作者:沉默王二 Java 程序员进阶之路:https://tobebetterjavaer.com
大家好,我是二哥呀。
今天给大家分享一个上岸中兴海外客户经理的球友故事,薪资待遇都非常不错。一开始他面的是技术岗,只不过 HR 面挂了,这 HR 还挺好,建议他去客户经理岗试试,没成想过了!
按照球友的说法是:
工资高而且还自由,有闲暇时间去提升自己。
球友的想法是,自己不是 985,今年这个形势,已经非常知足了,关键是这个岗位往年也不好面,因为疫情很多人不想出去,他就捡漏了。
身边还有一个西交研究生也是这个岗位,所以球友感觉还 OK。再加上球友之前有超市销售的兼职经历,常年班长经历,又是年纪负责人,以及大型赛事志愿者的经历,和这个岗位还挺吻合。
面试官很看重这个,自己又挺乐意,问我要不要签,我就给问他手上还有其他offer 吗,他说有一些小公司的技术岗,但薪资待遇没这个高,自己也不介意去海外,再加也不是非技术岗不选的情况,他索性就签了。
我觉得吧,这其实挺好的,自己满意,就不要管那么多了,offer 先接了再说。反正离毕业还有一段时间,自己也可以再面面,秋招结束还有春招,有一个 offer 心里就踏实了。
以下是他发给我的一些面经,由于没有录音,所以大部分都是他的回忆,不完整,分享出来给大家参考一下。
中兴今年软件岗是真不招人,一个人最多15min,自我介绍完就一个问题,问了网络,我不会,就没了。最后去了海外客户经理。
一二面都是问一些学校经历和校外经历,我是班长和年级负责人,去年参加了十四运志愿者,所以聊的比较投缘。二面是海外部门的老大面试,基本问的差不多,就是最后问了一个情景题,但没有标准答案。
答:上次面试感受很好,打分的话我打7分吧,因为我之前是秋招第一次面试,再加上我也是最早两点开始面试的,所以比较紧张,但是面试官非常的友善,温柔地语气让我很快调整了状态,使得后面的回答不至于大脑一片空白,但是我在组织语言的时候还是有点磕磕绊绊的,回答的不够精炼,这方面还需要进一步的提升。
通过之前面试和面试官老师的沟通,我发现自己与投递岗位的匹配度还是很符合的,我在课外学习的很多知识在工作中也涉及了很多。通过这两次面试,让我对自身和对应聘的这个职位都有了更加深刻的认知,也看到了自身很多不足和薄弱环节,这些都是未来我需要不断去学习和完善的地方,我会加倍努力,非常感谢贵司给我面试的机会!
因为我周围的师兄和同学对CVTE的评价都很高,所以我从今年开春就开始关注贵公司了,我上半年的时候投了贵公司的这个岗位的实习生,虽然最后没有应聘成功,但贵公司的企业文化和理念给我留下了很好的印象,所以前一阵我看贵公司开了提前批,我就立马继续投递了这个岗位。希望贵公司这次可以考虑一下我。我目前有投递其他公司同类职业的正式批,但还在等进一步消息。
首先,非常感谢贵公司能给予我这次宝贵的面试机会。从跟您的沟通过程中以及我之前对公司的了解,我对咱们公司的发展前景、企业文化以及岗位方向非常认可。我觉得我的岗位技能,个人性格与咱们公司很契合,所以我更加钟意果敢地表达出我对咱们公司地向往憧憬以及对这份工作地认可和钟意。当然,我相信在筛选人才上面,没有人比您更专业,所以,我愿意拿出自己诚恳的态度来对待咱们公司的面试。
如果挂了我认为可能我的能力没有达到公司对于这个岗位的要求。
答:CVTE目前公司的主营业务为液晶显示主控板卡和交互智能平板等显控产品的设计、研发与销售。企业在液晶电视核心部件是全球领先的提供商,继而企业也向智能硬件和人工智能方面继续拓展。在未来教育和医疗方面企业都有了相当规模的建树。
我觉得我的好胜心比较强烈,而且喜欢钻研新知识,我喜欢提前将我的学习和生活计划安排好,这样我就可以在最短的时间里面保质保量的完成,不会造成拖拖拉拉之类浪费时间的事情发生。所以我觉得我自身性格和企业理念比较契合。
答:
HR说完薪资结构,我说: