情的占有和使用。但是现在在区块链技术时代，各大平台要使用和查看我们的数据不仅要征求我们的同意，还要向我们付出一定的代价才行。

忽然觉得区块链让我们每一个劳苦大众在大资产面前也能堂堂正正做一个被尊重的互联网数字时代的人了。庆幸自己活在这个已经掀开一角即将起飞的数字时代，一个任何付出都有回报的年代，一种创作价值和劳动价值被充分尊重的时代。

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