委托另外公司代发工资 合法灵活用工平台

​为了节省相关的支出、建立灵活的用工机制，企业可以在相关平台进行人员的招工，这样可以让企业在合乎法律的条件下，减少相关税务的缴纳。那么，我们接下来就来分析一下相关问题，希望对大家所有帮助。

灵活用工就是为解决企业的各种负担，为企业增收，为员工提高收入的一种模式。

企业与员工之间不建立长期、稳定的劳务关系，而是实现比较自由的雇佣模式，这就是灵活用工。企业可以自行寻找员工，也可以通过灵活用工平台找合适的人力资源，这样可以随时随地解决用工困难的问题，例如灵活用工平台比安财穗，比安财穗平台依靠多年灵活用工服务经验，自主研发灵活用工平台系统，拥有庞大的科技团队，并且有一支高级财税专家队伍提供稳定支持。

随着政策的放宽、扶持，灵活用工市场现在是属于一个争奇斗艳、龙蛇混杂的“大锅炖”。如果是不正规的平台，风险自然大的没边，并且各方对政策的理解和执行口径存在偏差，也会导致风险存在。

很多企业都担心，我们在灵活用工平台招工，那委托另外公司代发工资合法吗？其实是可以的，只不过一定要监管相应的平台进行税款的缴纳，如果有疑问的可以参考比安财穗，比安财穗灵活用工平台资金结算安全有保障，中国人保、平安保险为平台提供双重保险，平台通过互联网+大数据技术，实现业务流、资金流、合同流，发票流、信息流五流合一。

灵活用工模式的普及仍然任重而道远，灵活运工平台锐意进取合规措施，将企业灵活用工做到实处。

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