年会直播怎么做？线上＋线下强互动的年终盛会！方案这么做

年会作为企业重要的“家庭盛会”，即是对一年来的回顾也是对来年的期盼，对企业有着重大意义。而一场高级专业又趣味无穷的年会，既能传递企业文化、树立品牌，也能增加员工的认同感和归属感。

很多企业年会的筹划工作已提上日程，由于疫情防控常态化等原因，直播给企业年会提供了新的选择，但如何打造一场【领导满意+员工开心】的年会，实现线上线下狂欢呢？

制定年会方案，选择直播平台

HR要制定一套完整的年会直播策划方案。包括年会基本信息（时间、地点），年会流程设置，年会人员组织等，可以按照线下活动实施方案进行策划。确认年会整体方案之后，就可以选择合适的直播平台系统作为载体，来实现年会直播方案。

由于稳定高清已经是做年会直播的标配了，如果找不到这样的直播平台，那么做年会直播就可能得不到理想的效果。建议使用专业的年会直播平台，具有适配度高、应用快、执行服务全等优点。

强互动功能，活跃现场气氛

传统企业年会几乎都是大家聚在一起吃吃饭喝喝酒，由员工组织或是请一些明星来表演节目，其实员工的参与感并不高。在直播间中，可以使用红包、抽奖、弹幕等功能，给员工一个强互动的场景，让员工乐在其中。

员工一边看着台上表演节目，在这过程中可以发弹幕吐槽，在时不时来个抽奖或是红包，员工的热情瞬间就会被点燃。诺云直播支持花样抽奖，摇一摇、大转盘等抽奖方式，设置多轮在线抽奖，拼手气、拼运气，酷炫玩法嗨翻全场。

年会后内容复用与价值提升

企业年会不是一场吃喝玩乐的聚餐，更要通过这场活动增加员工的认同感与归属感，建立企业价值观，树立企业品牌形象。传统的企业年会结束之后，产生的影响随时间逐渐消失，没有更深远的作用。与之相比，年会直播则可以通过内容的不断复用，让年会的价值进一步提升。

年会直播结束之后，建议准备一个精彩花絮集锦，作为年会的回顾呈现给全体员工，供大家再次讨论，加深愉快的体验。诺云支持管理者在后台快速剪辑，企业可以将年会的每个环节精彩的时刻挑出来，然后将视频合并，拼接为年会的花絮视频，供员工留存与自发转发传播。

除花絮之外，年会直播之后，年会直播间的视频支持回放，员工每一次的年会视频回放都可以使年会愉悦的场景再现，企业的文化与价值观再次深入人心，年会直播的价值又一次体现。

当下，年会直播成为企业的常规操作，如何通过内容与玩法，组织一场别出心裁的年会活动，既让企业员工有难忘的愉悦体验，又能体现公司的品牌形象与文化，才是企业与HR在考虑的问题。

诺云为年会直播提供一站式解決方案，带您解锁年会新玩法：实景搭建＋线上直播＋创意互动＋全方位执行保障，帮助企业完成精彩的年会直播活动，助力企业迈向更好的一年！